根據(jù)會議安排，現(xiàn)將2020年抓黨建工作情況述職如下：

一、履職情況

（一）強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，突出抓好責(zé)任落實。一是落實主體責(zé)任。不斷強化黨建主業(yè)意識，專題研究黨建工作3次，改選機關(guān)黨委，成立機關(guān)紀(jì)委，解決機關(guān)黨委和支部黨建活動經(jīng)費X萬元，確保黨建工作有人抓、有人管，有錢干事。二是壓實各級責(zé)任。落實“一崗雙責(zé)”，層層簽訂《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)管理責(zé)任書》，嚴(yán)格黨組織考核評議和支部書記述職制度，定期對各級黨組織履職情況進行檢查和提醒，解決機關(guān)支部“燈下黑”問題。三是抓好主業(yè)責(zé)任。嚴(yán)格落實黨組成員分工負責(zé)制，推動機關(guān)黨建、XX工作與黨委XX工作部署深度融合，各項目標(biāo)任務(wù)全面完成。

（二）強化思想教育，突出抓好政治建設(shè)。一是政治意識入腦入心。持續(xù)開展思想政治和意識形態(tài)教育，堅持每日晨學(xué)雷打不動，帶頭講黨課X次，組織中心組學(xué)習(xí)XX次，干部職工政治站位不斷提升。二是政治生活嚴(yán)肅認真。從嚴(yán)落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度，針對XXX等問題，召開XX專題組織生活會，講政治、懂規(guī)矩、守紀(jì)律意識進一步增強。三是政治文化豐富多彩。開展慶祝建黨99周年道德講堂、“憲法宣誓”等黨日主題活動，組織參觀XX展覽、王蒙書屋等教育基地，開展XXX等群眾聯(lián)誼活動X余場次，堅定了黨員理想信念，豐富了群眾文化生活。

（三）強化從嚴(yán)治黨，突出抓好作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是日常監(jiān)管常抓不懈。針對會風(fēng)會紀(jì)、值班紀(jì)律等經(jīng)常性開展督查，對X名干部職工和X個下屬局、X個處室做出處理。健全完善X個重點處室業(yè)務(wù)流程風(fēng)險點和空白盲區(qū)風(fēng)險防控措施，進一步織密了制度的“籠眼”。二是黨風(fēng)廉政從嚴(yán)從實。堅持一手抓黨風(fēng)廉政、一手抓XX，落實權(quán)力運行監(jiān)督機制，對XX等處室開展廉政談話提醒10余次。扎實開展干部專項考核審核，取得了初步成效。三是群眾工作凝聚民心。發(fā)揮后盾作用，在選派干部和經(jīng)費保障上大力支持XX工作。通過開展“微行動”等形式，積極開展群眾辦事堵點疏解行動，保障了群眾的基本權(quán)益。

二、存在問題及原因分析

（一）學(xué)習(xí)運用“兩張皮”依然存在。在抓好學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用上還有欠缺，個別干部職工在聚焦聚力XX上與工作實際聯(lián)系不夠緊密、理解不夠透徹、把握不夠準(zhǔn)確。

（二）黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有待加強。個別黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯，一些黨建活動還流于形式，黨員參與度和積極性不高，在一定程度上影響了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（三）能力水平與群眾期望還有差距。機關(guān)聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾“雙聯(lián)系”工作還有待提升，個別黨員能力素質(zhì)與群眾期望還有差距,在指導(dǎo)基層知民情、解民憂上還有待加強。

深刻剖析存在問題的原因，一是政治建設(shè)不嚴(yán)不實。一些干部在政治規(guī)矩和政治紀(jì)律方面出現(xiàn)問題，折射出XX系統(tǒng)在加強黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)上還有差距，個別干部“四個意識”樹的還不牢。二是思想認識存在偏差。落實黨建責(zé)任、考核評價、激勵約束等制度執(zhí)行還不到位。個別黨支部書記政治站位不高，對新時期做好機關(guān)黨建的緊迫性和重要性認識不到位，重行政職務(wù)輕黨內(nèi)職務(wù)。三是群眾工作能力還不強。部分黨員為民服務(wù)思想根基扎得不牢，在解決基層及群眾實際問題的能力有所欠缺，對一些難點、復(fù)雜問題，解決辦法還不多。

三、下一步工作打算

（一）樹牢政治意識。始終把政治建設(shè)擺在首位，將黨的政治建設(shè)緊密融入機關(guān)黨建、維護穩(wěn)定和業(yè)務(wù)工作各方面、全過程。切實發(fā)揮表率作用，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，教育引導(dǎo)干部職工真正把“四個意識”“四個自信”“兩個維護”刻印于心，落實于行。

（二）加強理論武裝。采取個人自學(xué)和晨會學(xué)習(xí)相結(jié)合、“XX講壇”與領(lǐng)導(dǎo)黨課相結(jié)合、研讀原文與討論交流相結(jié)合、現(xiàn)場提問與考試測評相結(jié)合等多種形式，切實學(xué)出堅定信念、學(xué)出絕對忠誠、學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)。

（三）強化黨建責(zé)任。堅持“一崗雙責(zé)”，健全明責(zé)、履責(zé)、問責(zé)的責(zé)任機制，明確黨組謀劃之責(zé)、機關(guān)黨委計劃之責(zé)，黨支部落實之責(zé)。局黨組經(jīng)常性專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)，班子成員定期聽取分管處室述職述廉情況，全面抓好機關(guān)黨建和黨風(fēng)廉政工作。

（四）規(guī)范支部建設(shè)。強化黨支部政治功能和組織功能，選好用好黨支部書記，切實發(fā)揮黨支部委員、黨小組長的示范引領(lǐng)作用。建立黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作清單，對支部委員履職情況實行全程紀(jì)實、量化評價，不斷提升支部黨建質(zhì)量。

（五）狠抓正風(fēng)肅紀(jì)。堅持全面從嚴(yán)治黨，落實管黨治黨責(zé)任，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，堅決整治“四風(fēng)”“四氣”特別是形式主義和官僚主義，求真務(wù)實、爭先進位，以良好的作風(fēng)確保黨委工作部署落地生根。

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