×公園建設(shè)開園儀式上講話&,市總工會(huì)全體會(huì)議上講話
發(fā)布時(shí)間:2020-10-11 來源: 疫情防控 點(diǎn)擊:
在×公園建設(shè)開園儀式上的講話
尊敬的×市長,尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的來賓朋友:
大家好!×公園是我市十大民生工程之一,××年×月×日奠基動(dòng)工以來,經(jīng)過一年多的艱苦努力,目前,基本完成了園區(qū)主要景點(diǎn)和道路、照明、供水供電等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),初步達(dá)到了開園條件,今天開園迎賓。下面,我將×公園建設(shè)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓作以匯報(bào):
一、建設(shè)×公園的重要意義 ×公園建設(shè)規(guī)劃區(qū)東起×鎮(zhèn)×,西至×國道×大橋,南起北環(huán)路,北至×灘涂,占地總面積×畝。原規(guī)劃區(qū)域內(nèi)除部分林地、果園外,大部分是荒坡、灘地’由于灘地的耕作和工業(yè)、生活垃圾的集中傾倒,嚴(yán)重毀壞了×沿岸植被,成了臟、亂、差的典型區(qū)域,也使沿岸水土流失、塌坊現(xiàn)象日趨嚴(yán)重,污染了×水質(zhì),破壞了生態(tài)環(huán)境,影響城市居民飲水安全。
××年×月,市委、市政府站在推進(jìn)“四大一高”戰(zhàn)略、建設(shè)生態(tài)宜居城市"改善民生和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的高度,作出了打造沿黃半島景觀帶、提升城市品位和形象的重大決策,啟動(dòng)了×公園建設(shè),并將其作為××年“十大民生工程”之一,精心打造。
建設(shè)×公園、打造精品景觀工程,除了產(chǎn)生良好的生態(tài)效益外,還能把×沿岸的旅游景點(diǎn)串聯(lián)起來,對提升我市×文化品位,提高城市知名度,促進(jìn)旅游及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展將
產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用。
二、×公園建設(shè)情況 自××年×月底全面動(dòng)工以來,×公園共啟動(dòng)道路、綠化、供水供電、廣場大門等×個(gè)項(xiàng)目標(biāo)段,截至目前,所有項(xiàng)目標(biāo)段已經(jīng)全部竣工,完成投資×億元,其中征地拆遷補(bǔ)償費(fèi)×億元,項(xiàng)目建設(shè)投資×5 萬元。
通過一年多的艱苦奮戰(zhàn),完成了×公里自行車賽道建設(shè),園區(qū)步道、園路形成網(wǎng)絡(luò);綠化栽植喬木×萬多株、花灌木×萬株、地被植物×萬平方米,綠化面積約×畝;供水管網(wǎng)和高低壓線路全部鋪設(shè)到位,全面實(shí)現(xiàn)通水通電;東部廣場、大門建設(shè)全面完成,西部廣場完成鋪裝;桃園幽谷、蘆蕩煙雨、云臺(tái)彩練、會(huì)興華苑等主景點(diǎn)景觀建設(shè)已經(jīng)完成;自行車賽道和主要區(qū)域的亮化照明設(shè)備安裝到位;游樂城建設(shè)一期已經(jīng)完成主體工程,近日即可試營業(yè)。
科學(xué)決策,高位推動(dòng)。×公園在建設(shè)過程中,得到了市委市政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。成立了以市委書記楊樹平任政委,市長趙海燕任指揮長,市林業(yè)和園林局、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、國土資源局"規(guī)劃城市執(zhí)法局和湖濱區(qū)、開發(fā)區(qū)等×個(gè)單位為成員的沿黃半島景觀帶建設(shè)指揮部,下設(shè)×公園建設(shè)辦公室。開工以來,市委書記×、市長×多次專門到×公園現(xiàn)場辦公,聽取匯報(bào),及時(shí)解決困難和問題,有力推進(jìn)了×公園建設(shè)的順利進(jìn)行。每年植樹節(jié)前后,市四大班子領(lǐng)導(dǎo)和市直單位干部職工都到×公園參加義務(wù)植樹活動(dòng),以實(shí)際行動(dòng)對×公園的建設(shè)表示關(guān)心和支持, 明確職責(zé),通力協(xié)作。為確保×公園建設(shè)順利進(jìn)行,×公園
建設(shè)辦公室從有關(guān)單位抽調(diào)×名工作人員,實(shí)行集中辦公。市林業(yè)和園林局抽調(diào)×名骨干到×公園建設(shè)辦公室工作,與原工作崗位脫鉤,單獨(dú)考核×公園建設(shè)辦公室結(jié)合工程建設(shè)節(jié)點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)要求,將每一項(xiàng)工程、每一項(xiàng)工作,都按照業(yè)務(wù)范圍、職能權(quán)限和時(shí)間要求,進(jìn)行了細(xì)致分工,責(zé)任到人。在建設(shè)中,湖濱區(qū)、開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,成立由相關(guān)部門、辦事處、村委領(lǐng)導(dǎo)參加的征地拆遷領(lǐng)導(dǎo)小組,不斷加大拆遷力度;其他成員單位也成立了相應(yīng)組織,制定實(shí)施方案,細(xì)化項(xiàng)目任務(wù),密切配合,相互支持,通力合作,市發(fā)改委、環(huán)保局、規(guī)劃城市執(zhí)法局、河務(wù)局簡化手續(xù),積極做好項(xiàng)目前期相關(guān)手續(xù)辦理工作;市國土資源局工作人員不辭辛苦,及時(shí)做好公園勘界、丈量、清算工作;市財(cái)政局千方百計(jì)籌措資金,保障公園建設(shè);市交通運(yùn)輸局克服困難,建設(shè)園區(qū)道路。
在建設(shè)過程中,市住房和建設(shè)局污水治理、市環(huán)保局生態(tài)公廁、市水利局小流域治理、市林業(yè)和園林局珍稀植物園、市國土資源局地質(zhì)災(zāi)害治理、市農(nóng)業(yè)局名果博覽園等專項(xiàng)工程建設(shè),總計(jì)完成投資.萬元,給予×公園建設(shè)提供了大力支持。
精心施工,注重質(zhì)量。開工以來,×公園建設(shè)辦公室堅(jiān)持一手抓進(jìn)度、一手抓質(zhì)量,對所有通過招標(biāo)取得施工資格的單位,都嚴(yán)格實(shí)行項(xiàng)目法人制、合同管理制和工程監(jiān)理制。市園林綠化投資公司全體工作人員,全力以赴投入到黃河公園建設(shè)之中,每個(gè)工程標(biāo)段都派出工作人員天天堅(jiān)守在施工現(xiàn)場,同施工人員一起上工,一起下工,督促工程進(jìn)度,嚴(yán)
把工程質(zhì)量關(guān),及時(shí)協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的各種困難和問題。各施工單位嚴(yán)格履行合同規(guī)定,迅速組織工程建設(shè)人員進(jìn)入工地,將最強(qiáng)的力量、最好的設(shè)備用到×公園建設(shè)中,保證了建設(shè)工程的進(jìn)度和質(zhì)量。
規(guī)范管理,扎實(shí)推進(jìn)。×公園建設(shè)辦公室堅(jiān)持每天召開一次工作碰頭會(huì),每周召開一次項(xiàng)目建設(shè)例會(huì),每月召開一次成員單位工作例會(huì),及時(shí)通報(bào)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決問題。各參建單位為了確保目標(biāo)任務(wù)按期完成,認(rèn)真編制工作方案,落實(shí)責(zé)任,倒排工期,按照施工程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加班加點(diǎn),確保工程的順利進(jìn)行。××科揚(yáng)監(jiān)理公司抽調(diào)精兵強(qiáng)將,積極參與×公園建設(shè),監(jiān)理人員堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格做好監(jiān)理工作。市紀(jì)委監(jiān)察局、審計(jì)局組成督查組,對工程質(zhì)量和進(jìn)度情況進(jìn)行定期檢查、及時(shí)通報(bào),有力地促進(jìn)了項(xiàng)目建設(shè)的規(guī)范、有序推進(jìn)。
在這里,我代表×公園建設(shè)辦公室,對×公園建設(shè)中給予大力支持的單位和社會(huì)各界朋友,表示中心的感謝!
三、下步工作打算 下一步,我們將以開園為起點(diǎn),按照公園總體規(guī)劃和項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,抓緊啟動(dòng)中部大門廣場建設(shè),同時(shí)及早啟動(dòng)?xùn)|部游客服務(wù)中心、西部大門和服務(wù)中心,以及×公園辦公區(qū)建設(shè),在年底前實(shí)現(xiàn)園區(qū)所有主體工程全面竣工。同時(shí),逐步完善提升×公園整體景觀建設(shè),進(jìn)一步豐富園區(qū)功能,提升文化建設(shè),將×公園打造成我市的又一張靚麗名片。
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僅供學(xué)習(xí)參考,請勿照搬照抄!
在市總工會(huì)全體會(huì)議上的講話
各位委員,同志們:
這次全委會(huì)議已完成既定議程。會(huì)議審議通過了《XX 實(shí)施意見》;XX 同志當(dāng)選市總工會(huì)副主席,XX 等 XX 名同志當(dāng)選市總工會(huì)第 XX 屆委員會(huì)常委,讓我們以掌聲表示祝賀!希望你們和 XX 等 XX 位替補(bǔ)為市總工會(huì)第 XX 屆委員會(huì)委員的同志不負(fù)組織重托,不負(fù)職工群眾期待,認(rèn)真履職盡責(zé),努力干好工作,交上滿意答卷。
會(huì)上,XX 同志代表市總工會(huì) XX 屆常委會(huì)作了工作報(bào)告,請大家認(rèn)真抓好落實(shí)。今年,突如其來的新冠肺炎疫情給經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來了巨大沖擊,是前所未有的一次“大考”,在這個(gè)特殊時(shí)期,工會(huì)組織作為黨的好助手、政府的好幫手,肩負(fù)的責(zé)任和壓力比往年要大得多,關(guān)鍵時(shí)候、特殊時(shí)期看擔(dān)當(dāng),全市各級(jí)工會(huì)組織引領(lǐng)廣大職工群眾聽黨話、跟黨走,為奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展雙勝利,作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
下面,我代表常委會(huì),就做好當(dāng)前工作講幾點(diǎn)意見,要突出四個(gè)方面。
一、突出思想政治引領(lǐng),把精氣神凝聚到落實(shí)習(xí)近平總書記來 XX 考察重要講話精神上來 思想上的清醒,政治上的堅(jiān)定,是我們做好一切工作的前
提。這個(gè)思想就是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,這個(gè)政治就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這對 X 工會(huì)干部來講,關(guān)鍵是要做到“四個(gè)把握”:
一是把握新精神。這個(gè)新精神就是習(xí)近平總書記來 XX 考察重要講話精神,其核心就是總書記提出的奮力譜寫 X 新時(shí)代追趕超越新篇章的總體目標(biāo)和“五項(xiàng)要求”科學(xué)路徑,這是 X 當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期發(fā)展的行動(dòng)指南和根本遵循,越學(xué)越覺得思想深邃、內(nèi)涵豐富,真可謂常學(xué)常新。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來 XX 考察重要講話精神,并與學(xué)習(xí)貫徹《習(xí)近平談治國理政》以及習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述結(jié)合起來,適應(yīng)新形勢,拓展新思維,因時(shí)因勢改革創(chuàng)新,在變局中開創(chuàng)工會(huì)工作的新局,在 X 新時(shí)代取得新氣象新作為。
二是把握新形勢。這個(gè)新形勢就是世界正處于百年未有之大變局,而發(fā)生的新冠肺炎疫情,更加劇了大變局之“變”。從國際看,世界經(jīng)濟(jì)陷入深度衰退,貿(mào)易保護(hù)主義上升,美國全方位打壓中國升級(jí)。從國內(nèi)看,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢仍然復(fù)雜嚴(yán)峻,不穩(wěn)定性不確定性較大,做好“六穩(wěn)”“六保”和決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。從全市看,上半年我市規(guī)上工業(yè)企業(yè)利潤下降 X%,低于全國 X 個(gè)百分點(diǎn),而且各市經(jīng)濟(jì)恢復(fù)差異明顯,XX 生產(chǎn)總值回升較慢,XX 增速下滑,XX 南形勢相對嚴(yán)峻,工業(yè)、投資、消費(fèi)等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)仍為負(fù)增長。面對困
難和挑戰(zhàn),我們要觀大勢、謀全局、干實(shí)事,大勢看得明,工作才能謀得準(zhǔn),事情才能干到點(diǎn)子上。
三是把握新要求。這個(gè)新要求就是落實(shí)省委 X 屆 X 次全會(huì)審議通過的《XX 決定》,這是指導(dǎo) X 發(fā)展的綱領(lǐng)性文件!稕Q定》的最大亮點(diǎn)就是對標(biāo)對表“五項(xiàng)要求”梳理出的 X 項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)、X 項(xiàng)具體舉措,以及我市請求國家支持的 X 個(gè)方面 X 個(gè)事項(xiàng)和細(xì)化的 X 項(xiàng)工作舉措,這些都是干貨硬料,每一項(xiàng)工作對 X 發(fā)展來講那都是沉甸甸的,這些工作就是全市的大局工作。工會(huì)工作圍繞中心、服務(wù)大局,就是要在大局工作中找到切入點(diǎn)和著力點(diǎn),為黨分憂、為政府減壓、為職工解難,特別是在維權(quán)維穩(wěn)工作中體現(xiàn)工會(huì)價(jià)值和擔(dān)當(dāng)。
四是把握新任務(wù)。這個(gè)新任務(wù)就是抓好《XX 實(shí)施意見》的貫徹落實(shí),齊心協(xié)力推進(jìn)習(xí)近平總書記來 XX 考察重要講話在工會(huì)系統(tǒng)落地見效。這個(gè)《實(shí)施意見》不僅把市工會(huì) XX 大以來形成的好做法、好經(jīng)驗(yàn)固定了下來,而且對貫徹省委全會(huì)精神提出了新任務(wù)新要求,特別是把工會(huì)作用定位在了“奮力”,而不是“助力”上,一字之差,一字千鈞,那就是要充分發(fā)揮工會(huì)政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、制度優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、群眾優(yōu)勢,以更大氣魄、更大力度、更大作為,為奮力譜寫 X 新時(shí)代追趕超越新篇章匯聚起廣大職工群眾的磅礴力量。
為什么開篇講“四個(gè)把握”呢?因?yàn)樾戮袷欠较,新形勢是?dòng)力,新要求是責(zé)任,新任務(wù)是路徑,這四個(gè)方面相互聯(lián)
系,統(tǒng)攬工作全局,都很重要。只有把握了新精神,才能對“國之大者”心中有數(shù);只有把握了新形勢,才能增強(qiáng)使命感和責(zé)任感;只有把握了新要求,才能干事有方向;只有把握了新任務(wù),才能對準(zhǔn)目標(biāo)干到點(diǎn)子上。
二、突出服務(wù)大局履職,為奮力譜寫 X 新時(shí)代追趕超越新篇章聚力賦能 著重講“五項(xiàng)重點(diǎn)工作”:
一是在“穩(wěn)”上下功夫,全力做好穩(wěn)就業(yè)工作。穩(wěn)就業(yè)是“六穩(wěn)”“六保”之首,就業(yè)穩(wěn),民生穩(wěn),社會(huì)穩(wěn)。上半年,全市新增城鎮(zhèn)就業(yè) XX 萬人,完成年度計(jì)劃 XX%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 XX%,2019 年全年的數(shù)據(jù)是 XX%,對比之下,失業(yè)率是有所增加的。全市各級(jí)工會(huì)要在職工心里沒底的時(shí)候頂上去,把穩(wěn)就業(yè)擺在更加突出的位置,積極配合政府有關(guān)部門落實(shí)援企穩(wěn)崗政策,督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》,幫助廣大職工少下崗、少失業(yè),同時(shí)要積極開展形式多樣的就業(yè)服務(wù),精準(zhǔn)對接求職和用工需求,幫助下崗失業(yè)職工、農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、退役軍人等群體就業(yè)。有句老話說得好,“一技在手、吃穿不愁”,這說明了穩(wěn)就業(yè)的關(guān)鍵在技能。所以,我們要樹立“授人以魚不如授人以漁”的理念,加大職工技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作力度,這是給職工的最大關(guān)愛。
二是在“深”上下功夫,全面推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革。X 經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐,構(gòu)建具有 X 特色的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)
體系,需要一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。在今年全國“兩會(huì)”上,全國人大代表、安徽淮北礦業(yè)集團(tuán)公司高級(jí)技師楊杰就講:“有些大國工匠的待遇不如基層管理干部,這意味著干一輩子不如戴一頂帽子,嚴(yán)重影響了技術(shù)工人提升技能的積極性。”所以,產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革永遠(yuǎn)在路上,只有更好,沒有最好。全市各級(jí)工會(huì)要聚焦產(chǎn)業(yè)工人思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高、隊(duì)伍壯大等重點(diǎn)任務(wù),深入調(diào)查研究,精準(zhǔn)把握當(dāng)前產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍發(fā)展變化的新情況、新趨勢、新特征,形成有分量的、有針對性的工作建議,從政策層面為產(chǎn)業(yè)工人釋放更多紅利。要有開放的眼界,善于學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)發(fā)達(dá)省份工作經(jīng)驗(yàn)辦法,取人之所長,補(bǔ)己之所短,不斷完善工作措施,推動(dòng)改革取得更大成效。要加強(qiáng)分類指導(dǎo),尊重基層首創(chuàng)精神,由各市和各省級(jí)產(chǎn)業(yè)工會(huì)選擇不同所有制、不同規(guī)模、不同行業(yè)企業(yè)開展產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn),推動(dòng)改革向縱深發(fā)展、向基層延伸。
三是在“暖”上下功夫,努力做好消費(fèi)扶貧和困難職工解困脫困工作。這是今年的硬任務(wù),是政治性、全局性工作,必須務(wù)實(shí)、扎實(shí)、真實(shí),經(jīng)得起檢驗(yàn)。各級(jí)工會(huì)特別是企業(yè)工會(huì)一定要強(qiáng)化“工人兄弟扶農(nóng)民朋友一把”的理念,主動(dòng)向管理層和職工做好政策宣傳,爭取支持和理解,把工會(huì)消費(fèi)扶貧納入脫貧攻堅(jiān)“大盤子”之中。要在城市困難職工解困脫困中下
足“繡花”功夫,“一對一”落實(shí)幫扶責(zé)任,集中工會(huì)優(yōu)勢資源打好“殲滅戰(zhàn)”,全面小康路上不能落下一名職工,特別是要充分運(yùn)用第三方評(píng)估結(jié)果,對發(fā)現(xiàn)的問題列出時(shí)間表,倒排工期進(jìn)行整改,確保年底之前必須改到位,不留一個(gè)死角,出現(xiàn)問題要追責(zé)。同時(shí),要多些雪中送炭,少些錦上添花,高度關(guān)注受疫情和洪澇災(zāi)害影響的職工家庭,該建檔立卡的就建檔立卡,該臨時(shí)救助的就臨時(shí)救助,及時(shí)送去黨和政府的溫暖,這是工會(huì)最得人心的善事好事。
四是在“好”上下功夫,持續(xù)開展職工療休養(yǎng)。職工療休養(yǎng)幫助職工緩解身心疲憊、激勵(lì)奮斗精神,傳遞的是全社會(huì)對勞動(dòng)者的尊重和關(guān)愛。去年,市總工會(huì)組織了 XX 余名勞模和一線職工示范性療休養(yǎng)活動(dòng),社會(huì)反響很好。今年,省工人療養(yǎng)院接待了 XX 名援鄂醫(yī)務(wù)人員的休整,無論是環(huán)境整治還是服務(wù)質(zhì)量都有很大的變化和提升,最近這段時(shí)間內(nèi)強(qiáng)管理、外拓市場、人氣很旺,有網(wǎng)友評(píng)價(jià)是“五星級(jí)體驗(yàn)”“真的是去了還想去的地方”。療休養(yǎng)條件好,職工愿意去,就不愁沒市場。今年的療休養(yǎng)要重點(diǎn)向一線醫(yī)護(hù)人員、公安干警、社區(qū)工作者,脫貧攻堅(jiān)一線干部,以及在復(fù)工復(fù)產(chǎn)中作出突出貢獻(xiàn)的職工傾斜。這里要強(qiáng)調(diào)的是,市總工會(huì)組織的是“示范性療休養(yǎng)”,各級(jí)工會(huì)都要從各自實(shí)際出發(fā),加大經(jīng)費(fèi)投入力度,把這項(xiàng)受職工歡迎的福利辦好,辦到職工心坎上。
五是在“強(qiáng)”上下功夫,不斷提升工會(huì)陣地建設(shè)水平。工
會(huì)是為職工群眾服務(wù)的,服務(wù)就要有陣地,建陣地就是建家園,不僅要建好,更要管好用好。X 工人報(bào)社是工會(huì)最重要的宣傳陣地,要強(qiáng)化政治家辦報(bào)意識(shí),堅(jiān)持守正創(chuàng)新,突出“三工”特色,創(chuàng)新工作機(jī)制,整合資源力量,增強(qiáng)聯(lián)動(dòng)效果,走融媒體大宣傳之路。工人文化宮是工會(huì)最重要的活動(dòng)陣地,要堅(jiān)持公益性方向,運(yùn)用現(xiàn)代化、市場化管理手段,降本增效、引才用才、優(yōu)化服務(wù)、提高人氣,走可持續(xù)發(fā)展之路。XX 學(xué)院是工會(huì)最重要的教育陣地,要?jiǎng)?chuàng)新辦學(xué)理念,提升視野格局,強(qiáng)化合作意識(shí),建設(shè)名師隊(duì)伍,打造精品課程,走高質(zhì)量發(fā)展之路。要省市聯(lián)動(dòng),抓緊做好 XX 學(xué)院籌建各項(xiàng)工作,用好 XX 這塊金字招牌,將其打造成弘揚(yáng) XX 精神、培育勞模工匠的重要基地。
三、突出提高事業(yè)站位,增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的情懷和魄力 事業(yè)站位具體表現(xiàn)在兩個(gè)方面:一個(gè)是事業(yè)胸懷,就是把工作當(dāng)事業(yè),充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用,在工會(huì)這個(gè)想干事就可以干成事的大舞臺(tái)上建功立業(yè);一個(gè)是職工情懷,就是把職工當(dāng)“親人”,始終站在職工隊(duì)伍中間,為職工辦實(shí)事辦好事解難事,在增強(qiáng)職工獲得感的同時(shí),實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和成就感。在這里,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)處理好“三個(gè)關(guān)系”:
一是處理好維護(hù)權(quán)益和促進(jìn)發(fā)展的關(guān)系。職工是社會(huì)財(cái)富的創(chuàng)造者、是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的骨干力量,為職工維權(quán)就是為職工謀利益、就是謀發(fā)展。維權(quán)就是維穩(wěn),就是維護(hù)勞動(dòng)領(lǐng)域政治安全,通過構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造良好的
社會(huì)環(huán)境。所以說,維護(hù)權(quán)益和促進(jìn)發(fā)展兩者不是對立的,是統(tǒng)一的,這也是中國特色社會(huì)主義工會(huì)維權(quán)觀的核心要義。當(dāng)前,越是在經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、勞動(dòng)關(guān)系矛盾增多、國際形勢復(fù)雜多變的情況下,越是要把維權(quán)的大旗牢牢掌握在工會(huì)手中,旗幟鮮明維護(hù)職工合法權(quán)益,這是政治使命、社會(huì)責(zé)任、工作職責(zé)。
二是處理好整體推進(jìn)和創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)系。整體推進(jìn)解決的是“本位”問題,就是要像毛主席講的那樣學(xué)會(huì)“彈鋼琴”,“十個(gè)指頭都動(dòng)作,不能有的動(dòng),有的不動(dòng)”,各項(xiàng)工作都要向前進(jìn)。創(chuàng)新發(fā)展解決的是“出位”問題,就是要解放思想、與時(shí)俱進(jìn),緊跟新時(shí)代步伐,著力打造工作亮點(diǎn)和品牌。“不謀全局者,不足謀一域”,整體推進(jìn)為創(chuàng)新提升打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。創(chuàng)新發(fā)展是保持工作動(dòng)力和活力的源泉,有著“以點(diǎn)帶面”“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的作用。我們講整體推進(jìn)就是要當(dāng)好群團(tuán)組織排頭兵,這是全方位要求;講創(chuàng)新發(fā)展就是要力爭 X 工會(huì)多項(xiàng)工作走在全國前列,這就需要打造精品、有突破。
三是處理好服務(wù)勞模和引領(lǐng)勞模的關(guān)系。黨員是人格力量,勞模是榜樣力量。勞模這個(gè)稱號(hào)不僅代表著政治榮譽(yù)、社會(huì)地位,而且有著實(shí)打?qū)嵉?ldquo;含金量”,一旦當(dāng)選,只要不違法亂紀(jì),待遇是終身的,這就要求勞模不能一當(dāng)了之,要一日當(dāng)勞模、一生作貢獻(xiàn)。目前,市總工會(huì)正在探索制作“勞模證”,“勞模證”不僅是讓勞模在日常生活中受尊重、享禮遇,更是
提醒勞模時(shí)刻不忘自己勞模身份,更好地發(fā)揮示范帶頭作用。服務(wù)勞模是工會(huì)的職責(zé)所在,但絕不是為服務(wù)而服務(wù),要在服務(wù)中引領(lǐng),在引領(lǐng)中服務(wù),這與我之前經(jīng)常講的工會(huì)活動(dòng)要“寓教于樂”“有樂有教”是一樣的道理。群團(tuán)組織不搞活動(dòng)就沒有活力,沒有活力就沒有吸引力,特別是在疫情還沒結(jié)束的情況下,全市上下都在努力克服疫情影響把失去的時(shí)間搶回來,在這種情況下,不僅要多搞活動(dòng),而且要多讓活動(dòng)“觸網(wǎng)入云”、覆蓋更多職工,幫助職工釋放心理壓力和工作壓力,提升幸福指數(shù)。
四、突出以案促改工作,改出工會(huì)好作風(fēng)、新氣象 以案促改,要把“改”字貫穿始終,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,那就是要通過以學(xué)促改、以改促干,實(shí)現(xiàn)當(dāng)好群團(tuán)組織排頭兵、X 工會(huì)多項(xiàng)工作走在全國前列的目標(biāo)。為什么提這個(gè)目標(biāo),主要目的是激勵(lì)大家把工作干上去,讓 X 的職工群眾多受益、讓 X 的工會(huì)干部有自豪感。在去年的全市年度目標(biāo)責(zé)任考核中,市總工會(huì)和 XX 個(gè)縣工會(huì)都是優(yōu)秀,這說明當(dāng)好群團(tuán)組織排頭兵在這個(gè)層面已經(jīng)有了好勢頭。我們既要鼓足干勁,把群團(tuán)組織排頭兵的勢頭保持下去,爭取省市總工會(huì)在 2020 年度目標(biāo)責(zé)任考核中全部優(yōu)秀,實(shí)現(xiàn)“大滿貫”,又要自我加壓,對標(biāo)先進(jìn)省份找差距,努力把 X 工會(huì)工作提高到全國第一方陣。這里,我強(qiáng)調(diào)“三個(gè)必須”:
一是必須強(qiáng)化作風(fēng)。隨著全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深推進(jìn),
工會(huì)干部的作風(fēng)變化很大,但是不是已經(jīng)達(dá)到黨中央對工會(huì)組織的要求,我看還有差距。作為組織的一員,工會(huì)干部聽黨話、跟黨走是最起碼的政治要求,聽黨話是沒說的,但跟黨走,真的跟上了嗎?比如,對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵,理論學(xué)習(xí)都跟上了嗎?對中國特色社會(huì)主義新時(shí)代,思想觀念都跟上了嗎?對增強(qiáng)工會(huì)組織政治性、先進(jìn)性、群眾性,各項(xiàng)工作都跟上了嗎?如果沒跟上,那就是差距,所以我們都要養(yǎng)成“吾日三省吾身”的習(xí)慣,正視不足,補(bǔ)齊短板,提高素質(zhì),用腳步跟上黨指引的方向、前進(jìn)的步伐。2018 年,我對市總工會(huì)機(jī)關(guān)干部提出了“十改”,即改言行落后、本領(lǐng)恐慌,改庸懶散慢虛粗,改規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng),改落實(shí)意識(shí)不強(qiáng),改擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng),改創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),改機(jī)關(guān)工作不規(guī)范,改工作標(biāo)準(zhǔn)不高,改工作效率不高,改工作質(zhì)量不高。今年,我又提出“十問”:一問有沒有學(xué)習(xí)擺樣子的現(xiàn)象?二問有沒有調(diào)研走馬觀花的問題?三問有沒有上推下卸的行為?四問有沒有等靠的思想?五問有沒有憑慣性思維謀劃工作?六問有沒有一批了之、一安排就完事的?七問有沒有口號(hào)喊得震天響、工作干得不漂亮的?八問有沒有干的工作沒干到職工心里的?九問有沒有抓落實(shí)虛晃一槍的?十問有沒有以文字材料代替實(shí)干的?這“十改”和“十問”,希望全市各級(jí)工會(huì)引起重視,舉一反三,把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。
二是必須勇于擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng),既是政治品格,也是從政本分。
擔(dān)當(dāng)是“形”,覺悟是“本”,忠誠是“魂”,本領(lǐng)是“器”。今天在座的都是工會(huì)系統(tǒng)的“關(guān)鍵少數(shù)”,只有“關(guān)鍵少數(shù)”勇于擔(dān)當(dāng),才能帶動(dòng)“絕大多數(shù)”。要做到勇于擔(dān)當(dāng),就要帶頭謀劃,謀好才能干好,工作不調(diào)研不決策,先調(diào)研后決策,就是我經(jīng)常講的先用心后用力,干工作不能盲動(dòng),否則就是南轅北轍。謀劃工作是奔著問題去的,有些新問題不是用老套套、老辦法就能解決的,要用創(chuàng)新的思維拿出新辦法新舉措。比如,疫情防控常態(tài)化下工作方式的轉(zhuǎn)變,對青年職工和農(nóng)民工的思想政治引領(lǐng),新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)職工權(quán)益保障,基層工會(huì)工作力量薄弱等方面問題,都需要通過改革創(chuàng)新來解決。要帶頭實(shí)干,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),就是要工作標(biāo)準(zhǔn)更高、工作作風(fēng)更硬、工作能力更強(qiáng),一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干,多用“身影”指揮,少一些“聲音”指揮,多些現(xiàn)場看,少些會(huì)場談,重要工作親自部署、重大事項(xiàng)親自推動(dòng)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、落實(shí)情況親自督查。要帶頭自律,正人先正己,律人先律己,立規(guī)矩就是樹旗幟,破規(guī)矩就要“亮劍”,在法紀(jì)面前我們一定要心中有戒。習(xí)近平總書記近日對制止餐飲浪費(fèi)行為作出重要指示,各級(jí)工會(huì)干部一定要帶頭執(zhí)行,厲行節(jié)約、反對浪費(fèi),引領(lǐng)廣大職工群眾養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣。
三是必須狠抓落實(shí)。一分部署、九分落實(shí)。那種停留在紙面上、沒有落到地面上的落實(shí),就不是真正的抓落實(shí),那種想混日子當(dāng)“太平官”的時(shí)代已經(jīng)一去不復(fù)返了。工作有沒有抓、
有沒有出成效,大家都看得見。同樣的工作安排下去,為什么有的地方就抓得有聲有色,有的地方就難以打開局面,實(shí)質(zhì)上還是抓落實(shí)的本領(lǐng)不足。抓落實(shí),首要是克服“本領(lǐng)恐慌”,一要提高學(xué)習(xí)力,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、專業(yè)學(xué)習(xí)和政策研究,加快知識(shí)更新,適應(yīng)新時(shí)代新發(fā)展要求,邊學(xué)邊干,在學(xué)中干、干中學(xué);二要多對接,把上級(jí)要求和基層實(shí)際結(jié)合起來,善于借勢借力創(chuàng)造性開展工作,善于把“不可能”變?yōu)?ldquo;可能”,既干成事,又不出事,更不惹事;三要“釘釘子”,把“規(guī)劃圖”變?yōu)?ldquo;施工圖”,把“時(shí)間表”變?yōu)?ldquo;計(jì)程表”,專班推進(jìn)、點(diǎn)對點(diǎn)推進(jìn)、一線推進(jìn),“不看起跑看撞線”,結(jié)果為王,以實(shí)績論英雄。從今年開始,每半年一次,由市總工會(huì)各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人對各市(區(qū))、各省級(jí)產(chǎn)業(yè)工會(huì)和各單列單位工會(huì)工作進(jìn)行打分,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后,再分類匯總排名、予以通報(bào)。排名靠后的單位要約談其主要負(fù)責(zé)人,對排名連續(xù)墊底的,還要向同級(jí)黨委主要負(fù)責(zé)同志通報(bào),并縮減評(píng)先樹優(yōu)名額指標(biāo)。各部門的打分要讓基層單位服氣,失分在哪里,要清清楚楚。這么做的目的,既是傳導(dǎo)工作壓力,也是讓市總機(jī)關(guān)各部門“沉下去”,更好地了解基層、服務(wù)基層,形成上下共同抓落實(shí)的工作局面。
各位委員,同志們,當(dāng)好群團(tuán)組織排頭兵、力爭 X 工會(huì)多項(xiàng)工作走在全國前列,不是喊出來的,是要干出來的,希望同志們應(yīng)瞬息萬變大勢,樹攻堅(jiān)克難信心,強(qiáng)真抓實(shí)干作風(fēng),團(tuán)
結(jié)動(dòng)員廣大職工群眾奮力譜寫 X 新時(shí)代追趕超越新篇章!
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