機關黨工委 202__年度工作總結和 202__年工作要點----推進“五型機關”建設為主線，突出抓好機關思想政治建設、黨組織建設和黨風廉政建設

　×年，機關黨工委在集團公司黨委的正確領導下，深入貫徹落實黨的X全會,全國國有企業(yè)黨的建設工作會議和習近平總書記系列講話精神，以深入推進“五型機關”建設為主線，突出抓好機關思想政治建設、黨組織建設和黨風廉政建設，進一步激發(fā)了機關黨建工作活力，提升了機關黨建工作水平，促進了機關工作作風轉變。

　一、注重思想教育，打造學習型機關黨組織

　我們持續(xù)推進學習型黨組織建設，積極開展學習教育活動，不斷提高機關黨員員工自身工作水平和業(yè)務能力，更好滿足企業(yè)深化改革發(fā)展需要。一是豐富學習內(nèi)容。我們每個季度首月及時制訂下發(fā)機關黨支部學習安排，列出討論重點，通過學習進一步加強機關廣大黨員員工的理想信念、黨性黨風黨紀和道德品

　行教育，激發(fā)了廣大黨員員工的工作積極性和創(chuàng)造性。二是豐富學習形式。機關各級黨組織通過堅持黨支部“三會一課”、召開組織生活會、黨支部書記講黨課、舉辦黨員座談會等形式，引導廣大黨員深入學習企業(yè)深化改革、項目精細化管理相關知識，爭做帶頭學、認真學、持久學、深入學的表率，真正發(fā)揮了機關示范帶頭作用，使黨員干部學有所思、學有所得、學有所用。三是堅持學習制度。通過堅持黨工委督學委員聯(lián)系點制度、學習督察評價制度等，形成行之有效的促學機制，不斷激發(fā)了機關黨員員工學習的積極性主動性，提高了理論學習質(zhì)量和效果。

　二、強化教育引導，深入開展“兩學一做”學習教育

　一是制定下發(fā)了《機關本部關于開展“兩學一做”學習教育實施方案》、《×機關“兩學一做”學習教育推進方案》，對機關開展學習教育和推進計劃做了具體安排。二是強化過程指導，持續(xù)抓好學習教育的專題學習討論、創(chuàng)新方式講黨課、召開黨支部專題組織生活會、開展民主評議黨員、立足崗位作貢獻、黨員干部作表率“六個關鍵動作”，教育引導機關黨員干部把

　“四講四有”的要求體現(xiàn)到準確履職的方方面面。三是為機關全體黨員發(fā)放黨章、黨規(guī)、《習近平總書記系列重要講話讀本》等資料和《機關黨員筆記本》，為各支部配備了《機關黨建工作手冊》、 《機關黨支部工作》、《中國共產(chǎn)黨黨費交納手冊》和《中國共產(chǎn)黨的九十年》等書籍，進一步提升了專兼職黨務干部做好機關黨建工作的能力和水平。四是發(fā)揮機關黨員學習微平臺作用，以信息化手段加強機關黨員員工隊伍建設，全年發(fā)送微信信息 28 期，持續(xù)編輯發(fā)送機關“兩學一做”學習教育情況簡報 11 期，在機關營造了濃厚學習氛圍。五是機關各黨支部根據(jù)機關學習教育總體部署，及時制定“兩學一做”學習教育計劃，明確了黨支部學習教育的主要內(nèi)容、學習要求和時間節(jié)點，扎實推進了機關“兩學一做”學習教育。六是通過上專題黨課、手抄黨章、座談討論等形式，推動了機關黨員學習教育規(guī)范化、經(jīng)�；�。紀委監(jiān)察部黨支部召開全體黨員專題研討會，要求處理好“學”與“做”的關系，以崗位能力的匹配度和業(yè)績貢獻度體現(xiàn)“兩學一做”學習教育的實際成果;宣傳部黨支部圍繞四個主題進行專題集中學習，提出了以勇于擔當精神推動宣傳文化工作創(chuàng)新;司辦黨支部建立了司辦“兩學一做”教育平臺和學習討論群，定期推送學習內(nèi)容、發(fā)布學習資

　料，利用微信群的討論功能，引導黨員自主學習、分享感悟、互動交流，使學習教育更接地氣;發(fā)展部黨支部書記樊衛(wèi)勛為全體黨員作了《在“做”和“改”上下功夫》專題黨課，要求通過“做”和“改”，達到工作出成績、工作有亮點、管理求創(chuàng)新;人力資源部黨支部通過組織全體黨員集中學習，要求把中央要求體現(xiàn)到強化黨性修養(yǎng)、履行崗位職責和解決實際問題中;法規(guī)部黨支部特意為黨員準備一份特殊的“七一”禮物，通過郵寄紅色革命明信片的方式增強了黨員黨性修養(yǎng)，鑒定了理想信念。

　三、加強組織建設,夯實機關黨建工作基礎

　一是建立健全黨組織，研究成立了 X 黨總支，組建了 X 公司兩個黨支部，進一步理順了黨組織隸屬關系，做到了機關黨組織全覆蓋。二是指導任期屆滿的宣傳部、紀委監(jiān)察部、人力部等黨支部順利完成了換屆選舉工作，指導安質(zhì)部(稽查大隊)黨總支增補了 X名委員，指導法律部、工管部等黨支部改選了支部書記，加強了黨支部班子建設。三是以落實“五個標準化建設”為載體的星級黨支部達標命名工作，按照“黨支部自評并書面申報、黨工委委員檢查考核、機關黨

　工委審核”的程序，全年共有 X 個黨支部被集團公司黨委命名為“三星級黨支部”，促進了機關黨組織標準化建設。四是貫徹落實《關于在全面深化企業(yè)改革新形勢下進一步加強和改進機關黨建工作的實施意見》，持續(xù)加強機關思想政治建設、組織建設、制度建設、作風建設，構建起了集團公司黨委直接領導、機關上下聯(lián)動、各部門(黨支部)橫向聯(lián)系的機關黨建工作新格局。五是認真做好發(fā)展黨員工作。嚴格貫徹落實中央管黨治黨新要求和集團公司黨委發(fā)展黨員工作安排，嚴格把好發(fā)展黨員入口關，加強入黨積極分子培養(yǎng)和考察，堅持做到成熟一個，發(fā)展一個。為不斷提高機關黨員發(fā)展質(zhì)量，機關黨工委召開了機關黨員發(fā)展對象預審答辯會，以“一陳述、兩作答、一評議”為主要內(nèi)容，X 位發(fā)展對象通過自我陳述、抽簽作答、提問作答、綜合評議四個環(huán)節(jié)完成了答辯，進一步優(yōu)化了黨員隊伍結構，增強了機關黨員隊伍的生機和活力。

　四、豐富活動內(nèi)容，持續(xù)增強機關黨組織凝聚力

　一是為了隆重慶祝建黨 X 周年，緬懷黨的豐功偉績，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，指導各單位和機關黨支部組織開展了觀看紅色電影、重溫入黨誓詞、學黨章讀黨

　史、慰問老黨員等一系列豐富多彩活動。二是為了激勵機關廣大黨員崗位做貢獻，組織召開了機關慶祝建黨 X 周年表彰會，表彰了 X 個先進基層黨組織，X 名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，X 名優(yōu)秀黨務工作者，在公司機關樹立了一批先進典型，掀起了學先進、趕先進、比貢獻、轉作風、作表率的熱潮。三是組織機關黨員干部到武警大禮堂觀看了國產(chǎn)法院題材電影故事片《X》,通過觀影教育機關黨員干部結合正在開展的“兩學一做”學習教育，對照先進典型查找自身的差距與不足，立足崗位、認真履職。四是組織開展了“踐行價值觀 崗位展風采”攝影比賽，經(jīng)過審核評選對十余副優(yōu)秀攝影作品進行了表彰獎勵，展示了機關黨員愛崗敬業(yè)的良好形象和履職盡責的精神風貌。五是落實機關黨組織協(xié)調(diào)職能和服務意識，配合工會、安質(zhì)部、保衛(wèi)處等部門，順利完成了“安全生產(chǎn)月宣誓”、“機關青年演講比賽”、 “安全消防演練”等活動的組織協(xié)調(diào)工作。

　五、實施多措并舉，推進機關黨風廉政建設責任制落實

　一是營造廉潔從業(yè)氛圍。堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，向機關全體黨員發(fā)放黨章、黨規(guī)、《習

　總書記系列講話讀本》，不斷加強機關黨員干部的理想信念教育、思想道德教育、黨性黨風黨紀教育、廉潔從業(yè)教育和警示教育，積極營造“風清氣正”的良好發(fā)展環(huán)境。二是強化廉潔從業(yè)教育。堅持周一“政治學習日”，及時下發(fā)了 “黨員干部違紀違法典型案例警示錄”、“廉潔從業(yè)警示案列匯編”、“管理人員廉潔從業(yè)手冊”等學習用書，進一步加強機關黨員職工的理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育。三是在與機關各支部簽訂了《黨風廉政建設責任書》的基礎上，組織機關新提撥的副科職以上黨員干部重新填寫了《廉潔從業(yè)承諾》，協(xié)調(diào)機關紀工委組織機關全體黨員干部員工簽定了《廉潔誠信從業(yè)承諾書》，進一步增強了機關黨員干部艱苦奮斗、廉潔從業(yè)、依法經(jīng)營、誠信工作意識。四是開展微信知識答題，組織機關黨員認真學習《中國共產(chǎn)黨第十八屆中央委員會第六次全體會議公報》、《黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和“機關黨員學習微信”發(fā)布內(nèi)容的基礎上進行答題,不斷增強機關黨員干部的綜合素質(zhì)和黨性觀念。

　存在不足主要有：機關部分黨支部基礎工作薄弱、少數(shù)黨支部“三會一課”制度堅持得不好，部分黨員

　干部大局意識缺乏，服務意識不夠，責任意識不強，“一崗雙責”作用發(fā)揮不明顯等，這些問題需要在今后工作中加以改進。

　×年機關黨工委黨建思想政治工作的指導思想是：深入貫徹落實黨的十八屆六中全會、全國國有企業(yè)黨的建設工作會議和習近平總書記系列講話精神，嚴格執(zhí)行集團公司“三會”各項工作部署，不斷創(chuàng)新機關黨建活動載體，持續(xù)規(guī)范機關黨建工作，大力加強“五型機關”建設，進一步增強機關黨組織生機與活力，充分發(fā)揮機關黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為推動企業(yè)改革發(fā)展提供強有力的政治和組織保證。

　一、注重政治理論學習，提升機關黨員綜合素養(yǎng)

　1、加強理論武裝。機關各級黨組織要以創(chuàng)建學習型黨組織為目標，認真抓好對中國特色社會主義理論體系、黨的十八屆六中全會、國企黨建工作會議和習近平總書記系列重要講話精神的學習，著力增強機關黨組織“四種意識”“四個自信”，不斷深化機關黨員干部對“四個全面”戰(zhàn)略布局以及新形勢下國企黨建

　工作“四個堅持”等要求的認知理解。進一步拓寬學習視野，持續(xù)抓好對宏觀經(jīng)濟、行業(yè)趨勢、企業(yè)管理等方面知識的學習，不斷提高自身工作水平和業(yè)務能力，真正將理論學習成果轉化為推動本職工作的實踐成果，更好地促進生產(chǎn)經(jīng)營，推進企業(yè)改革發(fā)展。

　2、增強黨性修養(yǎng)。要通過組織集中學習、黨員大會、座談討論等有效形式，深入開展黨性教育、宗旨教育和警示教育，組織機關黨員干部認真學習黨章、黨紀、國法、企業(yè)規(guī)章制度，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，使其牢記身份與責任，進一步堅定信念、任事?lián)�當，切實�?ldquo;為黨工作”作為第一職責，把“愛黨、憂黨、興黨、護黨”轉化為推進生產(chǎn)經(jīng)營管理的自覺行動，主動接受紀律約束，堅持按照規(guī)矩辦事，始終做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律，爭當守紀律、講規(guī)矩、勇?lián)�當�(shù)谋砺省?/p>

　3、做好集團公司“三會”精神貫徹落實。通過集中學習教育，堅定改革發(fā)展信心，凝聚改革攻堅力量，強化改革創(chuàng)新意識，認真梳理工作思路，堅持抓在日常、嚴在經(jīng)常，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，引導機關廣大黨員干部深刻認識經(jīng)濟新常態(tài)的客觀必然性、

　深化企業(yè)改革的現(xiàn)實緊迫性、加強和改進企業(yè)黨建工作的極端重要性，在工作中充分發(fā)揮中流砥柱和先鋒模范作用，切實將學習教育成果轉化為推進企業(yè)改革發(fā)展的實際行動。

　二、夯實黨建工作基礎，加強機關黨的組織建設

　1、建立完善機關黨建工作制度。認真落實機關黨建工作制度，是加強機關基層黨組織建設內(nèi)在規(guī)律的客觀反映和必然要求。在總結近年機關黨建工作經(jīng)驗基礎上，我們將緊密結合機關黨建工作實際，適時制訂下發(fā)《嚴格規(guī)范機關黨組織政治生活制度》、《機關黨支部換屆選舉流程》、 《機關發(fā)展黨員工作實施細則》、《機關黨費收繳管理辦法》、 《機關黨工委會會議制度》等，進一步提升機關黨建工作水平。

　2、落實機關黨建工作責任制。持續(xù)抓好《關于在全面深化企業(yè)改革新形勢下進一步加強和改進機關黨建工作的實施意見》的貫徹落實，完善機關黨工委全面主抓黨建工作機制，堅持機關各(部室)主要負責人兼任黨支部書記制度，強化機關黨工委委員督學職能，確保機關黨建工作與業(yè)務工作同頻共振、共同推進，

　努力把機關各級黨組織建設成為一個充滿活力和凝聚力的戰(zhàn)斗集體。

　3、夯實機關黨建工作基礎。根據(jù)黨章規(guī)定，指導任期屆滿的黨辦、法規(guī)部、成本部、投融資部 、技術研發(fā)中心等黨支部，順利完成換屆選舉工作，確保黨支部班子健全，充分發(fā)揮黨組織作用;持續(xù)推進機關黨建工作標準化建設，及時補充完善“黨支部工作臺帳”、“會議記錄本”、“黨員組織關系介紹信”等支部基礎資料，進一步加強機關黨支部標準化建設。

　三、激發(fā)黨建工作活力，提升機關黨建工作實效

　1、積極構建“學”、“做”長效機制。按照中央和上級黨組織安排部署，繼續(xù)扎實深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化長效化，教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī)，以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

　要把學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神作為一項長期的政治任務，在結合崗位實際學習貫徹上抓落實、見成效，堅持讀原著、學原文、悟原理，堅

　持深入學、全面學、系統(tǒng)學，堅持學而懂、學而信、學而用，深刻領會、準確把握系列重要講話的核心要義和豐富內(nèi)涵，并與個人思想實際聯(lián)系起來，與企業(yè)改革發(fā)展實際結合起來，真正落實到思想政治水平的提高上、優(yōu)良作風的鑄就上、崗位實踐鍛煉的各項工作的推動上。

　2、嚴肅黨內(nèi)政治生活。機關各黨支部要認真貫徹落實中央關于“黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起、從嚴治黨必須從黨內(nèi)政治生活嚴起”的要求，深刻認識加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督的重大意義，增強開好黨員大會、支委會、組織生活會、上好黨課、搞好民主評議黨員的主動性、自覺性。集團公司領導班子成員要落實雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活。黨支部書記要切實履行第一責任人責任，以身作則、當好標桿，以上率下、示范推動。

　3、推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。著力完善機關黨組織落實“兩個責任”體系，上半年開展首次機關新提職科級干部崗前廉潔談話, 結合新崗位填寫《廉潔從業(yè)承諾書》，深入推進機關黨風廉政建設，進一步

　教育和監(jiān)督機關新提職科職干部提高廉潔自律意識，加強自我約束力，從思想上和源頭上杜絕違規(guī)違紀事件的發(fā)生，嚴格執(zhí)紀問責，形成正風肅紀的高壓態(tài)勢。

　4、組織開展革命傳統(tǒng)教育活動。組織機關黨員廣泛開展紅色主題革命傳統(tǒng)教育活動，追尋紅色記憶，弘揚革命精神，繼承光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚黨的優(yōu)良作風，教育機關黨員以機關作風建設的新成效凝聚起推動企業(yè)深化改革的強大力量，用崗位創(chuàng)佳績的實際行動推進企業(yè)改革發(fā)展，努力爭做企業(yè)改革發(fā)展的實踐者、推動者，持續(xù)營造和樹立“敢于擔當、準確履責、真抓實干、務求實效”的機關作風建設新常態(tài)。

　5、切實加強對機關黨的群團工作。各黨總支、支部要堅持黨建帶工建、黨建帶團建，關心、支持本部門工會、共青團的工作，形成凝心聚力、齊爭共創(chuàng)、密切配合、各負其責的強大工作合力。積極參與機關工會工委、團工委組織的文體活動、讀書征文、西安地區(qū)職工籃球賽和青年聯(lián)誼等活動，進一步激發(fā)機關員工隊伍的工作熱情和文化生活。

　四、落實管黨治黨責任，加強機關黨員教育管理

　 1、開展黨內(nèi)評比表彰，持續(xù)營造比學趕超的爭創(chuàng)氛圍。為了表彰先進、樹立榜樣，強化民主評議黨員工作考核結果，七一前夕表彰一批在加強機關黨建工作、發(fā)揮職能管理部門作用中涌現(xiàn)出來的先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者。機關各級黨組織要落實全面從嚴治黨要求，廣泛深入開展創(chuàng)建“機關星級黨支部”、“構建五型機關、促進作風轉變”等活動，引導機關廣大黨員積極踐行“三嚴三實”、 “四講四有”要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以更加優(yōu)異的工作成績向黨的十九大獻禮。

　2、召開發(fā)展對象預審答辯，提升發(fā)展黨員質(zhì)量。以“一陳述、兩作答、一評議”為主要內(nèi)容，通過自我介紹、抽簽作答、提問作答、現(xiàn)場評議等環(huán)節(jié)，召開機關×年度黨員發(fā)展對象預審答辯會，把牢發(fā)展黨員入口關、強化發(fā)展對象教育關、夯實黨員發(fā)展監(jiān)督關,進一步加強機關黨員教育管理工作

　3、開展一次微信知識答題，增強機關黨員黨性修養(yǎng)。

　為進一步普及黨建知識，檢驗機關黨員學習微信發(fā)送效果，調(diào)動機關黨員員工工作積極性，年內(nèi)開展一次以黨史、黨規(guī)、黨建知識、領導講話、微信知識為主要內(nèi)容的答題活動，并對優(yōu)秀試卷進行表彰，增強機關黨支部實際工作效果，提升機關黨員干部綜合素質(zhì)和理論水平。

　五、落實黨風廉政建設責任，加強廉潔從業(yè)教育

　1、深入開展黨風廉政建設宣傳教育。堅持把黨性鍛煉和道德修養(yǎng)作為機關黨員干部的終身課題，把“嚴管就是厚愛”真正落到實處，把黨組織的提醒和關懷體現(xiàn)在平時，加強對機關黨員干部的日常教育和監(jiān)督管理，幫助、引導并督促黨員干部自覺守住紀律、抵制誘惑。進一步加強黨員干部的理想信念教育、思想道德教育、黨性黨風黨紀教育、廉潔從業(yè)教育和警示教育，認真抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的深入學習，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神和集團公司新修訂的“十四項具體要求”，積極營造風清氣正的良好工作環(huán)境。

　2、積極推進“五型機關”建設。各黨支部和廣大

　黨員要始終牢固樹立和積極踐行大局意識、責任意識、表率意識、服務意識，大力弘揚學以致用的學風，持續(xù)養(yǎng)成自主創(chuàng)新的習慣，深度培育高效務實的作風，切實增強主動服務的意識，通過開展加強和改進機關黨員干部職工作風建設，強化自律能力，提升工作水平，突顯服務效果，不斷促進“風清氣正，人和企盛”廉潔愿景的實現(xiàn)。

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