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在全市招才引智專項行動部署會上的講話

發(fā)布時間:2021-06-24 來源: 心得體會 點擊:

同志們:

這次會議是經(jīng)市委同意召開的,主要任務是認真貫徹落實全省招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會上省領(lǐng)導重要講話精神,安排部署我市舉辦招才引智專項行動的工作任務。XX書記、XX市長對此項工作高度重視,要求各級各單位認真做好專項行動各項準備工作。

剛才,XX同志介紹了《全市招才引智專項行動總體方案》和《啟動儀式活動方案》,大家要認真學習領(lǐng)會,按照職責分工,抓好貫徹落實。下面,我就進一步做好專項行動籌備工作講幾點意見。

一、提高站位,認清舉辦招才引智專項行動的重要意義

(一)舉辦招才引智專項行動是省委省政府確定的重要政治任務。黨的十八大以來,習近平總書記在多次重要會議上強調(diào)“要加快實施人才強國戰(zhàn)略,確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,努力建設(shè)一支矢志愛國奉獻、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的優(yōu)秀人才隊伍!苯衲晔俏沂〉谌闻e辦招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會,是省委、省政府貫徹習近平總書記人才引領(lǐng)思想的重大戰(zhàn)略舉措。作為全省招才引智大會的重要組織部分,舉辦XX專場行動,對于我市大力延攬人才隊伍、推動人才項目合作、匯聚專家智慧,建設(shè)區(qū)域性人才強市具有重要意義。因此,我們一定要把思想統(tǒng)一到省委、市委部署要求上來,切實提高站位,真正把籌備X招才引智專項行動作為一項政治任務,放在心上、抓在手上、務求實效。

(二)舉辦招才引智專項行動是助推X高質(zhì)量發(fā)展的具體實踐。市委書記XX同志就舉辦招才引智專項行動指出,“招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會是引進人才、引進智力、引進項目的重要平臺,當前是XX市轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,要高度重視人才引進,全面做好專項行動各項工作!币杂X樹牢抓人才就是抓發(fā)展、興人才就是興XX的思想,把籌備招才引智專項行動作為推動X發(fā)展的具體實踐。當前,我市經(jīng)濟正處于轉(zhuǎn)型升級、爬坡過坎的關(guān)鍵階段,迫切需要廣大人才在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展中的支撐作用。我們必須緊緊圍繞為我市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的目標要求,自覺行動,簽約一批人才、落地一批項目、深化一批合作,推進全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。

(三)舉辦招才引智專項行動是展示我市人才發(fā)展環(huán)境的重要平臺。3月24日,在省新聞辦召開的發(fā)布會上,市委副書記、市長XX代表市委、市政府向全社會發(fā)布了“XX”人才政策,用“發(fā)展平臺”和“真金白銀”吸引人才、用“精誠服務”和“一流環(huán)境”留住人才的先進理念,在省內(nèi)外媒體和各大高校引起了強烈反響。舉辦招才引智專項行動,是我市深入實施人才強市戰(zhàn)略的重要舉措。我們要發(fā)揮好專場行動平臺效應,展示我市良好人才發(fā)展環(huán)境,吸引更多優(yōu)秀人才來X創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

二、把握重點,高標準抓好各項籌備工作落實

(一)要切實抓好招才引智專場行動籌備工作。一要協(xié)調(diào)配合,全力做好專場行動各項準備工作。市委組織部、市人社局要發(fā)揮好協(xié)調(diào)推進作用,抓好督促落實。各縣(市、區(qū))黨委政府和市直各職能部門要高度重視,全力以赴,按照分工抓好落實。二要積極謀劃,做好專項行動實施工作。各職能部門要認真籌劃,制定和細化專場啟動儀式、線上招聘崗位發(fā)布等具體方案,突出特色、務求實效;
三要高度重視,做好引進人才簽約認定工作。各縣(市、區(qū))黨委、政府主要領(lǐng)導要高度重視人才工作,通過專項行動線上招聘活動,引進一批急需緊缺和高層次人才,完成X月X日全市推進會上的引才目標任務,及時辦理認定入庫手續(xù),為人才提供優(yōu)質(zhì)服務,展示X良好形象。

(二)要認真抓好人才(項目)需求信息征集工作。人才(項目)需求信息是舉行專項行動的前提和基礎(chǔ)。要牢牢把握數(shù)量和層次這個重點,市直各有關(guān)單位、各縣(市、區(qū))要聚焦重點產(chǎn)業(yè)、高等院校、大型企業(yè)、三甲醫(yī)院等重點單位人才需求,深入一線動員部署,切實把最優(yōu)質(zhì)、最急需崗位和項目需求挖掘出來。將舉辦X專場線上人才招聘行動和參加全省招才引智大會網(wǎng)上招聘行動有機結(jié)合,把全市所有人才(項目)需求信息放在省招才引智官網(wǎng)上發(fā)布,實現(xiàn)互通共享,擴大信息輻射面,以優(yōu)質(zhì)崗位和全方位服務吸引更多人才。

(三)要主動對接參加全省大會各專場活動。各縣(市、區(qū))要積極參加在XX舉辦的全省高端人才(項目)對接洽談會,組織部長和分管縣(市、區(qū))長要帶隊參加,組織好本轄區(qū)企業(yè)現(xiàn)場招聘。其它一系列省外招才引智線上、線下招聘活動我們也要積極參加,圍繞我市四大千億級主導產(chǎn)業(yè)以及其他重點項目,引進一批人才。人社部門要主動與省大會組委會聯(lián)系,了解各項活動具體安排,緊跟節(jié)拍、協(xié)同推進、按時間節(jié)點有序做好各項參會工作。

三、擴大影響,全面宣傳我市人才政策

(一)要明確宣傳重點。將我市人才政策中的“真金白銀”梳理出來,靶向精準,有針對性地面向XX籍、XX籍高校畢業(yè)生群體推介,增加新媒體宣傳運用,延伸宣傳“觸角”,拓展覆蓋面,在政策宣傳進高校、進園區(qū)、進企業(yè)、進社區(qū)等方面下功夫、謀出彩。

(二)要擴大宣傳影響。各縣(市、區(qū))、市直各部門,要充分發(fā)揮傳統(tǒng)媒體的宣傳主陣地作用,開辟“洹泉涌流”宣傳專欄,在全市機關(guān)事業(yè)單位門戶網(wǎng)站廣泛宣傳引才優(yōu)惠政策,讓機關(guān)干部成為人才政策“宣傳員”;
在各級、各單位便民服務大廳、對外窗口擺放宣傳卡片;
在高速路口、車站、主干道公共廣告牌等,播放政策宣傳標語,進一步擴大我市引才政策影響力。

(三)要體現(xiàn)人文關(guān)懷。尊重人才、關(guān)愛人才不能搞形式主義,不能寫在紙上、掛在墻上,要落實在行動上。在人才配偶安置、子女入學方面,人社局、教育局等職能部門要切實負起責任,按照相關(guān)政策主動作為。近期我們收到部分用人單位反映,有些優(yōu)惠政策被職能部門棚架,且服務態(tài)度蠻橫、效率低下,對此有關(guān)部門黨組要下決心,盡快解決這些突出問題;
在人才就醫(yī)方面,衛(wèi)健委要牽頭市內(nèi)公立醫(yī)院積極設(shè)立人才服務專窗;
在住房保障方面,住建局要抓緊研究出臺人才購買商品住房有關(guān)優(yōu)惠具體操作辦法,并及時拓展人才周轉(zhuǎn)房房源,另外還要充分發(fā)揮市級人才公寓的作用;
在交通出行方面,交通局要主動謀劃,優(yōu)化人才周轉(zhuǎn)房附近公交線路;
高鐵站、汽車客運站要積極開辟“人才便捷通道”,進一步提升人才發(fā)展環(huán)境。

四、強化責任,主動擔當作為高效推進各項工作

當前,受國內(nèi)外形勢和新冠疫情雙重影響,我市的經(jīng)濟形勢也受到一定沖擊,能不能走出困境,成功轉(zhuǎn)型升級,人才是關(guān)鍵因素之一。我們要進一步解放思想,以更優(yōu)惠政策、更優(yōu)質(zhì)服務,吸引、留住人才。

(一)要加強統(tǒng)一領(lǐng)導。組委會要加強領(lǐng)導,切實發(fā)揮好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促指導作用。組委會辦公室要抓好整體統(tǒng)籌、綜合協(xié)調(diào)、工作推進。各成員單位要強化大局意識,團結(jié)協(xié)作、密切配合、主動作為,全力推進各項工作。

(二)要強化履職盡責。各部門“一把手”要親力親為,建立主要領(lǐng)導負總責、分管領(lǐng)導牽頭負責、相關(guān)部門具體落實的工作機制。按責任分工,列出清單,責任到人,確保工作有序推進。

(三)要落實疫情防控責任。各級各部門要高度重視,按照“安全第一、預防為主”方針,落實好疫情防控措施。制定好疫情防控預案,準備好防疫物資,及時處置各種突發(fā)情況。加強個人防護,參會人員要佩戴口罩。

同志們,時間緊迫,大家一定要以等不得的緊迫感、坐不住的危機感、放不下的責任感,全力投入專項行動各項工作,確保任務落細落實,為XX新時代區(qū)域性中心強市建設(shè)提供人才支撐和智力支持!


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