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推進退役軍人工作高質量發(fā)展工作情況匯報材料

發(fā)布時間:2022-05-19 來源: 思想匯報 點擊:

  推進退役軍人工作高質量發(fā)展工作情況匯報材料

  發(fā)揮新時代文明實踐志愿服務WE站陣地作用,進一步挖掘選樹“最美”人物和先進典型,強化宣傳引導,濃厚尊崇氛圍。下面蒲公英文摘網小編準備了推進退役軍人工作高質量發(fā)展工作情況匯報材料,歡迎查閱。

推進退役軍人工作高質量發(fā)展工作情況匯報材料

  X年,我區(qū)退役軍人事務系統(tǒng)深入學習貫徹關于退役軍人工作的重要論述,在省市退役軍人事務部門支持指導和區(qū)委區(qū)政府統(tǒng)一領導下,堅持“不忘從軍初心、牢記崇軍使命”,扎實開展“基層基礎基本提升年”“思想政治提升年”“就業(yè)創(chuàng)業(yè)提升年”活動,不斷推進退役軍人服務保障能力和整體工作水平邁上新臺階,F(xiàn)將有關工作匯報如下:

  一、主要措施及成效

 。ㄒ唬┙ê糜煤梅⻊毡U象w系“主陣地”。一是示范創(chuàng)建深入推進。深化“三級五有”標準,堅持標準先行、示范帶動,積極開展全國“示范型”服務站和省新時代“楓橋式”服務站創(chuàng)建。全區(qū)累計成功創(chuàng)建全國“示范型”鎮(zhèn)街服務站X家、村社服務站X家,創(chuàng)建省“楓橋式”的鎮(zhèn)街服務站X家,村社服務站X家。二是常態(tài)運作有效落實。深入落實“十小”工作法,加強基層指導督查,規(guī)范日常運作和工作臺賬,著力推動基層服務站實體運轉。全面推廣“輪值站長”制度,推選X名優(yōu)秀退役老兵進入“輪值”隊伍,參與服務站日常運作,融入村社基層治理。三是服務品牌持續(xù)打造。圍繞“一站一特色”,打造下應黨建引領“五項機制”、X“紅平果”志愿服務、X“三甲”服務模式、X軍地共建共治聯(lián)盟、X“輪值站長”老兵反電詐、X文明實踐老兵志愿服務等特色品牌,X街道和眾社區(qū)“橄欖綠老兵頻道”公益團隊獲評市級“最美退役軍人工作團隊”。

 。ǘ┞鋵嵚浼毞⻊毡U先蝿“關鍵點”。一是落實移交安置任務保障。提升退役士兵返鄉(xiāng)報到“一站式”服務,組織基層服務站運用網上聯(lián)辦平臺,完成X名退役士兵“家門口”報到。統(tǒng)籌落實計劃安置任務,完成X年度X名轉業(yè)士官和X名軍轉干部安置,X名隨軍家屬安置工作正在落實。穩(wěn)妥落實退役士兵社保接續(xù)審核受理X人,按時完成社保集中補繳任務。二是完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系。發(fā)揮退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟作用,積極組織線上線下相結合的就業(yè)招聘,推進崗位需求信息排查和精準對接,落實就業(yè)困難人員“一對一”精準幫扶,助力新退役士兵就業(yè)X多名。深入開展退役士兵職業(yè)技能教育,以崗位牽引培訓,規(guī)范落實訂單式培訓和適應性培訓。打造退役軍人創(chuàng)業(yè)園,集聚政策資源,提供創(chuàng)業(yè)服務,成為首批省級退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。通過用好“軍創(chuàng)貸”,選樹“就業(yè)創(chuàng)業(yè)之星”,組建創(chuàng)業(yè)導師團隊,加強創(chuàng)業(yè)指導,助力退役軍人實現(xiàn)更好發(fā)展。“X共享單車”項目獲省第二屆軍創(chuàng)大賽一等獎。三是提升擁軍優(yōu)撫工作成效。建立軍地協(xié)調聯(lián)絡制度,每季度開展軍地座談,促進軍地需求對接和共建交流。完善軍人子女入學(園)工作實施細則,落實入轉學(園)X人。深入開展“愛心固長城”慈善救助、軍人子女暑期免費培訓、“文藝小分隊進軍營”等項目,積極協(xié)調解決駐地部隊實際問題X件,投入資金X萬元。落實優(yōu)待撫恤政策保障,全年發(fā)放各類重點優(yōu)撫對象補助資金X萬元,發(fā)放義務兵各類優(yōu)待金X萬元。積極做好立功送喜報、義務兵父母體檢、重點優(yōu)撫對象短期療休養(yǎng)等優(yōu)待工作。落實烈士紀念設施修繕管護,推進英雄烈士紀念館二期項目規(guī)劃建設。

 。ㄈ┘罴ぐl(fā)老兵作用發(fā)揮“引領力”。一是搭建志愿服務平臺。成立區(qū)退役軍人志愿服務大隊,打造“Yi家人”志愿服務品牌,按專業(yè)化服務方向整合組建X大類X支退役軍人志愿者團隊,通過基層組織發(fā)動、社會機構帶動、平臺宣傳推動,積極引導退役軍人參與疫情防控、抗臺救災、文明創(chuàng)建、平安建設等社會服務和公益志愿活動。全年各級組織開展各類志愿服務活動X余場,為退役軍人發(fā)揮自身價值提供有利平臺。二是加強典型宣傳激勵。開展第二屆“最美退役軍人”等最美系列評選,選樹市、區(qū)兩級X名最美退役軍人、X名最美退役軍人工作者、X個最美退役軍人工作團隊和X名最美擁軍人物,開展典型人物宣傳,激勵退役軍人學習先進,弘揚正能量。三是深化思想政治引領。突出“XX老兵・X風展姿”主題,圍繞DS學習教育,結合《退役軍人保障法》等法律政策宣傳,落實“退役軍人學習日”制度,組建基層服務站“老兵講師團”,組織開展老兵口述DS、共話初心、專家講座、史跡參觀、文藝微黨課等“老兵永遠跟黨走”系列活動X余場,厚植退役軍人愛黨愛國情懷。利用媒體平臺開展“百名X籍軍人風采錄”“退役不褪色·青春能量在行動”專題系列宣傳。推動本土紅色資源開發(fā)與基層服務站建設相融合,成功創(chuàng)建X家省級、X家市級紅色退役軍人服務站。

  (四)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)服務管理改革“精準度”。一是創(chuàng)新全生命周期數(shù)智服務。作為省級試點單位,推進退役軍人全生命周期管理保障改革,通過一碼一證一庫一平臺、一圖一屏一網一指數(shù)的“八個一”建設,整合多部門業(yè)務辦理流程,優(yōu)化線上辦事服務場景。落實全生命周期信息化系統(tǒng)平臺開發(fā),實現(xiàn)“X退役軍人”微應用和“老兵碼”上線運行,取得退役軍人數(shù)智化服務管理新突破,獲評省退役軍人全生命周期管理保障先進集體。二是開展心理疏導服務試點。在X街道試點成立退役軍人心理服務保障站,通過常駐心理專家、“輪值站長”和退役軍人志愿服務隊共同協(xié)作,推進建立“三合式”退役軍人心理健康服務工作新機制。先后組織“輪值站長”心理技能培訓、“陽光心態(tài)”講座、老兵團建、軍創(chuàng)企業(yè)員工心理技能培訓等活動,服務對象X余人次。三是拓展社會服務體系建設。開展社會組織服務退役軍人項目,引進X家社會組織結對聯(lián)系X個村社服務站,常態(tài)化策劃開展退役軍人走訪排摸、公益服務、困難幫扶等X多場服務活動,并組織退役軍人以“督導員”身份對社會組織服務項目進行跟蹤檢查,提升社會服務成效。

  二、下一步工作計劃

 。ㄒ唬┚劢狗⻊毡U象w系建設,深化“增量強質”行動。一是深化示范創(chuàng)建。繼續(xù)推進鎮(zhèn)街、村社服務站達標創(chuàng)建,加強培訓指導和督促檢查,嚴格對標對表,努力實現(xiàn)全國“示范型”和省“楓橋式”服務站創(chuàng)建目標。二是強化實體運轉。突出“輪值站長”作用發(fā)揮,強化退役軍人服務保障社會綜合治理和網格化管理,實施機關干部“五聯(lián)五促”制度,持續(xù)打造基層服務站崇軍特色服務品牌。三是拓展社會服務。深入開展“愛在優(yōu)撫”社會組織服務協(xié)作項目,落實服務項目常態(tài)化跟蹤督導,推動走訪調研、公益服務、精準幫扶等社會服務一體化運作。

 。ǘ┚劢拱仓镁蜆I(yè)促進服務,深化“增溫強效”行動。一是提高安置服務質量。健全軍轉移交安置工作機制,強化接收主體責任,優(yōu)化安置結構比例,提高人崗相適匹配度。優(yōu)化退役士兵返鄉(xiāng)“一件事”辦理系統(tǒng)應用,全面實現(xiàn)基層服務窗口線上辦理。二是拓展創(chuàng)業(yè)服務平臺。優(yōu)化退役軍人創(chuàng)業(yè)園服務機制和政策保障,吸引更多軍創(chuàng)企業(yè)入駐。開展慈善基金扶持小微企業(yè)項目,加強多方聯(lián)動助力老兵創(chuàng)業(yè),努力打造服務環(huán)境更佳、政策資源更優(yōu)、輻射帶動更強的就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。三是優(yōu)化就業(yè)服務機制。充分發(fā)揮就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟服務平臺作用,為軍創(chuàng)企業(yè)“走出去”引才提供幫助。依托基層服務陣地建設,深化人力資源服務機構協(xié)作,強化線上線下對接,深入摸排就業(yè)需求,多渠道為就業(yè)困難人員就近就業(yè)提供服務。加強組織引導,深入開展職業(yè)技能訂單式培訓和技能、學歷提升服務。

 。ㄈ┚劢棺鸪绶⻊漳芰ㄔO,深化“增速強能”行動。一是提升雙擁優(yōu)撫工作水平。緊盯省“雙擁模范區(qū)”創(chuàng)建目標,完善雙向互促的雙擁工作格局,加強軍地定期交流和溝通協(xié)作機制建設,優(yōu)化現(xiàn)役軍人子女入學(園)優(yōu)待政策,持續(xù)組織開展“愛心固長城”慈善救助、部隊子女暑期免費培訓和“文化食糧進軍營”活動,落實軍地服務需求對接,推進社會化擁軍項目開展。加強“雙擁一條街”等雙擁氛圍設施建設,加快實施區(qū)英雄烈士紀念館二期項目,打造紅色宣傳教育陣地。二是深化數(shù)字化應用平臺創(chuàng)新。以退役軍人工作數(shù)字化改革省級試點為契機,加快打造社會化擁軍應用管理平臺,完善線上線下相結合的業(yè)務辦理和服務場景,推動“X退役軍人”數(shù)智應用迭代升級、落地推廣。三是加強思想政治引領。健全“Yi家人”退役軍人志愿服務體系,發(fā)揮新時代文明實踐志愿服務WE站陣地作用,進一步挖掘選樹“最美”人物和先進典型,強化宣傳引導,濃厚尊崇氛圍。

 

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