ERP 培訓(xùn)模塊操作流程 培訓(xùn) P ERP 在子（分）公司的使用主要包括培訓(xùn)計(jì)劃的錄入、 培訓(xùn)活動(dòng)的生成和錄入等方面。子（分）公司人事科每年年末均 會(huì)制定下一年度的年度培訓(xùn)規(guī)劃， 每月月末會(huì)制定下一月度的月 度培訓(xùn)計(jì)劃，月度培訓(xùn)計(jì)劃的制定均是根據(jù)年度培訓(xùn)規(guī)劃進(jìn)行分 解。

　人事科按照月度培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)后， 即可生成培訓(xùn)活 動(dòng)，如若實(shí)際實(shí)施的培訓(xùn)未事先做計(jì)劃， 則直接錄入培訓(xùn)活動(dòng)即 可（注：錄入培訓(xùn)活動(dòng)時(shí)，審批方式選擇“不審批” ）。

　一、培訓(xùn)計(jì)劃錄入的操作方法：

　1 1、打開(kāi)界面“人力資源” 欄目，點(diǎn)開(kāi)“培訓(xùn)管理”，選擇“培 訓(xùn)計(jì)劃”中的“公司培訓(xùn)計(jì)劃制定”雙擊進(jìn)入； !£■基礎(chǔ)設(shè)置 十 培川或旳首理 圧.培 M M 需或 日口培訓(xùn)計(jì)劃 部計(jì)制定 部門培訓(xùn)計(jì)劃審批 公司培訓(xùn)計(jì)劃制定 ■公司培訓(xùn)計(jì)劃審批 堵訓(xùn)計(jì)劃査詢 I 匸培 a a 括動(dòng) £■ 培訓(xùn)班計(jì)分祈 2 2、選擇“增加”，填寫“計(jì)劃表名稱”（月度計(jì)劃輸入規(guī)范：

　年度+ +月度+ +公司名稱毛我的工作 :人力資源 + 人員信超管理 日廠培訓(xùn)管理 力！辭 J IJ 丨碗秤中

　+ “月度培訓(xùn)計(jì)劃”，例“ 9 2009 年 9 9 月安 徽福潤(rùn)月度培訓(xùn)計(jì)劃”）、“計(jì)劃類型”（年度培訓(xùn)規(guī)劃選擇“年度”， 月度培訓(xùn)計(jì)劃選擇“月度”）、“計(jì)劃年度”、“計(jì)劃開(kāi)始時(shí)間”、“計(jì) 劃結(jié)束時(shí)間”； 洎 B 申心1

　養(yǎng)奩垢ill vHt! 制是 X 帥~^ 1 他改卻俁存毎消亍慣騙焙”止號(hào)咱空制:T,咗鬼史審扌:冼衛(wèi)刪 ＜fT P 匕 審｝|俄矗 嗚 E 中 7 二］南朿而潤(rùn)住盡石戒帀 二

　3 3、選擇“培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)”，進(jìn)入“子集編輯”選擇“增行”單擊; :肖啓中們僉司啟訓(xùn)計(jì)制走 杲帝載斛子靈崩▼ i 尉新 FTB 堿畑瑋中 |匚堪電麻廠 OG（Ctrt*M）

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　4 4、選擇“計(jì)劃項(xiàng)編碼”（編碼規(guī)則自 20090901 開(kāi)始，依次為 20090902、 20090903 等，此為 9 2009 年 9 9 月計(jì)劃項(xiàng)編碼，非

　培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)行日期）、填寫“培訓(xùn)活動(dòng)名稱”（培訓(xùn)活動(dòng)名稱輸入 規(guī)范：年度+ +月度+ +公司名稱+ +科室名稱+ +培訓(xùn)內(nèi)容）“培訓(xùn)方式” 培項(xiàng)方式 （在空白處偏右雙擊會(huì)出現(xiàn)搜索按紐 選擇“在崗培 訓(xùn)”，或者在空白處直接輸入代碼 0101 ）、“培訓(xùn)內(nèi)容”（輸入具 體的培訓(xùn)內(nèi)容即可）

　 5 5、還應(yīng)填寫“培訓(xùn)地點(diǎn)”（具體實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃的會(huì)議室或培訓(xùn)室 地點(diǎn)）、計(jì)劃開(kāi)始時(shí)間（即計(jì)劃實(shí)施此次培訓(xùn)的時(shí)間）、計(jì)劃結(jié)束 時(shí)間（即計(jì)劃結(jié)束此次培訓(xùn)的時(shí)間），培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)（即此次培訓(xùn)的 計(jì)劃實(shí)施課時(shí)數(shù)，另 5 45 分鐘為 1 1 課時(shí)）、培訓(xùn)人數(shù)（即計(jì)劃此 次培訓(xùn)的參加人數(shù)）、培訓(xùn)對(duì)象類別（在空白處偏右雙擊會(huì)出現(xiàn) 培訓(xùn)對(duì)象類別 搜索按紐 I I

　* * ，單擊此按紐選擇“正式在職員工”，也可直 接在空白處輸入代碼 103），“培訓(xùn)次數(shù)”也應(yīng)填寫完整。至此， 一個(gè)完整的培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)就輸入完成了。

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　 6 6、一般情況下，一個(gè)月度計(jì)劃包括多個(gè)培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)（注：月度 培訓(xùn)計(jì)劃根據(jù)年度培訓(xùn)規(guī)劃進(jìn)行分解），再重新進(jìn)入“子集編輯” 選擇“增行”，錄入第二條、第三條培訓(xùn)計(jì)劃。計(jì)劃項(xiàng)輸入完成 后點(diǎn)擊“保存” 消貝中業(yè)毎司蠱 I JI 計(jì)劃韋賓 刀卄證所匸奇耳亞干覇喝”扌握筆扭人員，復(fù)制計(jì)媒贄交審卅覦 M 可樂(lè)附件 軸加 ■ ：" - -

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　7 7、保存后可在左側(cè)標(biāo)題欄找到剛才輸入的“ 9 2009 年 9 9 月南京 雨潤(rùn)月度培訓(xùn)計(jì)劃”，單擊進(jìn)入，查看計(jì)劃項(xiàng)詳細(xì)內(nèi)容

　8 8、培訓(xùn)計(jì)劃核查無(wú)誤后，單擊上工具欄中“提交”，單擊后出現(xiàn) 對(duì)話框，選擇“確定”。

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　9 9、培訓(xùn)計(jì)劃“提交”后進(jìn)入審批中狀態(tài)，查詢計(jì)劃提交審批情 況可以通過(guò)以下操作實(shí)現(xiàn)。點(diǎn)擊審批狀態(tài)右側(cè)下拉按紐中選擇

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　 二、培訓(xùn)活動(dòng)生成的操作方法 1 1、培訓(xùn)計(jì)劃審批通過(guò)后可以在“已審批”狀態(tài)中查詢到。審批 后即進(jìn)入“培訓(xùn)活動(dòng)”中操作，雙擊“培訓(xùn)活動(dòng)申請(qǐng)”進(jìn)入。“審批中” 然后單擊上方工具 欄中“查詢”按紐，會(huì)彈出“查詢條件輸入”對(duì)話框，一般情況 下不用輸入任何查詢條件，直接單擊“確定”即可。

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　3 3、將“ 9 2009 年度”前面的 展開(kāi)，如圖， 0 20 曲年度 簽企宿童古％惜亙申 filsS. 時(shí)臼信自

　4 4、生成培訓(xùn)活動(dòng)操作。在左側(cè)選中一項(xiàng)，然后在上方工具欄中 選擇“生成培訓(xùn)活動(dòng)”單擊。在彈出的查詢窗口中，根據(jù)培訓(xùn)活 動(dòng)名稱選擇本月已實(shí)施的培訓(xùn)活動(dòng)

　 確足. 取消 注：生成培訓(xùn)檔案時(shí)，必須是此項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃已實(shí)施，例如計(jì)劃 9 9 月 8 8 日實(shí)施企業(yè)文化培訓(xùn)，培訓(xùn)實(shí)施過(guò)后即可進(jìn)行培訓(xùn)檔案的生 成。如果填寫培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)時(shí)候沒(méi)有錄入?yún)⒂?xùn)人員， 在生成培訓(xùn)培 訓(xùn)案后，需錄入?yún)⒂?xùn)人員名單。

　生成培訓(xùn)活動(dòng)檔案時(shí)，申請(qǐng)信息選擇“不審批”計(jì)劃級(jí)別 計(jì)劃編碼 培訓(xùn)活動(dòng)喀稱 培訓(xùn)內(nèi)客 計(jì)劃幵贈(zèng)時(shí)何 計(jì)劃貉束時(shí)阿 部門 Q01 商務(wù)讖判技巧 談判方式、技巧

　 部門 002 原料采貼流程 原料采咆流程

　 部門 003 舟首料專業(yè)知識(shí) 輔斜分類■采購(gòu)…

　 部門 004 包材專業(yè)知識(shí) 幀包知識(shí)、 a..

　 部門 005 有效的溝邇按巧 淘通 昨 藝術(shù)

　 部門 006 工程專業(yè)知識(shí) 機(jī)楓類采購(gòu)方面

　 部門 007 建筑頂目培訓(xùn) 審包逹玳類知識(shí)

　 部門 009 財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)培… 財(cái)霧中的對(duì)瞰、...

　 部門 Q1O 企業(yè)戰(zhàn)略合決策 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、.

　 部門 0501 香蓿、香辛料便… 香轄、香辛料介" 2008-05-29 2008-05-29 部門 0SC2 ISO1900-2000... 體系內(nèi)容凌要我… 2003-09-06 2008-06-09 幀『一|| 仃啟門十 I 曲堆甘古如 土■弔|出堆* 1 斗古 qnno 1 仃底叩拄 Trnno n 啟 1 呂 培訓(xùn)計(jì)劃級(jí)別 全韶 v •耒丈施 、.巳實(shí)施 <

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　三、培訓(xùn)活動(dòng)錄入的操作方法 1 1、培訓(xùn)活動(dòng)的錄入是指在上月末未作培訓(xùn)計(jì)劃項(xiàng)，且本月已實(shí) 際實(shí)施的培訓(xùn)。操作節(jié)點(diǎn)仍然是人力資源 f 培訓(xùn)活動(dòng)―培訓(xùn)活動(dòng) 申請(qǐng)。

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　門垢訓(xùn)爾 • l"T2W0»lt asjsfe 融涪電申工信電曲片洽月沖厲潔主 珂訓(xùn)對(duì)束等用 2 2、進(jìn)入“培訓(xùn)活動(dòng)申請(qǐng)”后選擇“增加”按鈕單擊，在“基本 信息”“輔助信息” “申報(bào)信息” “時(shí)間信息”中填寫必填項(xiàng)，如 下圖示。

　注：錄入已實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)項(xiàng)時(shí)，將申報(bào)信息中“審批方式”選擇 “不審批”。

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　3 3、錄入?yún)⒂?xùn)員工。“批量增加人員” 部門實(shí)際參訓(xùn)人員雙擊選擇后確定。

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　注：提交后單據(jù)不可修改，請(qǐng)?jiān)谧詈筇峤磺皺z查錄入項(xiàng)是否正確 無(wú)誤。

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　四、培訓(xùn)活動(dòng)檔案的查詢 培訓(xùn)活動(dòng)-培訓(xùn)活動(dòng)檔案-查詢-確定 （條件清空即可查出所有 檔案）

　培訓(xùn) P ERP 輸入流程：

　公司培訓(xùn)計(jì)劃制定一"培訓(xùn)計(jì)劃提交一"集團(tuán)培訓(xùn)處審批 L 審批通過(guò)一生成培訓(xùn)檔案一提交 —? 一審批不通過(guò)一k重新修改后再提交（重復(fù)上述操作）

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