用好“政治標準”這一明燈和戒尺

　要突出政治標準，提拔重用牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、忠誠干凈擔當?shù)母刹�。在十九大報告中，習近平同志旗幟鮮明的指出提拔重用干部要突出政治標準。

　縱觀黨的歷史，無論是毛澤東同志提出建設“又紅又專”的干部隊伍，還是胡錦濤同志堅持選拔干部要“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;，其實質都是強調要把政治標準放在首位。而黨的十八大以來一批高官的落馬，究其原因也是對黨的政治背叛。這警示著我們，黨的干部必須旗幟鮮明講政治，干部政治上出問題，危害絕不亞于腐敗問題。那么面對“亂花漸欲迷人眼”的誘惑干擾，我們要如何穩(wěn)步前行把黨的肌體建設的更加有力？這就需要用好“政治標準”這一明燈和戒尺，做到心中有陽光，腳下有力量。

　把準對黨忠誠的政治方向。所謂政治標準，首要是有明確的政治方向。正如大海航行要找準方向，作為一個領導十幾億人民的執(zhí)政黨，沒有明確且堅定的方向，就不可能實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。“一顆紅心向著黨。”事實上 96 年的崢嶸歲月早就告訴了我們，正確的政治方向就意味著要有對黨忠誠的政治品質。這就要求全黨同志要強化黨的意識，不論在什么地方、在哪個崗位上工作，都要經(jīng)得起風浪考驗，不能在政治方向上走岔了、走偏了。要在立身行事、為政用權中始終牢記入黨的初心，時刻提醒自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何

　時候都與黨同心同德。這樣才能堅定正確的政治方向，不斷提高政治站位，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到心往一處想，勁往一處使。

　把嚴一票否決的政治硬杠。除了黨員干部要加強自身建設，把準政治方向這個“生命線”外，組織也當做好“把關人”角色，用好選人用人“領航燈”。而“政治關”作為一個干部“必過關卡”，首關不過，余關莫論。對此，組織部門當在培養(yǎng)選拔干部中，把好“政治關”這一“入口關”，不僅要通過“四個凡必”嚴格審查干部是否遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，精準識別干部的政治覺悟、政治素養(yǎng)、政治表現(xiàn)，更要對那些不能旗幟鮮明講政治的人，堅決予以“一票否決”，保證培養(yǎng)選拔出讓黨放心、讓人民滿意的思想過硬、政治堅定的優(yōu)秀干部，立起正確的選人用人導向。

　把緊紀律規(guī)矩的政治防線。無論是貫徹落實中央的大政方針和決策部署不堅決不到位，把所在地方和分管領域當做私人領地，還是拜碼頭搭天線，選人用人任人唯親，搞小山頭、結黨營私，一段時間以來黨內政治生態(tài)出現(xiàn)種種問題還是在于沒有把政治紀律挺在前方。“明制度于前，重威刑于后。”這就需要一方面扎緊籠子，十八大以來黨內新修訂的政治紀律和政治規(guī)矩，要十分明確地強調，十分堅定地對照執(zhí)行，不能只是嘴上說說、紙上寫寫。另一方面也要舉起棒子，面對屢教不改、對履責不到位的，嚴肅追究主體責任、監(jiān)督責任和領導責任，立起“有權必有責、有責要擔當、失責必追究”強大震懾。

　明燈是方向，也是導航，戒尺是標準，也是紅線，我們當用好“政治標準”里的明燈和戒尺，為黨的事業(yè)凝聚起通往勝利的磅礴力量。

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