儲(chǔ)備干部推薦信例文
發(fā)布時(shí)間:2020-08-27 來(lái)源: 思想?yún)R報(bào) 點(diǎn)擊:
儲(chǔ)備干部推薦信范文
儲(chǔ)備干部推薦函也就是把后備干部做推薦的一種書(shū)信,那么推薦信是怎樣的呢?下面由小編為你提供的儲(chǔ)備干部推薦信范文,希望能幫到你。
儲(chǔ)備干部推薦信范文(一)
縣委組織部:
根據(jù)《中共****委員會(huì)關(guān)于科級(jí)后備干部選拔培養(yǎng)的暫行辦法(試行)》(**[****]**號(hào))中科級(jí)后備干部選拔的條件和資格第*條中科級(jí)后備干部特別優(yōu)秀的年輕干部,條件可適當(dāng)放寬。之規(guī)定,特推薦我部門(mén)***同志為科級(jí)后備干部人選。
***,男,**歲,大學(xué)本科學(xué)歷。該同志****年**月到縣委組宣部及****年**月調(diào)到宣傳部工作以來(lái),一直從事新聞宣傳工作,該同志態(tài)度認(rèn)真,作風(fēng)扎實(shí)勤奮,不辭勞苦,工作成績(jī)突出。該同志撰寫(xiě)了大量宣傳我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展的新聞稿件,在市級(jí)及以上重點(diǎn)媒體發(fā)表共計(jì)***多篇,大大提升了我縣的知名度和美譽(yù)度。因?qū)嵖?jī)突出,該同志****年、****年、****年連續(xù)兩年被評(píng)為**日?qǐng)?bào)優(yōu)秀通訊員,獲得過(guò)**好新聞二等獎(jiǎng)、**市精神文明建設(shè)先進(jìn)工作者等多項(xiàng)榮譽(yù)。同時(shí),該同志堅(jiān)持做好《****報(bào)》的編輯工作,自****年**月試刊起,至今已經(jīng)編印**余期;該同志還參與了多篇綜合性重要材料的撰寫(xiě)工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
縣委宣傳部
****年**月**日
儲(chǔ)備干部推薦信范文(二)
優(yōu)秀中層管理者自薦書(shū)
引言:
在任何決策和行動(dòng)中,管理階層必須一直把經(jīng)濟(jì)績(jī)效放置于首位。
管理學(xué)之父彼得德魯克
自 xxxx 年 x 月 x 日入行以來(lái),悄然回顧自己已在地產(chǎn)業(yè)走過(guò)了個(gè) xx 年頭,從基層的售樓員,連續(xù)銷(xiāo)冠,到 xxxx,再到 xxxx;從xxxxxxxx(項(xiàng)目名稱)帶著對(duì)于這個(gè)行業(yè)的熱愛(ài)與躊躇壯志,最終有幸在 xxxxxx 找到了屬于自己的平臺(tái),能夠讓自己踏下心來(lái)梳理、揮灑這些年的經(jīng)驗(yàn)與所得;陬I(lǐng)導(dǎo)的信任,自負(fù)責(zé) xxxx 項(xiàng)目 xxxx 工作以來(lái),時(shí)常在工作之余反問(wèn)自己,作為一名從業(yè)已久的中層管理者如何才能將吾之所學(xué)更好的應(yīng)用到工作之中,優(yōu)秀中層管理者的標(biāo)準(zhǔn)又是什么。
一枝獨(dú)秀不是春,百花齊放春滿園。多年的實(shí)踐告訴我,優(yōu)秀的管理者不僅自身要做行業(yè)的精通者,更重要的是善于運(yùn)用自身所學(xué)盤(pán)活團(tuán)隊(duì),用人之長(zhǎng),容人之短,使每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都能夠積極發(fā)揮作用,形成合力共同完成企業(yè)目標(biāo),為 xxxx 地產(chǎn)創(chuàng)造價(jià)值。
管理學(xué)家瓊瑪格麗塔說(shuō)過(guò)無(wú)法評(píng)估,就無(wú)法管理。合力的績(jī)效,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能。
來(lái)到 xxx 之初,銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì) xxxx,通過(guò)與部門(mén)成員的不斷溝通以及日常的工作觀察,發(fā)現(xiàn)某些 xxxx 無(wú)法起到良好的帶頭作用,導(dǎo)致成員動(dòng)力不足,等、靠、拖的攀比心理在工作中日益滋生。于是我下決心重整銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),在 xxxx 年,通過(guò)新的管理舉措,使得銷(xiāo)售人員
有了新的感受,進(jìn)而增強(qiáng)的凝聚力與上進(jìn)心,xxxx 年初,根據(jù)公司xxx 的建議采用競(jìng)聘上崗制讓能者上,弱者下,最終選定了業(yè)績(jī)好并且具有相當(dāng)強(qiáng)的執(zhí)行力的同事?lián)?dāng)?shù)男轮鞴?并制定合理有效的績(jī)效評(píng)估體系,獎(jiǎng)罰分明,在團(tuán)隊(duì)間形成良性競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。事實(shí)證明,新團(tuán)隊(duì)煥發(fā)了新的活力,大家你追我趕,共創(chuàng)新高,使 xxxx 的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)一路長(zhǎng)虹,傲視 xxx!
為企業(yè)達(dá)成目標(biāo)是每個(gè)優(yōu)秀管理者堅(jiān)定不移的使命。
xxxx 年底,公司下達(dá)了截止自 xxxx 年 xx 月 xx 日截止 xxxx 年xx 月 xx 日銷(xiāo)售任務(wù)。作為 xxxx 負(fù)責(zé)人,深知作為 xxxx 主力項(xiàng)目,順利銷(xiāo)售對(duì)于企業(yè)未來(lái)戰(zhàn)略部署的深遠(yuǎn)意義。時(shí)間緊,任務(wù)急,面對(duì)困難,沒(méi)有理由只有解決方案,結(jié)合項(xiàng)目的實(shí)際情況,當(dāng)即召開(kāi) xxxx的動(dòng)員大會(huì),將 xxxx 告知團(tuán)隊(duì)成員,將任務(wù)分解到每周每日,落實(shí)到每崗每人。悉心了解各個(gè)環(huán)節(jié)工作進(jìn)展,每天都要與主管、組員溝通,給他們加油鼓勁,分享經(jīng)驗(yàn),必要時(shí)出謀劃策,通過(guò)團(tuán)隊(duì)共同的努力,最終圓滿達(dá)成了 xxxx 目標(biāo),為企業(yè)未來(lái)的發(fā)展布局打造堅(jiān)實(shí)的階梯。
用人之長(zhǎng),知人善任。我認(rèn)為是優(yōu)秀中層管理者的必備要素。
xxxx 地產(chǎn)作為一家有著長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略眼光的企業(yè),充足的人才儲(chǔ)備將會(huì)助力企業(yè)的騰飛。在日常的溝通中,我發(fā)現(xiàn)原來(lái) xxx 同事工作時(shí)間較長(zhǎng),對(duì)行業(yè)有一定的認(rèn)知,做事較為細(xì)心。于是將他調(diào)到 xxx,逐步培養(yǎng)負(fù)責(zé) xxxx,很多執(zhí)行工作,現(xiàn)任 xxxx,對(duì)企業(yè)的提拔充滿感激,并成為了公司的一名得力員工。
管理是一門(mén)深?yuàn)W的學(xué)問(wèn),固守成章無(wú)法滿足市場(chǎng)的變化及隊(duì)員的成長(zhǎng)。
在管理理念上我主張創(chuàng)新務(wù)實(shí),xxxx 作為成熟社區(qū)大盤(pán),如何提升品質(zhì)形象,拉近新老業(yè)主情感距離是一大課題。通過(guò)與 xxx、xxx的通力合作,在推售方面我主張有節(jié)奏的推出產(chǎn)品,完善產(chǎn)品線應(yīng)對(duì)市場(chǎng)需求;同時(shí)運(yùn)用創(chuàng)新的營(yíng)銷(xiāo)手段,一改之前固化的活動(dòng)策略,主張 xxxx,xxxx 的推廣策略,在今年的營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)中 xxxxxxxx 轟動(dòng)全城盡顯 xxxxx 社區(qū)風(fēng)范,xxxxx、xxxxx 等活動(dòng)豐富多變,廣受業(yè)主好評(píng)。這些成績(jī)離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)成員的支持與努力,作為一名中層管理者,我對(duì)自己的定位是不僅讓隊(duì)員感受到領(lǐng)導(dǎo)的威信,更要做他們親密的戰(zhàn)友與伙伴。剛?cè)岵?jì)的管理風(fēng)格讓我受益頗多,今年我提出啟用新人建議,他們的加入為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)增添了全新的活力,進(jìn)一步提高了原有隊(duì)員的憂患意識(shí)。
充實(shí)的工作總是讓人忘記時(shí)光的交替。轉(zhuǎn)眼站在了 xxxx 的開(kāi)端,回首自己在 xxxx 已度過(guò)的 xx 個(gè)年頭,我為自己來(lái)到這個(gè)廣闊包容的平臺(tái)而感到榮幸,為自己沒(méi)有虛度年華而欣慰,為有這樣一只充滿戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍而驕傲!把脈市場(chǎng)動(dòng)向,面對(duì)外來(lái)競(jìng)爭(zhēng)不卑不亢,立足自身成熟優(yōu)勢(shì),提升社區(qū)服務(wù)品質(zhì)及示范展示景觀,是明年 xxxx 工作的重點(diǎn)。xxxx 我們站在地產(chǎn)市場(chǎng)跌宕起伏的關(guān)鍵點(diǎn),淡市起風(fēng)云,英雄出我輩,我有信心能夠帶領(lǐng)著 xxxx 繼續(xù)領(lǐng)跑市場(chǎng),贏得大勢(shì)。新春伊始,也祝愿 xxxx 地產(chǎn)能夠在未來(lái)鯤鵬展翅,扶搖直上,布局全國(guó)!
申報(bào)人:xxx
xxxx 年 x 月 x 日
儲(chǔ)備干部推薦信格式
推薦信格式
推薦信一般可含下列項(xiàng)目:
被推薦人姓名(Name of Applicant)
通訊地址(Mailing Address)
目前職業(yè)(Present Occupation)
雇主(Employer)
專(zhuān)業(yè)(Major)
推薦人姓名(Name of Reference)
推薦信應(yīng)實(shí)事求是,真實(shí)可信。一味夸獎(jiǎng)優(yōu)點(diǎn),只字不提缺點(diǎn),只會(huì)使人懷疑、生厭。
求職推薦信的格式也可以簡(jiǎn)單些。能事先探聽(tīng)到對(duì)方公司閱信人或負(fù)責(zé)人(董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、人事部或勞資部主任等)的姓名最好,將其姓名告知寫(xiě)推薦信的人。這樣,信可以確保寄到該人士手中,不至于延誤、丟失。讀信人見(jiàn)到自己的大名寫(xiě)在信中,會(huì)倍感親切。
如果不知道對(duì)方的姓名,或無(wú)法斷定究竟哪一個(gè)人甚至哪幾個(gè)人會(huì)讀這封信,也可以統(tǒng)稱先生/女士(Dear Sir / Madam),或者稱致有關(guān)人士(To Whom It May Concern),這也是國(guó)際上流行的稱呼方法。
熱點(diǎn)文章閱讀