領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭擔(dān)當(dāng)作為

　領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭擔(dān)當(dāng)作為

　 新時(shí)代呼喚新?lián)��?dāng)，新時(shí)代要有新作為。全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要大力培養(yǎng)選拔忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部，從工作氛圍上激勵(lì)干部樂于擔(dān)當(dāng)，以只爭(zhēng)朝夕的精神，履行好黨和人民賦予的政治責(zé)任。

　 古語說：知之者不如好知者，好知者不如樂知者。興趣是最好的老師，也是激發(fā)一個(gè)人積極性和主動(dòng)性最穩(wěn)定的要素之一。“大事難事看擔(dān)當(dāng)，逆境順境看襟度。”對(duì)于一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說，擔(dān)當(dāng)作為既是一種政治責(zé)任，也是一種行為操守，更是一種思想境界。激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為的原動(dòng)力和精氣神，關(guān)鍵是要從工作氛圍上激勵(lì)干部，把擔(dān)當(dāng)作為一種日常的興趣愛好，讓干部講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)、樂擔(dān)當(dāng)蔚然成風(fēng)。

　 風(fēng)成于上，俗形于下。領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”，是干事創(chuàng)業(yè)的“風(fēng)向標(biāo)”“導(dǎo)航儀”，一言一行、一舉一動(dòng)，都會(huì)潛移默化影響整個(gè)單位和部門工作氛圍和精神面貌，是營(yíng)造擔(dān)當(dāng)氛圍的“領(lǐng)頭羊”。領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮樂于擔(dān)當(dāng)?shù)氖痉侗砺首饔�，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭承擔(dān)責(zé)任，帶頭營(yíng)造擔(dān)當(dāng)作為的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，以擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)，以作為促進(jìn)作為，引領(lǐng)廣大黨員干部善于擔(dān)當(dāng)，樂于擔(dān)當(dāng)，把擔(dān)當(dāng)內(nèi)化于心，外化于行，寫在日常工作中、體現(xiàn)在實(shí)際效果上。

　 思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，是激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為的動(dòng)力源泉。要營(yíng)造崇尚實(shí)干、帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的工作氛圍，讓擔(dān)當(dāng)者有掌聲、受重視、得實(shí)惠，教育引導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)，切實(shí)做到“在其位、謀其政、干其事、求其效”。一方

　面，通過選樹擔(dān)當(dāng)作為的先進(jìn)典型、設(shè)置擔(dān)當(dāng)作為示范崗、舉辦單位新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為“大講壇”、打造樂于擔(dān)當(dāng)?shù)膯挝徊块T文化等舉措，營(yíng)造一種“講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)、樂擔(dān)當(dāng)”和“你擔(dān)當(dāng)、我擔(dān)當(dāng)、大家都擔(dān)當(dāng)”的比學(xué)趕超、奮勇爭(zhēng)先工作氛圍，切實(shí)激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的“活力因子”和擔(dān)當(dāng)作為的精氣神;另一方面，當(dāng)有擔(dān)當(dāng)有作為的領(lǐng)導(dǎo)干部因敢抓敢管、敢闖敢試、大膽創(chuàng)新而遭遇挫折失誤、受到不公平對(duì)待、被人誤解時(shí)，單位應(yīng)站出來，為他們說公道話，撐腰鼓勁，澄清事實(shí)，真正為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，絕不能讓“領(lǐng)頭羊”當(dāng)“替罪羊”。

　 新時(shí)代是奮斗者的時(shí)代，奮斗需要擔(dān)當(dāng)作為。唯有激發(fā)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為的精氣神，以“等不得、坐不住”的緊迫感，以只爭(zhēng)朝夕的精神，把本職工作當(dāng)作擔(dān)當(dāng)有為的舞臺(tái)，方能在打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，決勝全面建成小康社會(huì)進(jìn)程中走得蹄疾而步穩(wěn)。

　 領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭擔(dān)當(dāng)作為

　 “為官避事平生恥。”習(xí)近平總書記曾說“敢于擔(dān)當(dāng)，黨的干部必須堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。”中共中央辦公廳近日印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為的意見》，樹立起了新時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為的鮮明導(dǎo)向，必將充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

　 “干部干部，干的是當(dāng)頭，既要想干愿干積極干，又要能干會(huì)干善于干，其中積極性又是首要的。”改革開放 40 年來，在黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下我們用敢闖敢干的韌勁和善于自我革新的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，成就出了當(dāng)前的世界第二大經(jīng)濟(jì)體大國(guó)，現(xiàn)在祖國(guó)的發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)嶄新的時(shí)代，在新的時(shí)代，領(lǐng)導(dǎo)干部需要積極擔(dān)當(dāng)新使命、

　展現(xiàn)新作為。

　 領(lǐng)導(dǎo)干部到帶頭講實(shí)話、說實(shí)情，干實(shí)事、出實(shí)效，堅(jiān)決杜絕“官僚主義”、“形式主義”、“享樂主義”和奢靡之風(fēng)，做好表率，充分發(fā)揮領(lǐng)頭雁的作用，帶著干部群眾努力落實(shí)黨的好政策，大力選拔任用敢于負(fù)責(zé)、敢于當(dāng)擔(dān)、善作為的干部，營(yíng)造一個(gè)讓“辛苦”的干部不“心苦”的良好工作氛圍。

　 “實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興是一項(xiàng)光榮而艱巨的事業(yè)，需要一代又一代中國(guó)人共同為之努力。”實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)離不開敢擔(dān)當(dāng)、善作為的開拓者、創(chuàng)新者。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭有擔(dān)當(dāng)，有作為，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看，以擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)，以作為帶動(dòng)作為，不負(fù)黨的初心與使命，旗幟鮮明的樹立強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極做到在其位，必謀其政，真抓實(shí)干，擼起袖子加油干，朝著中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

　 領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭擔(dān)當(dāng)作為

　 新時(shí)代呼喚新?lián)��?dāng)，新?lián)��?dāng)需要新作為。當(dāng)前，全黨吹響了激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為的沖鋒號(hào)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部而言，不僅要敢于擔(dān)當(dāng)，更要善于擔(dān)當(dāng)、善于作為。

　 切實(shí)增強(qiáng)使命感，鑄牢擔(dān)當(dāng)之“魂”。領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)作為，首先來自思想上的覺悟，來自理想信念的堅(jiān)定，來自內(nèi)在的動(dòng)力，這是善于擔(dān)當(dāng)作為的前提條件。不忘初心、牢記使命，肩負(fù)起對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)，肩負(fù)起時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)，肩負(fù)起守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。堅(jiān)定理想信念，牢記為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)守人民情懷，以人民對(duì)美好生活的向往作為我們的奮斗目標(biāo)，真心實(shí)意地為老百姓謀幸福。把這份使命轉(zhuǎn)化為做好工作的滿腔熱情，不管在哪個(gè)地方、哪個(gè)單位工作，都要熱愛那個(gè)地方、那個(gè)單位的發(fā)展和事業(yè)，貢獻(xiàn)個(gè)人的全部力量做好工作，

　努力改變一地一處的工作面貌。

　 善于把方向，把穩(wěn)擔(dān)當(dāng)之“舵”。領(lǐng)導(dǎo)干部要善于擔(dān)當(dāng)作為，就必須提高政治站位，善于觀大勢(shì)、把方向、謀大局。把握政策方向，自覺服從、服務(wù)于黨和國(guó)家事業(yè)全局，準(zhǔn)確把握黨的方針政策，把握新時(shí)代提出的新要求，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央各項(xiàng)決策部署。把握工作重點(diǎn)，立足于本地本部門工作實(shí)際，對(duì)事關(guān)全局的重點(diǎn)工作，要有明確的目標(biāo)定位、工作計(jì)劃，統(tǒng)籌推進(jìn)，狠抓落實(shí)。突出問題導(dǎo)向，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，扭住改革發(fā)展穩(wěn)定的“牛鼻子”，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和突破口，持續(xù)用力，久久為功。

　 善于學(xué)習(xí)，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)之“能”。領(lǐng)導(dǎo)干部要做到善于擔(dān)當(dāng)作為，就必須嚴(yán)格按照習(xí)近平總書記的要求，全面增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)，練就善于擔(dān)當(dāng)?shù)?ldquo;真本事”�？朔�自滿和懈怠，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)實(shí)踐，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)，向?qū)＜摇⒒鶎雍腿罕妼W(xué)。按照中央關(guān)于建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍要求，加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，注重培養(yǎng)專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神，大力提高專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng)，做到干一行愛一行、鉆一行精一行、管一行像一行。善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是善于總結(jié)提升推動(dòng)工作的好方法和好經(jīng)驗(yàn)。

　 深入調(diào)查研究，夯實(shí)擔(dān)當(dāng)之“基”。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，無論是謀劃決策環(huán)節(jié)，還是執(zhí)行落實(shí)環(huán)節(jié)，都需要深入地調(diào)查研究。調(diào)研要勤，要邁開步子，多到一線去調(diào)研;對(duì)重大問題，要反復(fù)多次調(diào)研。調(diào)研要實(shí)，既要到工作開展好的地方去總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提升工作，又要到困難較多、矛盾尖銳、工作做得差的地方去研究問題、推動(dòng)工作，真正做到聽實(shí)話、察實(shí)情、求實(shí)效。調(diào)研要深，緊扣工作中需要解決的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，帶著問題去、帶著思考去，深入開展調(diào)查研究，把矛盾和問題搞深摸透，找到解決問題、推動(dòng)工作的辦法。

　嚴(yán)格依法依規(guī)，守住擔(dān)當(dāng)之“準(zhǔn)繩”。要善于擔(dān)當(dāng)作為，必須依法依規(guī)，按程序辦事。增強(qiáng)法治觀念，敬畏法律，帶頭依法辦事，帶頭遵守法律，堅(jiān)持在法律授權(quán)范圍內(nèi)履行職責(zé)，真正做到法無授權(quán)不可為，法定職責(zé)必須為，堅(jiān)決杜絕以言壓法、以權(quán)代法，更加不能徇私枉法。提高法律素養(yǎng)和能力，不斷提高運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力，自覺提升依法辦事的能力。自覺依法議事決策，依法依規(guī)推動(dòng)工作，做到權(quán)限、程序、手段合法，確保各項(xiàng)工作在法治軌道上運(yùn)行。建立重大決策合法性審查機(jī)制，作出決策之前，必須認(rèn)真聽取法制部門的意見，進(jìn)行嚴(yán)格的法律把關(guān)。

　 以上率下，凝聚擔(dān)當(dāng)之“合力”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，善于擔(dān)當(dāng)作為還必須切實(shí)發(fā)揮示范表率作用，以擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)，以作為促進(jìn)作為。善聚班子之力，認(rèn)真落實(shí)民主集中制，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)民主、善于集中、敢于擔(dān)責(zé)，以開闊的心胸善于聽取各方面的意見。強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，注重溝通協(xié)作，發(fā)揮每個(gè)成員的工作積極性，依靠團(tuán)隊(duì)的力量推動(dòng)工作。善聚干部隊(duì)伍之力。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，鮮明樹立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向。建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，寬容干部在改革創(chuàng)新、推進(jìn)發(fā)展中的失誤錯(cuò)誤，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)。善聚群眾之力。在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上深入群眾，及時(shí)傾聽群眾呼聲、回應(yīng)群眾關(guān)切、集中群眾智慧、調(diào)動(dòng)群眾力量。

　 改革創(chuàng)新，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)之“效”。領(lǐng)導(dǎo)干部要做到善于擔(dān)當(dāng)作為，更要把改革創(chuàng)新放到十分重要而突出的位置。爭(zhēng)當(dāng)改革的支持者。大力支持、鼓勵(lì)和保護(hù)改革實(shí)踐。在改革創(chuàng)新出現(xiàn)失誤時(shí)，主動(dòng)拉一把，鼓勵(lì)改革，寬容失敗，允許試錯(cuò)。爭(zhēng)當(dāng)改革的執(zhí)行者。按照中央的部署，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)改革。吃透改革精神，把握改革方向，正確、準(zhǔn)確、有序、協(xié)調(diào)推進(jìn)改革。落實(shí)改革部署，把中央和上級(jí)的要求轉(zhuǎn)化為改革的措施、改革的辦法，變?yōu)楦母锏男袆?dòng)。爭(zhēng)當(dāng)改革的探路者。對(duì)

　于方向明確，屬于地方和部門可以授權(quán)操作的改革，要大膽試、大膽闖。堅(jiān)持轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)化轉(zhuǎn)型，增創(chuàng)體制機(jī)制新優(yōu)勢(shì)。不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)化運(yùn)用先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)新社會(huì)治理方式，建立充滿活力的新體制新機(jī)制。

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