縣區(qū)機(jī)構(gòu)改革調(diào)整任前集體廉政談話會講話

　同志們：

　 剛才，X 同志宣布了區(qū)委干部任免決定。我代表區(qū)委，對新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部表示祝賀,對大家一直以來為 X 經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展所作出的貢獻(xiàn)表示感謝!

　 今天的會議既是一次集體談心談話，也是一次集中的思想政治教育和廉政教育；既是對全區(qū)機(jī)構(gòu)改革工作的深入推進(jìn)，也是對改革后在新的起點上迅速打開工作新局面的總動員。希望大家能夠正確領(lǐng)會區(qū)委意圖，把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委決定的精神上來，在新的崗位上忠誠履職、恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為，不辜負(fù)組織的信任和重托。這次調(diào)整中有個別同志，交流到轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，不論是提拔的，還是平調(diào)的，都要以新的面貌、新的姿態(tài)認(rèn)真把新的職責(zé)履行好，以對事業(yè)負(fù)責(zé)的精神，以飽滿的工作熱情做好各項工作。

　剛才，X 位同志作了很好的表態(tài)發(fā)言，特別是表達(dá)了對組織培養(yǎng)的感恩之心，只有這樣才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)，同志們也談了一些今后工作的想法和打算，講得都很好，關(guān)鍵是要言出必行、兌現(xiàn)承諾、落到實處。下面，

　我再強(qiáng)調(diào)五點要求。

　 一要旗幟鮮明講政治，對黨絕對忠誠。要時刻牢記自己是黨的干部，始終把講政治作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求，進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，保持政治忠誠，增強(qiáng)政治定力，嚴(yán)守政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”,更加堅定地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這里還需要特別強(qiáng)調(diào)的是，今天參加集體談話的許多部門都承擔(dān)著中央巡視整改反饋問題的整改、中央環(huán)保督察“回頭看”反饋問題整改的重大政治責(zé)任，新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部要堅決地把之前的擔(dān)子接過來，把之前的整改任務(wù)持續(xù)推進(jìn)下去，以扎扎實實地整改成效詮釋對黨的絕對忠誠，維護(hù)黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威。

　 二要持續(xù)深入抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論武裝。要樹立“本領(lǐng)恐慌”的憂患意識，時刻把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣、一種品德、一種追求，持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，做到往心里走、往深里走、往實里走，在學(xué)懂弄通做實上持續(xù)用力、狠下功夫。專業(yè)態(tài)度是做好任何一項工作的前提，不同的行業(yè)、不同的崗位，有著不同的工作要求，領(lǐng)導(dǎo)

　干部身處關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，其素養(yǎng)和能力如何，直接關(guān)系著工作的具體成效。在座的有一部分同志調(diào)整到了新崗位，面對的都是陌生的工作和外圍環(huán)境，要擠出一切可以利用的時間抓緊學(xué)習(xí)，及時吃透“上情”，全面理解掌握上級的指示精神；準(zhǔn)確把握握“下情”，深入實際、深入基層、深入群眾，全面掌握和分析第一手資料，在勤學(xué)苦干、多思善悟中盡快成為行家里手，為確保各項決策部署能夠不折不扣落地落實打好打牢基礎(chǔ)。這里特別強(qiáng)調(diào)一下，不論到哪個崗位，用心是第一位的，要立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，做好各項工作。

　 三要擔(dān)當(dāng)實干抓工作,始終奮發(fā)有為。做好今年的各項工作的重要性在之前的各類會議中已經(jīng)反復(fù)強(qiáng)調(diào)過了，這次機(jī)構(gòu)改革，“改”的是機(jī)構(gòu)牌子，“不改”的是使命擔(dān)當(dāng)；“改”的是治理體系，“不改”的是奮斗目標(biāo)。希望大家迅速轉(zhuǎn)變角色，快速進(jìn)入工作狀態(tài)，在其位謀其政，任其職擔(dān)其責(zé)，緊緊圍繞打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、深入實施“三大戰(zhàn)略”、貫徹落實中央和自治區(qū)、市黨委及區(qū)委決策部署，不等不靠，科學(xué)謀劃，真抓實干，要保持與市委、政府相關(guān)職能部門的密切聯(lián)系，主動加強(qiáng)與自治區(qū)、市對口部門的協(xié)調(diào)對接，還要注意了解兄弟地縣區(qū)該部門的工作，爭取

　把機(jī)構(gòu)改革及以后的各項工作理解到位、貫徹落實到位，干出新業(yè)績、創(chuàng)出新亮點、抓出新成效，推動各項事業(yè)取得新發(fā)展。

　 四要率先垂范作表率,切實當(dāng)好“班長”。這次主要配備的是部門一把手，抓班子、帶隊伍是“班長”的必修課和基本功，一定要過關(guān)，一定要扎實。抓班子首要的就是要堅決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，要認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任，聚焦主業(yè)、擔(dān)好主責(zé)，以身作則、以上率下，帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，要督促班子副職履行好“一崗雙責(zé)”，推動黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷邁向新臺階，著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。帶隊伍就是要充分調(diào)動起班子成員和干部職工的積極性主動性創(chuàng)造性，“團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，出新的生產(chǎn)力，也出干部”，在團(tuán)結(jié)問題上，“班長”更應(yīng)帶好頭，起好表率作用，引導(dǎo)全體黨員干部振奮精神、興區(qū)富民，為奮力振興老工業(yè)基地作出新的更大的貢獻(xiàn)。民主集中制是我們黨根本的組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度，發(fā)揚民主、集思廣益的過程，就是統(tǒng)一思想、凝聚共識的過程，就是科學(xué)決策、民主決策的過程，要堅持有事多商量，遇事多商量，做事多商量，凝聚起推動工作的強(qiáng)大合力。要堅決杜絕結(jié)圈子、拉幫結(jié)派、團(tuán)

　團(tuán)伙伙等行為，自覺與各種“小圈子”作斗爭，打造黨員干部純潔的工作圈、生活圈和社交圈，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系。

　 五要清正廉潔嚴(yán)修身，筑牢思想防線。主動增強(qiáng)廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線，時刻保持清醒的頭腦，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及各項廉政管理制度規(guī)定，堅決杜絕公款吃喝、收送禮品禮金、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼獎金等易發(fā)多發(fā)和隱形變異問題。各位領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有這個思想認(rèn)識，樹立起廉潔的價值取向，正確對待手中的權(quán)力，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。

　 從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報告

　 2019 年，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中，我 XX 認(rèn)真落實中央全面從嚴(yán)治黨要求，持續(xù)強(qiáng)化“兩個責(zé)任”，扎實開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作，現(xiàn)就工作報告如下：

　一.2019 年工作回顧

　 (一)抓廉政宣傳教育，提升全體干部職工拒腐防變思想自覺。一是加強(qiáng)核心理念教育。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，將廉政教育納入年度工作安排，搞好黨性分析和思想剖析。二是實施警示教育。把廉政警示教育納入“三會一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容;剖析相關(guān)案例, 組織觀看專題片，結(jié)合相關(guān)違紀(jì)違法典型案例。三是堅持教育全覆蓋。以集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)為主、自學(xué)為輔的學(xué)習(xí)活動，加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的理解把握。以《中國共產(chǎn)黨章程》、習(xí)近平重要論述等重要著作為教材，撰寫學(xué)習(xí)心得體會、開展黨的十九大精神知識考試等多種形式，充分將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神融入我 XX 日常工作中。

　 (二)抓懲防體系建設(shè)，確保關(guān)鍵崗位權(quán)力科學(xué)陽光運行。一是推進(jìn)黨風(fēng)廉政制度建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)談話、黨支部書記述職述廉等工作，深化廉政風(fēng)險防控，嚴(yán)格監(jiān)督管理。進(jìn)一步修訂完善了議事規(guī)則，確保了重大事項決策實現(xiàn)集體決策、科學(xué)決策、民主決策、依法決策。二是強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”落實到位。進(jìn)一步梳理和完善了崗位權(quán)力運行機(jī)制，優(yōu)化了管理模式，增強(qiáng)了重點工作的透明性、規(guī)范性。三是加強(qiáng)選人用人的監(jiān)督。在選人用人上，在選拔推薦XX 后備干部過程中，嚴(yán)格推薦、選拔、考察、公示、試用、

　任用等工作程序，嚴(yán)格按規(guī)范操作，認(rèn)真執(zhí)行干部任前談話制度，做到了揭示風(fēng)險、警示問題、明確要求。四是積極配合巡視整改。根據(jù)整改任務(wù)，完善整改清單，及時報送信息。五是突出日常警示教育。強(qiáng)化對中央八項規(guī)定精神落實情況的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，經(jīng)常進(jìn)行紀(jì)律提醒、警示，作為教育的主要方式，及時組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了各級黨委和紀(jì)委監(jiān)委的部署要求，持續(xù)抓好日常宣教;抓住元旦春節(jié)、中秋國慶等關(guān)鍵時間節(jié)點，開展重大節(jié)日期間“四風(fēng)”問題警示提醒工作。

　 (三)鞏固隊伍建設(shè)，保持黨組織的純潔性。在規(guī)范支部組織建設(shè)的基礎(chǔ)上，支部嚴(yán)抓制度的執(zhí)行，筑牢拒腐防變得籬笆墻。一是明責(zé)任排風(fēng)險。按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“一級抓一級，層層抓落實”的要求，明確廉政責(zé)任，筑牢廉政堤壩。加強(qiáng)懲防體系建設(shè)，部署廉政風(fēng)險排摸，查找每個崗位的廉政風(fēng)險點。黨員緊密結(jié)合各自崗位職責(zé)和工作實際作出崗位承諾，自覺接受群眾監(jiān)督。二是常督促常提醒。深入開展反腐倡廉警示教育，使廣大黨員干部明確廉潔自律要求和黨的紀(jì)律底線。嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、生活紀(jì)律等各項紀(jì)律，認(rèn)真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項。三是找問題當(dāng)先鋒。召開專題組織生活會，黨員干部要對照職能職責(zé)，進(jìn)行黨性分析，查擺在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施。

　(四)完善整改舉措，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定“回頭看”精神。堅決落實好中央“八項規(guī)定”和市紀(jì)委有關(guān)決定，有效規(guī)范了公務(wù)接待、車輛運行的標(biāo)準(zhǔn)和審批手續(xù)，嚴(yán)格控制公務(wù)活動經(jīng)費等工作。一是公務(wù)接待制度執(zhí)行情況：對公務(wù)接待費用實行集體會簽制，事前先由辦公室的負(fù)責(zé)人向分管領(lǐng)導(dǎo)請示，填寫公務(wù)接待審批單，報銷時必須同時有分管領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)共同簽署的公務(wù)接待審批單。經(jīng)自查不存在利用公款大吃大喝、相互宴請、高消費娛樂、健身等情況。二是國內(nèi)出差和因公臨時出國制度執(zhí)行情況：沒有出國(境)、借學(xué)習(xí)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流之機(jī)公款旅游等情況。三是公車管理制度執(zhí)行情況：嚴(yán)格落實公車管理制度，沒有超標(biāo)準(zhǔn)配備使用公車和公車私用等問題。節(jié)假日嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛按要求統(tǒng)一停放在指定地點。四是辦公用房制度執(zhí)行情況：嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房的相關(guān)規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)辦公用房都搬至符合要求的房間，對原有的辦公室以部門為單位進(jìn)行了調(diào)整合并。五是廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況：未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收送禮品、禮金、出入私人會所、持有會員卡、違規(guī)大操大辦婚喪事宜等問題。六是精文減會制度情況：簡化了發(fā)文數(shù)量、提高了發(fā)文質(zhì)量。嚴(yán)把文件質(zhì)量關(guān)，提升工作效能。精簡會議活動、簡化會議程序。做到了少開會、開短會，力求務(wù)實高效，會議活動準(zhǔn)備充分，安排緊湊。七是津補(bǔ)貼發(fā)放制度情況：嚴(yán)格按照八項規(guī)定要求，沒有私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象，也沒有以各種名義違

　規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼和福利等問題。

　 二、存在的主要問題

　 按照上級的部署和要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)工作，取得了一定成績，但與上級要求相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在一是落實主體責(zé)任的新措施、新辦法還不多;二是反腐倡廉教育的形式還比較單一，教育的力度還需進(jìn)一步加大，教育成效還需進(jìn)一步提升;三是執(zhí)行中還存在一些不到位、缺位的現(xiàn)象，下一步還需從制度層面不斷完善和改進(jìn)。

　 三、下一步工作重點

　 一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。通過組織全體干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和市紀(jì)委有關(guān)會議精神，加強(qiáng)干部隊伍自身建設(shè)。不斷提高干部職工的政治思想覺悟、防腐意識和抵御不正之風(fēng)的能力。

　 二是進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、班子成員和部門負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”;進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任清單，把主體責(zé)任向各部門工作人員延伸，實現(xiàn)“兩個責(zé)任”同向發(fā)力;嚴(yán)格責(zé)任追究制度，努力創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新局面。

　 三是進(jìn)一步開展和完善黨務(wù)、政務(wù)公開。從具體抓起，從小處著手，一個節(jié)點一個環(huán)節(jié)扣著一個環(huán)節(jié)抓。做到有訴必查，推動八項規(guī)定精神落地生根。

　四是進(jìn)一步探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作長效機(jī)制。借鑒其他單位一些好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。通過制度約束，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化服務(wù)變成干部職工的習(xí)慣和自覺行為，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長效機(jī)制。

　 五是進(jìn)一步加強(qiáng)警示教育。抓好黨性教育和理論學(xué)習(xí)。要充分發(fā)揮支委會作用，落實支部“三會一課”的學(xué)習(xí)內(nèi)容，把反腐倡廉宣傳教育工作，當(dāng)做一項長期的基礎(chǔ)性工作來抓。要結(jié)合支部實際有計劃、有針對性地開展黨規(guī)黨紀(jì)教育，及時組織本支部黨員學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,確保黨員干部知紀(jì)、懂紀(jì)、遵紀(jì)、維紀(jì)。借鑒觀摩學(xué)習(xí)、廉政宣教片、參觀警示、旁聽案件庭審等多種形式，不斷豐富黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育載體，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、榮辱觀。在重要節(jié)假日前，要通過 QQ、微信等多種方式，及時提醒職工不要觸碰違規(guī)違紀(jì)紅線，防止不以為然的踩踏“紅線”、觸底線，決不讓“四風(fēng)”問題反彈回潮。

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