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北大:一次變革的精神困境

發(fā)布時(shí)間:2020-04-10 來源: 人生感悟 點(diǎn)擊:

  

  2003年5月,北京大學(xué)醞釀了一次變革,內(nèi)容主要覆蓋教育、人事,變革所帶來的一整套新的思想、感情、規(guī)則、道德必將擴(kuò)展到大學(xué)的方方面面,其影響將深遠(yuǎn)長久。變革的力度之大使大多數(shù)人不免在驚愕中默默注視。但不管它怎樣激進(jìn),它的創(chuàng)新程度比人們普遍認(rèn)為的卻少得多。它決不是一次偶然事件。的確,它使大多數(shù)人措手不及,然而它僅僅是一件長期工作的完成,是數(shù)代人勞作的突然和猛烈的終結(jié)。即使它沒有發(fā)生,古老建筑也同樣會(huì)坍塌,這里早些,那里晚些;
這次變革通過一番痙攣式的痛苦努力,直截了當(dāng)、大刀闊斧、毫無顧忌地突然間便完成了需要自身一點(diǎn)一滴地、長時(shí)間才能成就的事業(yè)。

  然而,事情依然會(huì)顯得模糊不清、混亂一團(tuán),尤其是在考慮到下一步會(huì)怎么走的時(shí)候。北京大學(xué)作為一個(gè)大學(xué)的偉大,起初是建立在一種罕見的、幾乎不可思議的美德和幸運(yùn)的結(jié)合之上。他在幼年和青年時(shí)期,習(xí)慣于進(jìn)行艱苦卓絕的奮斗、甚至戰(zhàn)斗,他從各處折取勝利的桂冠和雖敗尤榮的贊譽(yù);
在他逐漸進(jìn)入老境,有時(shí)他僅憑威名也能使人懾服,但他卻極力追求平靜、舒適的享受。時(shí)光遷移,這些天生的光輝卻被普遍存在的一些人的行為玷污和破壞了,他們不考慮自己的榮譽(yù),也不考慮大學(xué)的莊重,肆無忌憚地干下了許多罪惡和愚蠢的勾當(dāng)。另一方面,北京大學(xué)在其百年來的傳統(tǒng)中所實(shí)踐的,乃是精神貴族式的學(xué)術(shù)教育,這在中國所有的大學(xué)中都是獨(dú)一無二的,對這一點(diǎn),我們不必諱言。這種根據(jù)傳統(tǒng)而來的歷史氛圍依然穩(wěn)固、強(qiáng)大。在這樣的尷尬處境下,對于北大所特有的精神氛圍來說,這場改革意味著什么呢?所面對的精神困境又是怎樣的呢?

  

  一. 為何要改革?

  

  如果把眾多平庸之輩無疑在大學(xué)扮演重要角色這個(gè)事實(shí),歸咎于教授團(tuán)體或者教育主管人的失敗,這是不公正的。這樣的現(xiàn)象是人類合作、特別是若干組織間合作的規(guī)律中所必然會(huì)有的。但是,對“為何要改革”這個(gè)問題的普遍回答依然是:不改不行了!的確,如果你對北大的每個(gè)教師和學(xué)生都憑著良心問一句:你能夠承受年復(fù)一年看著那些平庸之輩爬到你頭上去,既無怨恨又無挫折感嗎?自然,每個(gè)人都會(huì)回答說:“我只為我自己的事業(yè)活著!钡辽倬鸵话闼挥袠O少數(shù)人能夠無動(dòng)于衷地忍受這種事情。不單單在北大,幾乎所有當(dāng)前高等教育制度下的中國大學(xué)都存在這樣一個(gè)眾所周知的秘密:年青人在大學(xué)謀得一個(gè)教席、以及他隨后的晉升,大都取決于機(jī)遇,而非才干。一個(gè)講師、更不用說助教,他是否能升任正教授,甚或當(dāng)上學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的首腦,純粹受著機(jī)遇的左右。在這里,運(yùn)氣當(dāng)然并非惟一的決定因素,但它確實(shí)起著非同尋常的作用。我們幾乎無法想象還有哪個(gè)行業(yè),運(yùn)氣在其中發(fā)揮著如此巨大的力量。即使是剛?cè)胄5膶W(xué)生都可以立刻看出:許多人不應(yīng)該有那樣的命運(yùn),他們的才干不在話下,卻無法在這種難以捉摸的遴選制度中獲得應(yīng)有的職位。有關(guān)的教授,無論他多么慎重、多么端正,他都有可能偏愛自己的學(xué)生;
院系的首腦或者資深人物、乃至行政干部可能因?yàn)橐恍?/p>

  與才干無關(guān)的考慮、甚至一時(shí)的沖動(dòng)或者奇想,而決定把一些年青人引上大學(xué)教師的命運(yùn)和擔(dān)當(dāng);
當(dāng)隨后發(fā)現(xiàn)自己的選擇乃為錯(cuò)誤之時(shí),除了在內(nèi)心遭受或輕微或沉重的悔恨的譴責(zé)之外,他們事實(shí)上根本無法再把這些年青人領(lǐng)會(huì)更適合他們的道路上去了。大學(xué)青年老師的處境就是這樣:一旦職位到手,誰都無法讓他離開。當(dāng)然,他出于謹(jǐn)慎不會(huì)提出任何“要求”,但他大可以懷有一種正當(dāng)?shù)钠诖,只要工作若干年后,他便?huì)擁有某種至少是道德上的權(quán)利和資源,讓別人對他有所考慮。在這樣的遴選制度下,最令人奇怪的倒不是錯(cuò)誤頻繁發(fā)生,而是盡管如此,正確的任命仍占據(jù)著相當(dāng)?shù)臄?shù)量。但無論如何,一個(gè)想從事學(xué)術(shù)的大學(xué)青年教師必須認(rèn)識到他面前的任務(wù)的雙重性。他不但必須具備學(xué)者的資質(zhì),還得是一名合格的教師,兩者并不是一回事情。一個(gè)人可以是一名杰出的學(xué)者,同時(shí)卻是個(gè)糟糕透頂?shù)睦蠋煟?br>反之亦然。大學(xué)教師幾乎誰都不喜歡回憶那些有關(guān)聘任的討論,那很少是讓人愉快的經(jīng)歷。在無數(shù)的個(gè)人感受和事例中,毫無例外都存在著真誠的愿望,要讓純粹的客觀標(biāo)準(zhǔn)起決定作用,要讓合格的人選通過競爭脫身而出。

  

  二. 北大2003改革的與眾不同之處

  

  數(shù)十年來,幾乎所有的中國主要大學(xué)都在默默從事摧毀校內(nèi)的不公平現(xiàn)象。這些措施中,有的得到高度贊譽(yù),有的則泥牛入海。總體上,它們不成體系,卻包含了一系列零碎、細(xì)致的關(guān)于如何糾正過失、改善品行、增加收益、甚至如何經(jīng)營校辦企業(yè)、如何養(yǎng)魚之類的條例。每個(gè)大學(xué)都希望能日日改進(jìn)校園的規(guī)章、大學(xué)的性格;
這些努力不論如何微弱和不完備,卻都是值得贊美的;
許多時(shí)代以來長期存在的惡習(xí),在這樣的改進(jìn)策略之下,至少得到了緩和、甚至遏制。但在其中,我們很少能看到那可以留待后人的一位立法者的統(tǒng)一觀點(diǎn)和不朽的氣質(zhì)。

  以北大為例,如果我們抽去蔡元培時(shí)代和當(dāng)今時(shí)代的主管者之間的時(shí)間距離,就會(huì)發(fā)現(xiàn),這兩個(gè)時(shí)代因?yàn)槿说牟煌a(chǎn)生了強(qiáng)烈的對比,F(xiàn)時(shí)代的人們都在盡力奔忙,在眾多改革舉措中顯示出驚人的積極性和洞察一切、管理一切的欲望,而在這一切背后所掩飾的只是自己的虛弱;
在蔡元培時(shí)代,謙虛之下隱藏著強(qiáng)大;
那個(gè)時(shí)代的人們自稱是大學(xué)的仆人,和同伴完全平等,但他的意志卻必定會(huì)通過師生的共同聲音成為全大學(xué)的法令;
在他的穿著、他的家庭生活、他的頭銜和他的全部社會(huì)生活職能上,他都始終是一個(gè)普通北大人的責(zé)任形象;
但在他的內(nèi)心,卻活躍著一個(gè)偉大立法者的強(qiáng)大而忠誠、令人不得不服從的靈魂。

  2003的這次改革將怎么走下去、走到那里?對此,我們現(xiàn)在似乎只能說:密涅瓦的貓頭鷹只是在黃昏十分才打開它的翅膀;
但有一點(diǎn)可以確定:這一舉措無疑引發(fā)了人們內(nèi)心的廣泛震撼,而這種震撼作用的發(fā)生在其他大學(xué)仍是步履艱難。北大第一個(gè)清晰地看準(zhǔn)了事態(tài)發(fā)展的要求,而其他大學(xué)只在猶豫不決的探索中感到這種要求。在其他大學(xué)為摘取并匯集改革的枝葉而焦頭爛額的時(shí)候,北大此舉似乎是要直擊根系所在。北大敢于說出別人還只敢想的東西;
別人尚在模糊的遠(yuǎn)景中夢幻的事物,北大卻不怕今天就付諸實(shí)施。北大2003改革舉措表現(xiàn)出了決策層統(tǒng)一的決心、統(tǒng)一的立法精神,這可能就是其與眾不同之處。

  一代人有一代人的作為。老一代人不管其才干如何,至少就其資歷而論,已經(jīng)在大學(xué)取得難以撼動(dòng)的地位,2003變革舉措將正教授按照美國方式轉(zhuǎn)為終身教授,這在很大程度上恰是對這一事實(shí)的認(rèn)可;
北大此舉令人震撼之處莫過于將競爭和人才流動(dòng)機(jī)制引入以講師和副教為主體的年青一代。這一舉措的直接意義就是:把學(xué)術(shù)生涯從安穩(wěn)的“鐵飯碗”直接轉(zhuǎn)化成一場危險(xiǎn)的賭博。如果青年教師在這些改革舉措之下,就自己的學(xué)術(shù)生涯請教前輩教授,對他給予鼓勵(lì)幾乎會(huì)引起難以承擔(dān)的責(zé)任。在美國,年輕人的學(xué)術(shù)生涯通常以完全不同的方式開始,他首先被任命為“助教”,在他面前有一條漫長的“終身教職軌道”等待著他,他必須在完成這段漫長的“終身教職軌道”之前,超負(fù)荷地工作,將自己的創(chuàng)造力盡量、甚至超水平地爆發(fā)出來。在這段時(shí)間內(nèi),他必須有足夠的維持生計(jì)的能力,而同時(shí)他一點(diǎn)都不知道最終的結(jié)果如何。沒錯(cuò),在美國,年輕人開始學(xué)術(shù)生涯的時(shí)候,在大學(xué)的官僚體制內(nèi)一開始便有薪水,但這薪水相當(dāng)微薄,一般不比一個(gè)半熟練勞動(dòng)力多到哪里去;
盡管他看上去是以一份穩(wěn)定的職務(wù)為起點(diǎn),因?yàn)樗泄潭ǖ氖杖,但他隨時(shí)都有被解雇的危險(xiǎn),不管他有什么想法,如果他負(fù)有期望,他得日夜作這樣的心理準(zhǔn)備,他必須在學(xué)術(shù)生涯開始的相當(dāng)長時(shí)間內(nèi)承擔(dān)如履薄冰的命運(yùn)。我有能力做好!我必須做好!在美國,這是年輕人在選擇學(xué)術(shù)生涯時(shí),必須首先在內(nèi)心里加以確定的兩項(xiàng)起碼前提條件。

  北大2003舉措表現(xiàn)出了和美國相同的趨勢。就象所有參與自由市場競爭的企業(yè)一樣,在這一改革舉措之下,北大也出現(xiàn)了相同的發(fā)展,即,“工人與生產(chǎn)資料的分離”。青年教師完全依賴大學(xué)配備給他使用的工具。這樣一來,他對大學(xué)的依賴就同公司職員對經(jīng)理的依賴沒有不同。大學(xué)負(fù)責(zé)人信心十足地認(rèn)為大學(xué)就是“他的”大學(xué),處在他的掌握之中。而青年教師的職位就如同公司職員、甚至無產(chǎn)階級的地位一樣,常有朝不保夕之虞。

  家長會(huì)怎么說?家長終生辛勞無非要把孩子送入大學(xué)。尤其是當(dāng)孩子進(jìn)入北京大學(xué)的時(shí)候,家長內(nèi)心自然是不顧一切地渴望孩子能從最優(yōu)秀的教師那里,接受最良好的教育。但北大新一代立法者自身也應(yīng)當(dāng)清楚:一場嚴(yán)厲變革必定要面臨重重困境。當(dāng)今中國的各個(gè)大學(xué),互相隔絕,各行其事,所采取的辦法和觀點(diǎn)各不相同,人們并非因其合理或公正而偏愛他們,只是因?yàn)檫@些辦法和觀點(diǎn)對他們合適和便利而已。各個(gè)大學(xué)互相觀望,互相滲透,互相了解,互相模仿。每個(gè)主要大學(xué)又都對自己多年形成的一套特殊制度失去信心,而在其他大學(xué)還未見更完美的東西。

  正當(dāng)人們思想尚在猶疑,并開始想從舊軌道的束縛中擺脫出來之時(shí),北大一舉而割斷與往昔的聯(lián)系,踐踏舊習(xí)俗、屏棄古風(fēng)尚,掙脫傳統(tǒng)偏見、鄉(xiāng)愿精神、民族成見和信仰統(tǒng)治,在人們普遍的感受中宣布真正的辦法只有一個(gè),不隨時(shí)空而改變,并宣稱每個(gè)人都能發(fā)現(xiàn)真理,而且應(yīng)該施行真理。但無論如何,如果把2003舉措看作是巨大變革、甚至革命,北大則絕不是革命的制造者。北大的力量主要并不在于它在自身中發(fā)現(xiàn)了什么東西,而在于它在它所推動(dòng)的那些人中間所發(fā)現(xiàn)的東西。北大并沒有在它內(nèi)部或者周圍散布什么革命種子,它只是培養(yǎng)已經(jīng)存在、并且必然要破土而出的種子;
北大決非創(chuàng)世的上帝,而是破曉的曙光。

  另一方面,也無可懷疑,盡管這些舉措有他技術(shù)上的優(yōu)點(diǎn)、以及對文化、政治和教育本身的深遠(yuǎn)影響,但是它的主導(dǎo)精神卻與北大的歷史氛圍不和。無論就表象或真實(shí)情況而言,在大型的自由競爭的大學(xué)企業(yè),其首腦和標(biāo)準(zhǔn)的舊式教授之間都被一條非同尋常的鴻溝分離開,他們甚至在心態(tài)上也是如此。北京大學(xué)新一代立法者們所要面對的為北大所特有的歷史氛圍,構(gòu)成了這次改革的另一個(gè)與眾不同之處。

  

  三.立法者的精神和方式

  

  在北京大學(xué)的輝煌時(shí)代,教師和學(xué)生構(gòu)成了校長的追隨者群體。這個(gè)群體明白,惟有通過真正地、集體地扎根于中國大學(xué)的本質(zhì)當(dāng)中,這個(gè)群體才有可能被喚醒,才有可能使這個(gè)群體攝取到力量。這些大學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)者們,惟有當(dāng)他們首要地、并且時(shí)時(shí)刻刻地都追隨一種無可撼動(dòng)的精神使命之時(shí),中國大學(xué)的本質(zhì)才能獲得屬己的清晰、身份和權(quán)力,也正是這項(xiàng)精神使命,它在中國民族精神的命運(yùn)上面按下了這個(gè)民族的歷史的烙印。大學(xué)的本質(zhì)功能之一就是為本國的居民廓清屬于他們自己的民族問題,有可能的話,還應(yīng)當(dāng)為一個(gè)信仰進(jìn)步的民族提供進(jìn)步的燈塔,并且在恐慌時(shí)代,矯正任何誤導(dǎo)性的大眾宣傳,使歪曲事實(shí)者喪失信譽(yù)。

  對于這項(xiàng)精神使命,我們是否有所了解?無論答案是肯定還是否定,問題仍然無可避免:大學(xué)的教師和學(xué)生們是否真正地、集體地扎根在中國大學(xué)的本質(zhì)當(dāng)中呢?這個(gè)本質(zhì)是否真的具備塑造大學(xué)存在的權(quán)力呢?當(dāng)然具備!不過只是在人們充分地對這本質(zhì)有所意愿的時(shí)候。但誰人會(huì)希望懷疑這一點(diǎn)呢?一般來說,大學(xué)首要的和本質(zhì)的特征寓居于他的“自我統(tǒng)治”之中;
應(yīng)當(dāng)捍衛(wèi)這一點(diǎn)。然而,這樣一項(xiàng)對“自我統(tǒng)治”權(quán)的認(rèn)取,它所要認(rèn)取于我們的又是什么呢?對這個(gè)問題,我們是否真正地、充分地考慮過呢?或者,我們是否曾經(jīng)提出過這個(gè)問題呢?

  自我統(tǒng)治意味著自我確立自己的任務(wù),并且就實(shí)現(xiàn)這項(xiàng)任務(wù)的方式和手段進(jìn)行自我決斷,以使我們自己成為我們應(yīng)當(dāng)所是之人。但是,這些身處中國民族精神的最高學(xué)府的教師和學(xué)生群體,是否知道自己是誰?如果沒有最強(qiáng)韌、最堅(jiān)決和最艱難的自我考察,人們是否能夠?qū)Υ擞兴私饽兀?/p>

  有人會(huì)說:“是的,我們都愿意把立法者們看作是一位偉大而英雄的國王;
但是真不幸!我們的幸福時(shí)光早已結(jié)束,我們不幸的時(shí)代已不允許我們逞英雄或進(jìn)行偉大的壯舉了。立法者們勇猛的性格可能適用于我們先輩們所處的幸福時(shí)代;
但目前的形勢所需要的不是一位王者般的立法者,而是一位能管好我們家財(cái)?shù)淖詈笠稽c(diǎn)殘余的謹(jǐn)慎的管家!

  另有人會(huì)說:“你說得沒錯(cuò),今日之北大乃是一具沒有頭顱的軀體;
一個(gè)沒有法規(guī),只有地方官的小共和國。校長、教授可以作為一些高貴的稱呼、輝煌的偶像,顯得光芒萬丈;
但他們?nèi)珶o指揮能力;
也沒有一個(gè)人聽從他們的指揮:每個(gè)院系都有各自的君主,每個(gè)君主都只顧自己的利益。有什么樣的口才和強(qiáng)制可以把這些如此不和、如此敵對、又如此盤根錯(cuò)節(jié)的力量團(tuán)結(jié)到一面旗幟下、團(tuán)結(jié)到大學(xué)的精神之下呢?如何能維持他們的秩序?(點(diǎn)擊此處閱讀下一頁)

  如何能維持他們的紀(jì)律和訓(xùn)練呢?誰來擔(dān)負(fù)如此龐大一支隊(duì)伍的吃飯問題呢?誰能懂得他們各自不同的語言、或指導(dǎo)他們的各不相同、互相不容的利益和習(xí)慣呢?然而,恰恰是因?yàn)檫@樣的情況,才需要英雄般的立法者!

  無論如何,管家也好,立法者也好,在把自由競爭的企業(yè)原則引入大學(xué)的時(shí)候,都應(yīng)當(dāng)清楚,大學(xué)改革的任何工作都只有以利他主義、而非利己主義為基礎(chǔ)才有可能。今天的改革所產(chǎn)生出來的任何東西,絕大多數(shù)都是使未來的后代受益,而非這一代人自己受益。嚴(yán)酷的事實(shí)使我們無法相信除了嚴(yán)酷的斗爭之外,還有什么方式可以創(chuàng)造自由行動(dòng)的機(jī)會(huì),無法想象和平與幸福會(huì)在未來的墓地等待我們這一代人。變革的工作不能、也不可能以對幸福的樂觀主義期望為基礎(chǔ)。

  對大學(xué)來說,變革的最終目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是讓學(xué)生受到良好的教育。對于學(xué)生,當(dāng)我們超越我們這一代的墓地而思考的時(shí)候,激動(dòng)我們的問題并不是他們在將來如何豐衣足食,而是他們將成為什么樣的人,正是這個(gè)問題,才應(yīng)當(dāng)是大學(xué)變革的全部工作的基石。我們所渴求的并不是培養(yǎng)豐衣足食之人,而是要培養(yǎng)那些我們認(rèn)為足以構(gòu)成我們?nèi)诵灾袀ゴ蠛透哔F的素質(zhì)。

  正是從這種職責(zé)出發(fā),我們自問:當(dāng)今北大的變革階層是否成熟到可以成為大學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)人物?就今天而言,這個(gè)問題的答案還在等待和期盼之中。北京大學(xué)作為一個(gè)具備成熟建制的現(xiàn)代大學(xué),其起源并不是單純由所謂西方的市民階層自身來締造的,而且在大學(xué)的開篇之時(shí),君臨全大學(xué)的愷撒式人物沒有半點(diǎn)市民氣。但現(xiàn)在,難道我們還沒有看到,在北大的任何一個(gè)角落都是丑態(tài)百出,讓人們覺得無地自容?那些尚未墮落到與宵小之輩同流合污的人,早已忍無可忍地看夠了知識侏儒們令人作嘔的表演,這些表演充斥于這所大學(xué)歷來的種種高論當(dāng)中,也充斥在民間和公眾對大學(xué)的態(tài)度當(dāng)中。北京大學(xué)開篇時(shí)的那種氣吞萬里、威震全民族的聲勢,對我們這一代已經(jīng)成了太耀眼的陽光,照得市儈知識分子群不知所措,遲遲不能形成自己的判斷力。北大市儈知識分子從上到下的這種侏儒氣并非由經(jīng)濟(jì)原因造成,也不象人們常常錯(cuò)誤認(rèn)為的那樣,是由于利益敗壞了道統(tǒng),因?yàn)樗^利益政治在其他國家的大學(xué)并不下于北京大學(xué)。北大知識分子群落之侏儒氣的真正原因,是這個(gè)階層歷來的、甚至是天生的布爾喬亞性格。在北大,早已落魄了的市儈知識分子小圈子,總喜歡自作多情地津津樂道以往歷史上的某些業(yè)績,而某些焦慮萬分的人甚至真會(huì)被他們所迷惑,以為他們是蔡元培時(shí)代的精神后裔!但實(shí)際上他們遠(yuǎn)比他們自己想象的要無足輕重得多,因?yàn)樗麄兗葲]有半點(diǎn)行動(dòng)魄力,也沒有絲毫的民族激情,而這兩者恰恰是北大幸福時(shí)代的靈魂所在。一些落魄文人只是小有政治手腕的可憐蟲,他們根本缺乏一個(gè)有志于領(lǐng)導(dǎo)權(quán)階層所必須具備的強(qiáng)烈權(quán)力本能。

  須知“十年樹木,百年數(shù)人”,耽誤了一百年的工作,不可能用十年時(shí)間就補(bǔ)上。對北大新一代立法者來說,頭等重要的問題就在于:即使他們有心補(bǔ)上這方面的課程,現(xiàn)在是否為時(shí)過晚呢?但不管怎么說,北大此次變革舉措已經(jīng)向人們表明:最關(guān)鍵的問題并不是被變革者的外部生存環(huán)境,而是變革階層的政治素質(zhì);
從具體的變革措施中,我們也能感覺出:目的也不再是以往所要考慮的要使每個(gè)人都幸福,而是要達(dá)成大學(xué)精神的再次聯(lián)合和塑造。北大新一代立法者似乎已經(jīng)意識到:任由人數(shù)日多的半吊子社會(huì)政策家們(恕我如此稱呼)齊聲叫賣陳芝麻爛谷子,將更不利于補(bǔ)救百年來缺失的課程。同樣不能讓人忍受的,是那種讓人說不出有多難受的小市民的軟心腸態(tài)度,不管他多么溫乎乎地富有人情味。

  北大的新一代立法者必須達(dá)到一些要求:法律的用語對每個(gè)人都能夠喚起同樣的觀念。

  當(dāng)年,法國宰相黎賽留同意,一個(gè)人可以向國王控告大臣,但是他同時(shí)規(guī)定,如果這個(gè)人所控告的事情并不重要的話,就應(yīng)加以刑罰。這就必然阻止一切人將對大臣發(fā)起的有意攻擊,因?yàn)橐患虑橹匾c否完全是相對的;
對一個(gè)人重要的事情,對另一個(gè)人可以是不重要的。法律的體裁要精潔簡約。古羅馬《十二銅表法》是精簡謹(jǐn)嚴(yán)的典型,是“必要的詩歌”,小孩子都能把它們背誦出來!恫槭慷∧岱ǖ洹肥欠比呱⒙,所以人們不得不加以刪節(jié)。法律的體裁要質(zhì)樸平易。東羅馬帝國的法律是完全沒有威信可言的;
立法者們被弄得象修辭學(xué)家在講話。當(dāng)法律體裁臃腫的時(shí)候,人們就把它當(dāng)作一部浮夸的著作來看待。

  

  四.變革的精神難題

  

  2003年,北京大學(xué)以任何大學(xué)都從未嘗試過的巨大努力,將自己的命運(yùn)斷為兩截,把過去與將來用一道鴻溝隔開。在這項(xiàng)獨(dú)特的事業(yè)中,它的成就遠(yuǎn)較外人所想象的和它自己最初所想象的要大還是要小,目前來說,誰都難以分得清、問得明。但我深信,北大仍將從傳統(tǒng)中繼承大部分的感情、習(xí)慣和思想,新一代立法者們甚至也是要依靠這一切來推進(jìn)變革,他們不可避免地將用過去的磚瓦建造未來的大廈,不管他們是不是情愿這樣做。這次令人矚目的變革,無處不在北大自己和各個(gè)大學(xué)的內(nèi)心產(chǎn)生一種隱隱約約的新時(shí)代即將來臨的概念、以及一種變革與改良的朦朧希望;
但誰都猜不透這場變革應(yīng)該是什么樣子。

  對新一代立法者來說,下面的問題是應(yīng)該記在心里的:這場變革確實(shí)象人們所感到的那樣異乎尋常嗎?它確實(shí)那樣銳意革新嗎?它的真正意義是什么?他的真正特點(diǎn)是什么?它的深遠(yuǎn)效果是什么?它具體摧毀了什么?它具體創(chuàng)造了什么?而對大多數(shù)人有利益牽扯的人來說,這可能只意味著一次轉(zhuǎn)瞬即逝的地方性事件,只消從中漁利就可以了。基于這種思想,人們密謀策劃,多方準(zhǔn)備。獵物既然在前,人們便爭奪起來,既相互分裂,又相互接近。人們對情況不甚了解,又抱著萬種希望。惟獨(dú)忘記的是這場變革對大學(xué)精神將帶來的影響、以及它與大學(xué)精神之間的復(fù)雜糾葛:

  第一. 大學(xué)在人員的事實(shí)構(gòu)成上是個(gè)小社會(huì),在這里,可以找到幾乎同大社會(huì)同樣多的差異和階級。在北大的早期發(fā)展中,人們在這個(gè)巨大的團(tuán)體內(nèi)部仍可以看到某種一致精神。它使整個(gè)團(tuán)體遵循某些固定的規(guī)則,按照某些一成不變的慣例治理,并維系全體成員的某些共同思想。2003的變革舉措無疑對在某種程度上還存在的一致精神造成了沖擊。在47條措施中,特別突出的是對國外大學(xué)文憑的強(qiáng)調(diào)、以及對本土甚至本校文憑的削弱。這事實(shí)上并不是自由競爭機(jī)制,而更象是配額制;
海外文憑的配額增加,本土文憑的配額相應(yīng)縮水。進(jìn)一步,這勢必會(huì)造成“海歸派”和“本土派”之間的摩擦甚至嫉恨。更讓人關(guān)心的是,這些舉措將教授轉(zhuǎn)為終身的同時(shí),又把以青年教師為主體的講師和副教階層拋入如履薄冰的境地,這個(gè)階層必須承擔(dān)變革所帶來的競爭失敗的全部風(fēng)險(xiǎn),必須在刻苦工作的同時(shí)為承擔(dān)命運(yùn)的無常變遷作好準(zhǔn)備。就學(xué)生的普遍感受而言,在北大這個(gè)龐大的集團(tuán)中,教授階層往往只不過徒有虛名而已;
它既喪失了對大學(xué)、對青年教師的影響,也喪失了對學(xué)生的影響。教授階層因富足和安全而自我孤立于有見識的青年教師和學(xué)生之外。它認(rèn)為自己始終忠誠于先輩的榜樣。但他們沒有注意到,當(dāng)他們模仿先輩的榜樣時(shí),他們卻背離了先輩曾達(dá)到的目標(biāo)。在從前,教授這一職稱確實(shí)是精神影響力和社會(huì)權(quán)利的主要來源;
但在那個(gè)時(shí)代,教授是有學(xué)識的,他們還能把向往學(xué)識的青年和學(xué)生召喚到身邊,構(gòu)成他們的追隨者群體。但是現(xiàn)在,許多有學(xué)識的人并不是教授,許多教授也不再有學(xué)識。表面強(qiáng)大的人,只足以引人憎恨,卻不足以抵抗仇恨的侵犯。尤其是在涉及利益和榮譽(yù)的分割問題時(shí),只有基礎(chǔ)穩(wěn)固、實(shí)力雄厚的權(quán)威才有可能使用巨大的利益和榮譽(yù)。當(dāng)學(xué)識的實(shí)在內(nèi)容已被拋棄,還想保住學(xué)識的外表便是玩弄危險(xiǎn)的把戲;
生氣勃勃的外表有時(shí)能支撐衰弱的軀體,但最常見的是,軀體最終被壓垮。

  第二. 北大的青年教師和學(xué)生追隨者群體,在幾代人中一直是走在最前列的階級,長期以來發(fā)揮著它那無可爭議的偉大品德,從而養(yǎng)成某種心靈上的驕傲、對自身力量天生的自信,慣于被人特殊看待,使它成為社會(huì)軀體上最有抵抗力的部位。它不僅氣質(zhì)雄壯,還以身作則來增強(qiáng)其他階層的雄壯氣質(zhì)。企業(yè)競爭和人才流動(dòng)機(jī)制的引入,將使他們一下子在世俗事務(wù)中變得俯首帖耳,只要能保住飯碗,他們將屈從于任何人。然而在當(dāng)初,他們卻是國民中最有獨(dú)立性的團(tuán)體,而且惟有這個(gè)團(tuán)體擁有人們不得不尊重的特殊自由,F(xiàn)在,他們必須在一生中最美好的時(shí)光學(xué)會(huì)服從一種外來的權(quán)威和壓力。這樣的人可以說只有一種聯(lián)系可以把他維系在大學(xué),那就是薪水?车暨@個(gè)聯(lián)系,他對大學(xué)便不再有任何特殊歸屬。在大學(xué)這塊他偶然來到、并且隨時(shí)都有可能離開的地方,他象一個(gè)陌生人那樣生活著,大學(xué)里幾乎沒有任何與直接利益無關(guān)的事情可以觸動(dòng)他。在任何一件事情上,他只辨別什么對他有利,什么對他有害,其他則無關(guān)宏旨。在大學(xué)公共生活中,他最自然的狀態(tài)將是漠不關(guān)心。一個(gè)身為學(xué)生導(dǎo)師和品德指導(dǎo)的團(tuán)體,既有這樣的情感和思想,便不能不使整個(gè)大學(xué)的精神和靈魂在觸及公共生活的問題上,變得軟弱無力。

  第三. 文史哲三系是北大傳統(tǒng)最深厚的團(tuán)體,擁有人文教育的擔(dān)當(dāng)。無論什么樣的變革措施出臺(tái),我們都可以設(shè)想,在這個(gè)團(tuán)體內(nèi)部及其周圍,舊風(fēng)尚仍會(huì)在新思想當(dāng)中保持活力。在改革措施的壓力下,它們無疑將對自己比對大學(xué)公共事物更加關(guān)心;
在捍衛(wèi)自己的獨(dú)立與榮譽(yù)時(shí),它們將始終表現(xiàn)得頑強(qiáng)不屈,并把這種精神傳給所有接近他們的人。

  沒錯(cuò),文史哲事實(shí)上早已完全墮落,不復(fù)具有它們的原始風(fēng)采了。但是想想它們曾經(jīng)在一代人的時(shí)間內(nèi)濃縮出了許許多多代人才得一見的天才,在一段時(shí)間里,這些天才的恥辱和榮譽(yù)也就是大學(xué)本身的恥辱和榮譽(yù);
通過他們,我們對人性的尊嚴(yán)的意識便會(huì)大為提高。而那些包羅宏富的作品,仍然通過對人、對神、對歷史的正確信念,無比美妙地指引著人的意志、凈化人的心靈、堅(jiān)定人的理解。改革措施的介入將使它們更為孤獨(dú)地存在于大學(xué)的世界當(dāng)中,它們將對當(dāng)局、和世風(fēng)日下的平均校園環(huán)境,暗懷著更為深刻的敵意、甚至仇恨。它們將在形式上變得極端富有依賴性,但內(nèi)心的自由感也將因此也變得更為尖刻、更為狹窄、更為暴躁、更具有攻擊性。它們將在不可避免的奴役感和傳統(tǒng)的自由感之間遭受折磨,并在這種折磨當(dāng)中,將已經(jīng)沒落的人文教育繼續(xù)下去。與大學(xué)、乃至民族公共生活的脫離,將使文史哲各系的年青學(xué)子把大量的時(shí)間花費(fèi)在已經(jīng)死亡的抽象知識上、或者干巴巴的歷史片斷上。學(xué)生們只是在他們毫無生氣的手中死抓住前人留下的財(cái)富,卻完全沒有繼承下來前人賴以創(chuàng)造并增進(jìn)這筆神圣財(cái)富的精神;
學(xué)生們也在閱讀、在贊美,但他們懶散的靈魂全無能力思考和行動(dòng)。在數(shù)代人的時(shí)間中,沒有產(chǎn)生一部可以用來提高人類尊嚴(yán)的作品;
沒有在前人的思想體系中增加一個(gè)新觀念;
沒有一篇文史哲作品,由于它本身的風(fēng)格或情調(diào)的優(yōu)美、具有獨(dú)創(chuàng)性的想象、甚至極為出色的模仿,而得以逃脫被人完全遺忘的命運(yùn)。一代代耐心的學(xué)生輪番成為毫無創(chuàng)見的下一代的教條主義老師。

  第四. 如果說文史哲是沒落貴族,那么隨時(shí)代風(fēng)潮而起、又無特殊貢獻(xiàn)的新立院系則是假貴族。它們往往也表現(xiàn)出真貴族的那種驕傲與抗拒精神,但這種精神背后只不過是小團(tuán)體的利益和權(quán)利罷了。為了小團(tuán)體的利益,每個(gè)成員都會(huì)站在舞臺(tái)上,舞臺(tái)確實(shí)非常小,但燈火通明,臺(tái)下始終有同樣的觀眾,他們時(shí)刻準(zhǔn)備報(bào)以掌聲,要不就喝倒彩。這些假貴族小團(tuán)體中的教師和學(xué)生,和傳統(tǒng)的北大精神毫無關(guān)系,兩者互相感到不可理解;
兩者只是在私生活中有偶然的相遇,但雙方不是朋友,不是敵人,而只是陌生人。讓我們描完這幅圖畫。我們注意到可能發(fā)生的情景是:整個(gè)大學(xué)被分割成無窮無盡的片片塊塊。在這些階級和團(tuán)體因自尊心而不斷的相互摩擦中,北大所固有的虛榮心將變得更強(qiáng)、更敏銳,而作為一名北大人的正當(dāng)?shù)淖院栏、使命感卻被遺忘。沒錯(cuò),這些分立和沖撞大多數(shù)一直就存在,但在以往,其成員在處理好各自的事務(wù)以外,不斷地與所有其他人相聚,以共同照看大學(xué)的公共生活和普遍精神。而此后,他們將有可能變得完全閉關(guān)自守;
有關(guān)大學(xué)精神的活動(dòng)將逐漸減少,每個(gè)小團(tuán)體都只圖私利。若事不關(guān)己,則高高掛起。

  學(xué)生們呢?既然大學(xué)本身的一致精神和共同傳統(tǒng)已經(jīng)喪失,他們就向其他地方尋找出路。國際接軌將以不恰當(dāng)?shù)姆绞浇o學(xué)生的心靈打下烙印,所謂“留美預(yù)科班”一說的真實(shí)程度將日益加劇。至少目前,學(xué)生們已經(jīng)變得如此相似,只要變換一下他們的位置,便無法再認(rèn)出他們。

  

  五.北大精神——自由、民主及其難題

  

  那些仔細(xì)研究過北大歷史的人,從書本中已經(jīng)能夠看出北大內(nèi)部產(chǎn)生并發(fā)展了兩種主要激情——對自由的酷愛、對民主的酷愛。它們不是同時(shí)代的產(chǎn)物,而且它們也從未指向同一目標(biāo)。

  在一段時(shí)間中,人們多次看到對自由的酷愛時(shí)隱時(shí)現(xiàn)、再隱再現(xiàn);
這樣它反復(fù)多次,卻永遠(yuǎn)缺乏經(jīng)驗(yàn),處理不當(dāng),輕易便會(huì)沮喪,膚淺而易逝。在另一段時(shí)期中,對平等的酷愛占據(jù)著人們內(nèi)心深處。它隨著事件的變化,不斷改變面貌,縮小、增大、加強(qiáng)、衰弱。對過去的北大,對它的法律、弊病、偏見、苦難、偉大,若無清晰透視,就無法理解這場變革的意義。

  北大在行動(dòng)中如此充滿對立、如此愛走極端,不是由原則來指導(dǎo),而是任感情擺布;
它總是比人們預(yù)料的更壞或者更好,時(shí)而在人類的一般水準(zhǔn)之下,時(shí)而又大大超越這一水準(zhǔn);
這個(gè)大學(xué)的本性經(jīng)久不變,人們在他誕生之時(shí)就可以為他勾畫肖像;
同時(shí),他的日常思想和好惡又是那樣多變,以至最后變得連自己也料想不到的樣子,而且,對它剛做過的事情,他常常象陌生人一樣吃驚;
當(dāng)人們放手任其獨(dú)處的時(shí)候,他最喜歡深居簡出,最愛因循守舊;
一旦有人硬把他從家中和習(xí)慣中拉出來,他就準(zhǔn)備走到天涯海角,無所畏懼;
他的性情桀驁不遜,有時(shí)卻適應(yīng)專橫的統(tǒng)治,而不適應(yīng)正常的自由;
今天他堅(jiān)決反對逆來順受,明天他又俯首帖耳;
只要無人反抗,一根線紗就能牽著他走,一旦什么地方出現(xiàn)反抗的榜樣,他就再無法控制;
他總是使他的領(lǐng)導(dǎo)者上當(dāng),領(lǐng)導(dǎo)者不是過于怕他,就是怕他不夠;
他從未自由到?jīng)Q不會(huì)不受控制,也從未被控制到再無力量砸碎桎梏;
他適合從事許多事情,但最出色的不多;
他崇尚機(jī)遇、力量、成功、光彩和喧鬧,勝過真正的實(shí)力和光榮;
他長于想象,而非耐心;
長于天才,而非常識;
他適合設(shè)想龐大的規(guī)劃,而不適合集中能量完成這些規(guī)劃;
他是最光輝、最危險(xiǎn)的大學(xué),天生就有所追求,時(shí)而令人贊美,時(shí)而令人嘆息;
時(shí)而使人憐憫,時(shí)而讓人恐怖。但他絕不會(huì)令人無動(dòng)于衷。

  請問世界上哪里還有過這樣一所大學(xué)呢?

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