AA 集團黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案

　4 月 23 日下午，我校召開深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，傳達中央和省委關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有關(guān)精神，對我校深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行動員和部署。按照學校黨委要求，經(jīng)集團黨委研究，結(jié)合后勤工作實際情況，特制定《AA 集團黨委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》。

　一、把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標要求 深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，貫徹落實第十八次全國高校黨的建設(shè)工作會議精神，貫徹落實李建強書記在我校開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話精神，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“新師大、新后勤、新風貌、新發(fā)展”為主題，以全面提升我校后勤保障與服務(wù)水平為目標，從后勤工作實際出發(fā)，改革創(chuàng)新，務(wù)求實效，推進后勤集團黨的建設(shè)和各項工作的發(fā)展，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在推動科學發(fā)展、提高管理水平、促進校園和諧、服務(wù)師生員工、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)。

　推動科學發(fā)展。鞏固和擴大深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，構(gòu)建科學發(fā)展的長效機制。著力解決影響和制約后勤事業(yè)發(fā)展的突出問題，圍繞學校中心工作和廣大師生實際需求，不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，強化后勤事業(yè)公益屬性特色，提升干部職工隊伍素質(zhì)，進一步強化后勤工作對學校教學、科研和師生學習、工作、生活的保障與服務(wù)職能。

　促進校園和諧。深入開展社會主義核心價值體系教育，弘揚“懷天下，求真知”校訓精神，構(gòu)建校園核心價值觀；及時了解師生思想動態(tài)，理順情緒，化解矛盾，凝聚人心，促進校園人際和諧；樹典型，揚正氣，鼓勵創(chuàng)新，倡導實干，營造崇尚先進、積極向上、奮發(fā)有為的良好校園風氣。

　服務(wù)師生員工。牢固樹立“始于師生需求，至于師生滿意”的服務(wù)宗旨，深入開展調(diào)查研究，認真關(guān)注和解決師生關(guān)心的 AA 方存在的各種問題，尤其是熱點、難點問題，及時制定和落實整改方案，為廣大師生解決后顧之憂。通過懇談會、“結(jié)對子”等有效辦法，關(guān)心干部職工尤其是一線員工的生活工作情況，為他們排憂解難；進一步改進干

　部作風和工作作風，在為師生員工提供真誠服務(wù)中，密切黨群干群關(guān)系，贏得師生員工的支持和信任。

　加強基層組織。按照“把抓基層打基礎(chǔ)擺在更加突出位置”的要求，切實加強基層黨組織建設(shè)。積極探索基層黨組織設(shè)置的新形式，不斷擴大黨組織和黨的工作覆蓋面；深入開展讀書學習活動，推進學習型黨組織建設(shè)；選好配強基層黨組織帶頭人，找準基層黨建與學校、學院中心工作的結(jié)合點，提高基層黨組織的工作水平；根據(jù)不同中心、不同崗位、不同行業(yè)的黨員隊伍特點，建立健全教育、組織、管理、服務(wù)黨員的長效機制，激發(fā)黨員隊伍的生機活力。

　二、明確創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要內(nèi)容 開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。

　（一）先進基層黨組織條件 創(chuàng)建先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設(shè)成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，努力做到“五個好”。

　領(lǐng)導班子好：堅持理論學習制度，深入學習實踐科學發(fā)展觀；加強工作研究，勇于開拓創(chuàng)新，具有科學的發(fā)展思路和工作措施；積極進取，爭創(chuàng)一流，不斷推動事業(yè)科學發(fā)展；班子團結(jié)，相互配合，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　 黨員隊伍好：積極開展黨的活動，創(chuàng)新活動方式，努力探索基層組織建設(shè)和黨員教育管理的有效形式，黨組織的政治核心作用、黨員隊伍的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮；在員工中做好思想政治工作，為本單位的事業(yè)發(fā)展提供保證。

　工作機制好：領(lǐng)導班子認真貫徹民主集中制，落實黨政聯(lián)席會議事規(guī)則，堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，黨政關(guān)系協(xié)調(diào)，配合默契；加強科學管理，充分發(fā)揚民主，不斷改進工作，管理措施到位，各項工作運轉(zhuǎn)順暢，各方面積極性得到充分發(fā)揮。

　工作業(yè)績好：開展工作計劃周密，組織協(xié)調(diào)有力，督促檢查到位，具有很強的執(zhí)行力；在提升管理、強化服務(wù)、人才培養(yǎng)、隊伍建設(shè)、企業(yè)文化等方面取得了顯著成績，各項事業(yè)在原來基礎(chǔ)上有了明顯的進展。在橫向比較中，事業(yè)發(fā)展快，完成任務(wù)好，成績比較突出。

　群眾基礎(chǔ)好：領(lǐng)導班子威信高，干群關(guān)系融洽，單位內(nèi)部各方面關(guān)系和諧；傾聽師

　生呼聲，努力研究解決師生關(guān)注的問題；關(guān)心員工，為他們努力工作創(chuàng)造有利條件；領(lǐng)導班子集體及班子成員的思想工作表現(xiàn)得到群眾廣泛認可和普遍好評，在工作考核民主測評時，獲得了比較高的滿意度；黨組織和黨員在群眾中有良好形象。

�。ǘ�）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員條件 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，努力爭當“五個模范”。

　自覺學習的模范：認真學習實踐科學發(fā)展觀，學習黨的方針政策，政治上與黨中央保持一致；樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產(chǎn)黨員的理想信念；認真學習新知識、新技能，不斷增長新才干，提高自身綜合素質(zhì)。

　執(zhí)行政策的模范：積極響應(yīng)黨組織號召，堅決把黨組織要求和各項規(guī)定落到實處；帶頭執(zhí)行學校和本單位的規(guī)章制度，堅決服從領(lǐng)導安排，自覺接受群眾監(jiān)督；勇于堅持原則，開展批評和自我批評，與不良傾向作斗爭。

　服務(wù)師生的模范：強化服務(wù)意識，熱情、周到地為師生服務(wù)；樹立良好的職業(yè)風范，努力提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，把服務(wù)宗旨落到實處；主動聯(lián)系師生，了解困難與需求，積極為師生解難題，辦實事，維護正當權(quán)益。

　愛崗敬業(yè)的模范：認真履行崗位職責，不斷提高業(yè)務(wù)水平與工作能力；埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，無私奉獻，努力做好本職工作，圓滿完成各項任務(wù)，業(yè)績突出。淡薄名利，清正廉潔、克己奉公，在群眾中具有良好形象。

　遵紀守法的模范：自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，帶頭弘揚正氣，維護穩(wěn)定，文明守法；關(guān)心愛護同事，善于團結(jié)合作；謙虛謹慎、艱苦奮斗，彰顯共產(chǎn)黨員的先進本色。

　三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動要緊貼后勤實際，突出后勤特色 學校黨委要求全校所有基層黨組織和共產(chǎn)黨員都要積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動。后勤系統(tǒng)不同于教學、科研和學生工作部門，具有自身的行業(yè)特點和工作要求，因此，集團黨委要求各基層黨組織和共產(chǎn)黨員，要根據(jù)單位的實際情況和黨員的崗位特點，明確活動的目標任務(wù)，確定具體活動主題，精心設(shè)計特色鮮明、務(wù)實管用的活動載體，找準開展活動的著力點，緊貼后勤實際，突出后勤特色。

　在活動中，集團各基層單位黨組織和共產(chǎn)黨員要緊緊圍繞創(chuàng)新服務(wù)機制，提高服務(wù)質(zhì)量的工作重心開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步更新工作理念，抓好隊伍建設(shè)，提高員工素

　質(zhì)；加強資源整合，創(chuàng)新服務(wù)機制，增強服務(wù)能力；暢通溝通渠道，開展服務(wù)競賽活動，不斷提高工作和服務(wù)水平。

　四、推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的方法步驟 按照學校黨委部署，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要圍繞迎接建黨 90 周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節(jié)點展開，分四個步驟進行。

�。ㄒ唬┌l(fā)動部署，學習教育（2010 年 4 月——7 月初）。

　主要抓好四項工作：一是動員部署。集團黨委召開基層黨支部書記參加的動員大會，進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動。二是制定方案。基層黨組織要按照集團黨委要求，并結(jié)合實際制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，對黨組織和黨員參加活動提出明確目標和具體要求。要把學習實踐活動整改落實后續(xù)工作納入其中，并采取適當方式向群眾公布，進行承諾，接受群眾監(jiān)督。三是學習教育。基層黨組織和廣大黨員認真學習胡錦濤總書記在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的重要講話和相關(guān)文件，統(tǒng)一思想認識，積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。四是做好黨性分析，開展群眾評議。基層黨組織要在 2010 年“七一”前，集中一周時間，組織黨員進行一次黨性分析，在職黨員應(yīng)撰寫黨性分析報告，并組織群眾對黨員進行評議。

�。ǘ�）全面爭創(chuàng)，扎實推進（2010 年 8 月——2011 年 7 月初）。全集團統(tǒng)一開展“五項活動”：

　1、“黨性教育”活動。充分發(fā)揮政治理論圖書文獻、革命歷史題材影視劇、西柏坡紀念館等紅色教育資源的作用，采取專家報告會、理論學習研討、領(lǐng)導干部講黨課、重溫入黨誓詞、紅色影視觀摩等形式，對黨員進行黨性教育，引導黨員自覺學習黨章，遵守黨章，貫徹黨章，維護黨章，自覺加強黨性修養(yǎng)。

　2、“崗位奉獻”活動�；鶎狱h組織要圍繞集團和中心任務(wù)，從本單位崗位特點出發(fā)，組織黨員開展讀書學習、工作研討、業(yè)務(wù)培訓、科研創(chuàng)新等活動，努力提升工作水平和業(yè)務(wù)技能，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。

　3、“服務(wù)師生”活動�；鶎狱h組織要根據(jù)本單位職能特點，確定系列活動內(nèi)容，組織黨員開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)專項活動，深入做好后勤系統(tǒng)黨員聯(lián)系和服務(wù)師生員工代表的工作，在做好本職工作基礎(chǔ)上，主動走出去，更加積極地幫助師生員工解決工作和生活中的實際問題。

　4、“亮牌示范”活動。通過佩戴黨員標志、建立黨員先鋒崗、劃分黨員責任區(qū)等形式，把黨員身份亮出來，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。有計劃地確立一批黨員示范崗位，發(fā)揮模范帶頭作用。

　5、“組織創(chuàng)新”活動。加強基層黨組織班子、陣地、活動、制度和保障的規(guī)范化建設(shè)，擴大組織覆蓋，強化組織功能，增強創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。完善基層黨建述職、考核、評議、監(jiān)督制度，推進黨建工作創(chuàng)新。

　2011 年“七一”前，學校將對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行一次集中表彰。集團黨委也要采取適當方式，對本系統(tǒng)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行表彰獎勵。評選表彰對象要注重工作實績和群眾公認度，采取自下而上、層層推薦的方式產(chǎn)生。

�。ㄈ�）對標定位，晉檔升級（2011 年 8 月——2012 年 7 月初）。發(fā)揮先進典型示范作用，提升整體工作水平。主要抓好三項工作：

　1、樹立先進典型。以受表彰的對象為重點，學校和集團黨委分別確定一批基層組織和黨員隊伍建設(shè)工作的示范點，采取組織先進典型報告會、交流會，到示范點參觀學習等形式，擴大典型影響力。

　2、搞好對標定位。所有基層黨組織和黨員，都要對照先進典型，對照工作標準，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施，形成“比學趕幫超”的濃厚氛圍。

　3、實施晉檔升級。對照創(chuàng)先爭優(yōu)標準，著眼全面提升，加強不同層次黨組織建設(shè)，使處于先進的當好標桿、中間狀態(tài)的規(guī)范提高、相對后進的改變面貌，“五個好”黨組織和“五個模范”黨員的比例都有較大幅度提高。

　2012 年“七一”前，學校和集團黨委將專項表彰創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

�。ㄋ模┫到y(tǒng)總結(jié)，完善機制（2012 年 8 月——黨的十八大召開前）。圍繞向黨的十八大獻禮，這一階段重點抓好四項工作：一是展示成果。集團黨委將通過舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動圖片展、理論成果研討會等多種形式，全面回顧后勤集團開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，集中展示活動成果，特別要展示通過活動促進科學發(fā)展的成果。二是搞好總結(jié)。各基層黨組織和共產(chǎn)黨員都要對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行系統(tǒng)總結(jié)，認真總結(jié)經(jīng)驗、查找不足，

　進一步研究制定改進措施。三是考核評議。集團黨委要對基層黨組織、基層黨組織要對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核，并采取適當方式組織黨員群眾進行評議。四是完善機制。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。

　五、強化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導 明確領(lǐng)導責任。集團黨委負責全集團創(chuàng)先爭優(yōu)活動，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，由集團黨委主要領(lǐng)導、各黨總支和黨支部書記參加，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織領(lǐng)導。集團黨委主要領(lǐng)導干部要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點。

　各基層黨組織負責本單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要結(jié)合實際制定開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案。要成立領(lǐng)導小組，切實擔負起本單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導和指導責任。

　加強監(jiān)督檢查。采取聽取匯報、專題調(diào)研、交流研討等形式，了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗做法，推動活動順利開展�；顒宇I(lǐng)導小組要對基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況適時進行點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向。對思想不重視、工作不得力的，要限期整改。

　搞好輿論宣傳。充分發(fā)揮校報、校園廣播、校園網(wǎng)、手機短信平臺和信息簡報作用，廣泛開展知識競賽、文藝演出、演講會、報告會、座談會等豐富多彩的活動，大力宣傳各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗做法和實際效果，努力在全集團形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

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