摘 要：馬克思的利潤率下降規(guī)律與我國的宏觀經(jīng)濟運行息息相關(guān)。用利潤率下降的規(guī)律來解釋我國勞動收入份額下降，對于我們認識和把握我國經(jīng)濟社會運行的科學規(guī)律有著重要意義。以馬克思主義經(jīng)濟學勞動價值理論為基礎(chǔ)，結(jié)合數(shù)理分析的方法，把看似矛盾的一般利潤率下降的規(guī)律與勞動收入份額的下降結(jié)合起來。進一步研究得出：利潤率趨于下降的規(guī)律驅(qū)使資本追求相對剩余價值率，進而降低了勞動收入份額。利潤率與勞動收入份額的“雙降”具有耦合性的，表現(xiàn)為兩者存在內(nèi)在理論支持的確定內(nèi)在聯(lián)系進而導致的趨同性。
　　關(guān)鍵詞：勞動收入份額；一般利潤率；勞動價值論
　　1 引言
　　我國勞動收入份額的下降亦引起了黨和政府部分的注意。黨的十八屆五中全會中提出“縮小收入差距，堅持居民收入增長和經(jīng)濟增長同步、勞動報酬提高和勞動生產(chǎn)率提高同步，健全科學的工資水平?jīng)Q定機制、正常增長機制、支付保障機制，完善最低工資增長機制，完善市場評價要素貢獻并按貢獻分配的機制�！秉h的十八屆五中全會中對于收入分配問題的闡述隱含了在新常態(tài)經(jīng)濟環(huán)境下，對收入分配問題需要重新思考及審視。如何真正地做到“兩個增長、兩個提高”同步呢？在社會主義市場經(jīng)濟條件下，需要我們用馬克思主義經(jīng)濟學的分析框架，對利潤率下降一般規(guī)律下的勞動收入份額的下降進行研究，這對于當前我國收入分配的改革以及能否理論聯(lián)系實際有著重要的理論和實踐意義。本文具體的研究議題為：利潤率與勞動收入份額的“雙下降”是否具有耦合性？在馬克思主義經(jīng)濟學的范式下，利潤率下降的規(guī)律對勞動收入份額的影響機制又是什么。
　　2 文獻綜述
　　收入分配的理論最早可以追溯到古典經(jīng)濟學家大衛(wèi)·李嘉圖（1817）。大衛(wèi)·李嘉圖在勞動價值論的基礎(chǔ)上討論了工資與利潤的對立，曾指出“利潤的高低與工資的高低成反比”。新古典經(jīng)濟學摒棄了古典經(jīng)濟學的剩余價值理論，從邊際原理出發(fā)分析收入分配問題。
　　早期對勞動收入份額的研究主要是基于新古典經(jīng)濟學的框架來進行的。新古典經(jīng)濟學曾把要素相對份額保持穩(wěn)定作為經(jīng)濟增長的特征事實，即“卡爾多特征事實”。但此后，隨著世界范圍內(nèi)各國的勞動收入份額逐漸下降，這一特征事實飽受質(zhì)疑。而對于勞動收入份額下降的解讀，也不乏真知灼見。新古典經(jīng)濟學家以下幾個方面展開研究：（1）經(jīng)濟結(jié)構(gòu)變化。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變動對勞動收入份額變動有著顯著的影響（白重恩和錢震杰，2010；周明海等，2010）；（2）技術(shù)進步（Blanchard， 1997；Acemoglu， 2003）和資本產(chǎn)出比的變化（Bentolina and Saint-Paul， 2003；白重恩和錢震杰，2009b）；（3）要素市場扭曲主要表現(xiàn)為產(chǎn)品市場的壟斷、要素的談判能力和制度等因素間接導致勞動收入份額變動。白重恩等（2008）認為產(chǎn)品市場的壟斷和勞動力市場的變化主要導致了勞動收入份額的變化；（4）全球化因素以及貿(mào)易自由化也顯著地影響了勞動收入份額的變動（Harrison， 2005；蔣為和黃玖立，2014）。
　　西方新古典經(jīng)濟學的研究方法很多可以值得我們借鑒。而相對于新古典經(jīng)濟學的邊際原理的分析框架，馬克思主義經(jīng)濟學的分析框架優(yōu)勢體現(xiàn)在：馬克思主義經(jīng)濟學從再生產(chǎn)均衡的角度出發(fā)而不是從利益最大化的角度，把勞資雙方的收入分配看作是經(jīng)濟發(fā)展的核心命題。
　　有學者從生產(chǎn)力的角度對勞動收入份額進行研究，認為生產(chǎn)率的快速提高造成了我國合理的勞動收入份額下降，勞動收入份額的提高對增加消費需求的作用超過它對投資和凈出口的抑制作用（劉盾等，2014）。而姬旭輝和邱海平（2015）則運用馬克思主義經(jīng)濟學的價值形態(tài)和價格形態(tài)兩種方法對我國的剩余價值率做了測算，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，勞動生產(chǎn)率和勞動時間的延長促使剩余價值率的提高。此外，也有學者從生產(chǎn)關(guān)系的角度對勞動收入份額進行研究，認為生產(chǎn)關(guān)系的格局發(fā)生了變化以及生產(chǎn)關(guān)系所對應的分配關(guān)系向不利于勞動者方向發(fā)展從而根本性地導致勞動收入份額下降（齊昊，2011）。無論是從生產(chǎn)力還是生產(chǎn)關(guān)系的角度對勞動收入份額下降進行分析，都揭示了導致勞動收入份額下降的更深層次的原因。
　　3 矛盾與解釋：利潤率下降與勞動收入份額下降
　　3.1 利潤率下降的一般規(guī)律：爭議與證明
　　馬克思主義經(jīng)濟學認為，在資本積累和勞動生產(chǎn)率不斷提高的情況下，生產(chǎn)中的不變資本會不斷增加以及可變資本比重將不斷減少，在剩余價值率不變或提高的情況下，平均利潤率有下降的趨勢。
　　平均利潤率可以表示為：
　　r=MC+V=MVCV+1=μφ+1（1）
　　r為平均利潤率，M為剩余價值，C為不變資本，V為可變資本，μ為剩余價值率，φ為資本有機構(gòu)成。資本的不斷積累將會引起資本有機構(gòu)成的變化，資本的有機構(gòu)成是由生產(chǎn)資料的價值和勞動力的價值即工資總額的比率來決定的。
　　3.2 勞動力收入的約束與勞動收入份額下降
　　在資本雇傭勞動制度中，勞動者的收入是被約束在勞動力價值水平甚至之下的。勞動力以商品的形式存在，同其他商品一樣，勞動力商品也具有價值和使用價值。資本家要進入生產(chǎn)過程，進行剩余價值的生產(chǎn)，就要購買勞動力。資本家購買勞動力所支付的工資就是勞動力的價格，是勞動力價值的貨幣表現(xiàn)。在這一制度下，作為社會認可大多數(shù)的勞動者的收入被約束在勞動力價值的水平甚至以下，勞動力的價值量就是勞動者收入量的基本約束。
　　在馬克思主義經(jīng)濟學的分析框架下，勞動收入份額可以表示為：
　　LS=VC+V+M=1CV+MV+1（2）
　　結(jié)合利潤率公式（1），我們可以推算出利潤率和勞動收入份額的關(guān)系式：
　　LS=MμMr+M=1μ1r+1（3）
　　從公式（3）上來看，在剩余價值率不變的情況下，利潤率r越小，[（1/r）+1]越大，1/[（1/r）+1]越小，也就是勞動收入份額LS也會越小，利潤率下降與勞動收入份額的下降是不矛盾的；而矛盾可能出現(xiàn)在公式（3）的分子上，當平均利潤率r越小，剩余價值率μ越小，1μ越大，勞動收入份額也就越大，利潤率下降和勞動收入份額的下降就會出現(xiàn)矛盾。

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