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組織中的個體反饋尋求行為 組織中個體行為的變化

發(fā)布時間:2020-03-02 來源: 歷史回眸 點擊:

  摘 要作為提高員工管理效能的重要手段,對個體反饋尋求行為(feedback-seeking behavior)的管理引起了越來越多研究者與管理者的重視。文章回顧了反饋尋求行為研究的相關文獻,就反饋尋求行為研究的內(nèi)容,反饋尋求行為過程,反饋尋求行為與相關因素的關系進行了論述,最后指出了研究存在的主要問題并進行了展望。
  關鍵詞反饋尋求行為,反饋尋求行為動機,反饋尋求行為過程。
  分類號B849:C93

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