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淺析提高延安煙葉生產(chǎn)技術(shù)落實到位率的對策建議

發(fā)布時間:2019-08-25 來源: 歷史回眸 點(diǎn)擊:


  摘 要:提高煙葉生產(chǎn)技術(shù)落實到位率,是有效提升煙葉生產(chǎn)質(zhì)量水平,增強(qiáng)優(yōu)質(zhì)原料保障能力的根本。為此,筆者深入調(diào)查了延安煙區(qū)煙葉生產(chǎn)發(fā)展現(xiàn)狀,分析了制約煙葉生產(chǎn)技術(shù)到位率的原因,緊密結(jié)合延安煙區(qū)生產(chǎn)實際,有針對性地提出了提高延安煙葉生產(chǎn)技術(shù)到位率的若干對策和建議。
  關(guān)鍵詞:煙葉生產(chǎn);技術(shù);到位率;對策和建議;陜西省延安市
  中圖分類號:F326.12 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A DOI:10.11974/nyyjs.20171132220
  1 延安煙區(qū)煙葉生產(chǎn)發(fā)展現(xiàn)狀
  延安市規(guī)劃基本煙田2400hm2,常年種植烤煙1200hm2左右,收購煙葉5萬石左右。主要分布在延安南部富縣、宜川、黃龍和寶塔區(qū)4個縣(區(qū)),戶均種植面積1.33hm2左右,產(chǎn)量150kg/667m2左右,平均單產(chǎn)135kg左右,產(chǎn)值3200/667m2元左右。種植品種以秦?zé)?6為主,搭配遼煙17等其它品種。育苗方式主要有集約化2段式托盤育苗、濕潤育苗和漂浮育苗。大力推廣烤煙膜下小苗移栽技術(shù),移栽時間于4月15日開始,4月30日結(jié)束。推行測土配方施肥技術(shù),氮:磷:鉀比為8:17:14,施專用肥50kg/667m2,部分煙田配施一定量的有機(jī)肥、農(nóng)家肥。7月中旬開烤,100%采用密集烤房,以“3段5步式”烘烤工藝為主。
  2 制約煙葉生產(chǎn)技術(shù)落實到位率的原因
  2.1 煙農(nóng)隊伍老齡化嚴(yán)重,對新技術(shù)的認(rèn)知度和接受度不高
  據(jù)調(diào)查,煙農(nóng)隊伍老齡化和文化程度偏低問題日益突出,嚴(yán)重影響了煙葉生產(chǎn)新技術(shù)的推廣。部分老煙農(nóng)存在著思想守舊,抵觸新技術(shù)的問題,客觀上使整體技術(shù)落實到位率較低。
  2.2 煙葉技術(shù)員指導(dǎo)生產(chǎn)的能力和水平層次不齊
  由于煙葉技術(shù)員隊伍結(jié)構(gòu)老化,新鮮血液補(bǔ)充不足,而且大多為聘用人員,薪酬待遇偏低,工作熱情和主動性不夠,導(dǎo)致煙技員生產(chǎn)技術(shù)掌握都不夠扎實,在指導(dǎo)過程中技術(shù)容易走樣的問題。部分煙葉技術(shù)員技術(shù)素質(zhì)、知識水平、培訓(xùn)煙農(nóng)能力及各個環(huán)節(jié)的技術(shù)指導(dǎo)能力不平衡。
  1.3 煙葉生產(chǎn)管理水平有差異
  各種煙縣(區(qū))在先進(jìn)實用技術(shù)的接受和落實上存在較大差異,個別種煙縣過程管理粗放,生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平低,技術(shù)推廣落實上存在棚架,導(dǎo)致縣與縣、站與站、村與村之間煙葉產(chǎn)質(zhì)量水平差異較大。
  3 提高延安煙葉生產(chǎn)技術(shù)到位率的對策和建議
  3.1 創(chuàng)新培訓(xùn)方式,提升隊伍素質(zhì)
  綜合運(yùn)用視頻、講座、現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗交流等不同方式,全方位、多層次開展煙葉生產(chǎn)先進(jìn)適用技術(shù)的宣傳培訓(xùn),逐步提高基層煙葉隊伍工作能力。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),把煙葉生產(chǎn)技術(shù)人員打造成思想政治過關(guān)、業(yè)務(wù)技術(shù)過關(guān)、服務(wù)質(zhì)量過關(guān),精通種植、精通烘烤、精通分級,善于宣傳發(fā)動、善于技術(shù)指導(dǎo)、善于業(yè)務(wù)培訓(xùn)、善于電腦使用、善于學(xué)習(xí)總結(jié)的“學(xué)習(xí)型、知識型、技能型、務(wù)實型、創(chuàng)新型”煙葉生產(chǎn)隊伍。組織參加各種技能競賽。通過崗位練兵、崗位培訓(xùn)、技術(shù)比賽等形式不斷發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,引導(dǎo)技能人才提高素質(zhì)、提升技能,為選拔高技能人才創(chuàng)造條件,推動高技能人才脫穎而出。認(rèn)真抓好崗位技能人才的培訓(xùn)鑒定工作。通過培訓(xùn)鑒定,提高崗位技能人才的數(shù)量和質(zhì)量,造就一批具有高超技藝和精湛技能的高技能人才。
  3.2 建立3項機(jī)制,強(qiáng)化工作執(zhí)行力
  切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),建立和完善強(qiáng)有力的工作機(jī)制,提高工作執(zhí)行力。建立和完善責(zé)任機(jī)制。堅持實行“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、業(yè)務(wù)部門具體抓的工作責(zé)任制,1級抓1級,層層抓落實。建立和完善服務(wù)機(jī)制。全面提高服務(wù)煙農(nóng)的質(zhì)量和水平,建立健全專業(yè)化服務(wù)體系和專業(yè)化服務(wù)合作社,為煙農(nóng)提供全方位的技術(shù)服務(wù),切實做到技術(shù)人員到戶、實用技術(shù)到田、技術(shù)要領(lǐng)到人,特別是在培育壯苗、高壟覆膜、揭膜培土、合理留葉、成熟采收、入戶預(yù)檢等影響煙葉質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上做好服務(wù)。通過提供防災(zāi)減災(zāi)服務(wù),最大限度減少自然災(zāi)害對煙葉造成的損失,降低煙農(nóng)種煙風(fēng)險。建立和完善考核機(jī)制。強(qiáng)化對煙葉工作的考核激勵機(jī)制,突出“貢獻(xiàn)率”和“任務(wù)完成率”,制定明確的考核獎勵辦法,充分調(diào)動和發(fā)揮各級的工作積極性和主動性。
  3.3 實施科技興煙,加快成果轉(zhuǎn)化
  全面實施科技興煙戰(zhàn)略,準(zhǔn)確把握行業(yè)科技發(fā)展的總體思路,明確行業(yè)科技發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域、重大專項,認(rèn)真落實推進(jìn)科技發(fā)展的政策措施,進(jìn)一步加大科技投入,大力開展技術(shù)創(chuàng)新,加強(qiáng)科技項目聯(lián)合攻關(guān),資源整合與技術(shù)集成相結(jié)合,構(gòu)建煙葉生產(chǎn)先進(jìn)實用技術(shù)推廣體系,全力打造延安特色優(yōu)質(zhì)煙葉品牌,全面提升延安煙葉生產(chǎn)整體水平。
  3.4 培育職業(yè)煙農(nóng),打牢發(fā)展基礎(chǔ)
  全力開展職業(yè)煙農(nóng)培育工作,建立職業(yè)煙農(nóng)培訓(xùn)體系,定期進(jìn)行職業(yè)煙農(nóng)培訓(xùn)和認(rèn)證管理,并制定職業(yè)煙農(nóng)分類評價標(biāo)準(zhǔn),對評定的職業(yè)煙農(nóng),在產(chǎn)前扶持政策上可以給予不同程度的傾斜,為提高煙葉生產(chǎn)先進(jìn)適用技術(shù)落實到位率奠定堅實的基礎(chǔ)。
  作者簡介:龔鵬飛(1984-),男,陜西延安,在職研究生,農(nóng)藝師,研究方向:煙草種植。

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