新時(shí)期政府采購(gòu)存在的問(wèn)題和解決措施研究

　論文提綱 1 、當(dāng)前政府采購(gòu)的現(xiàn)狀 政府實(shí)施采購(gòu)以來(lái)，我國(guó)政府在實(shí)踐的過(guò)程中，從不同方面在完善政府采購(gòu)制度。政府采購(gòu)制度的完善為提高政府資金有效性、優(yōu)化企業(yè)商業(yè)環(huán)境、規(guī)范政府消費(fèi)行為、提高社會(huì)整體福利水平做出了積極貢獻(xiàn)。

　2 、當(dāng)前政府采購(gòu)中存在的問(wèn)題

　2.1 政府采購(gòu)規(guī)模小，范圍窄 經(jīng)過(guò)十幾年的發(fā)展，我國(guó)的政府采購(gòu)發(fā)展迅猛，但是規(guī)模小的問(wèn)題依然十分突出。

　2.2 政府采購(gòu)法律制度不健全 我國(guó)政府采購(gòu)發(fā)展不到二十年，政府采購(gòu)還沒(méi)有成體系的法律法規(guī)，許多法律法規(guī)的建設(shè)也只是處于起步階段。

　2.3 政府采購(gòu)程序不規(guī)范，采購(gòu)效率低

　當(dāng)前，我國(guó)的政府采購(gòu)程序十分繁瑣復(fù)雜，導(dǎo)致整個(gè)政府采購(gòu)的效率低下。

　2.4 政府采購(gòu)人員素質(zhì)亟待提高

　我國(guó)政府采購(gòu)管理隊(duì)伍的政策水平、理論水平及專業(yè)管理能力，整體上偏低。政府采購(gòu)人員素質(zhì)與政府采購(gòu)的要求尚有一定的差距。

　2.5 政府采購(gòu)缺乏有效監(jiān)督

　目前，我國(guó)政府采購(gòu)的監(jiān)督管理體制還存在不完善的地方。

　3 、進(jìn)一步完善政府采購(gòu)的建議和措施

　3.1 擴(kuò)大政府采購(gòu)的規(guī)模和采購(gòu)范圍

　只有規(guī)模上去了，政策功能才能充分發(fā)揮其應(yīng)有的價(jià)值。因此，我國(guó)應(yīng)該不斷擴(kuò)大政府采購(gòu)規(guī)模和范圍。

　3.2 加快政府采購(gòu)法制建設(shè)的步伐 可遵循借鑒國(guó)外有益做法，建立一個(gè)多層次、系統(tǒng)性的政府采購(gòu)法律體系。

　3.3 加強(qiáng)預(yù)算管理、提高采購(gòu)效率

　加強(qiáng)政府采購(gòu)預(yù)算管理工作。政府采購(gòu)預(yù)算編制是否科學(xué)、規(guī)范，采購(gòu)項(xiàng)目是否完善、細(xì)致，直接關(guān)系到整個(gè)政府采購(gòu)活動(dòng)的質(zhì)量。

　3.4 加強(qiáng)采購(gòu)隊(duì)伍建設(shè)，提高采購(gòu)人員素質(zhì)

　為提高采購(gòu)人員的整體素質(zhì)，應(yīng)借鑒國(guó)外管理經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況，加快研究建立政府采購(gòu)從業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格制度。

　3.5 規(guī)范和完善政府采購(gòu)監(jiān)督制約機(jī)制

　各級(jí)人民政府的財(cái)政部門負(fù)責(zé)政府采購(gòu)監(jiān)督管理，依法履行對(duì)政府采購(gòu)活動(dòng)的監(jiān)管職責(zé)。

　4 、結(jié)語(yǔ)

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