黨代會紀委部工作報告發(fā)言材料

　　始終堅持把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制放在更加突出的位置，不斷完善責任機制，加大責任制執(zhí)行力度，有力地增強了公司系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的自覺性。以下是蒲公英文摘網(wǎng)小編為大家整理的黨代會紀委部工作報告發(fā)言材料資料，提供參考，歡迎你的閱讀。

　　黨代會紀委部工作報告發(fā)言材料一

　　各位代表、同志們：

　　我代表中國共產(chǎn)黨**省電力公司**供電公司第一屆紀律檢查委員會向大會報告工作，請予審議。

　　一、四年來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的基本情況

　　自公司第一次黨代會召開以來，公司紀委在公司黨委和上級紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，秉承融入中心、服務(wù)大局的宗旨，不斷加大工作力度。經(jīng)過全體干部職工的共同努力，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作在繼承中發(fā)展，在改革中創(chuàng)新，特別是在完善制度建設(shè)、強化監(jiān)督考核、著力教育引導(dǎo)、加強糾風(fēng)工作等方面取得了新的進展，連續(xù)幾年獲得省公司落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制優(yōu)秀單位和糾風(fēng)與行風(fēng)建設(shè)先進單位;在20xx年全市民主評議行風(fēng)工作中，獲得公共服務(wù)行業(yè)參評單位第一名;在全市誠信單位評比中，連續(xù)兩年獲得十佳滿意單位，紀檢監(jiān)察工作在公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定中發(fā)揮了保駕護航的作用。

　　(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制落實持續(xù)深入

　　始終堅持把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制放在更加突出的位置，不斷完善責任機制，加大責任制執(zhí)行力度，有力地增強了公司系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的自覺性。

　　一是強化領(lǐng)導(dǎo)，突出齊抓共管。公司黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制，健全了紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠員工支持和參與的反腐敗工作機制，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責任，切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入重要議事日程，得到了公司上下的共同重視。

　　二是健全制度，突出常態(tài)機制。建立完善了落實責任制的相關(guān)制度，公司紀委結(jié)合實際，先后制訂完善了《企業(yè)負責人黨風(fēng)廉政建設(shè)年度業(yè)績考核辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作管理辦法》、《**供電公司中層干部廉潔從業(yè)行為評價辦法》、《**供電公司黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視工作辦法》等制度。引入激勵機制和預(yù)警機制，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的過程控制，并逐年加以完善，實行用制度管人，依制度辦事，強化了黨風(fēng)廉政建設(shè)的執(zhí)行力。

　　三是嚴格考核，突出責任追究。堅持每年對各單位開展黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行檢查考核。通過聽取匯報、個別談話、員工測評等形式，對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況做出綜合評價，并根據(jù)考核結(jié)果嚴格兌現(xiàn)獎懲，特別是針對極少數(shù)干部員工違紀違法問題，公司紀委對責任單位黨風(fēng)廉政建設(shè)評比實行“一票否決”，并建議公司黨委取消其文明單位評比資格，保障了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的貫徹落實。

　　(二)反腐倡廉宣傳教育力度明顯加大

　　始終把理想信念、黨風(fēng)黨紀、廉潔從業(yè)教育作為基礎(chǔ)性工作來抓。四年來，為筑牢干部員工拒腐防變的思想防線，公司黨委、紀委在宣傳教育上不斷確立新主題，創(chuàng)建新載體，豐富新內(nèi)容，開展了形式多樣的宣教活動，使反腐倡廉宣傳教育貫穿于黨員干部的工作、學(xué)習(xí)和生活的始終，公司系統(tǒng)立體化的宣教格局正在逐步完善。

　　一是加強黨員干部的黨風(fēng)廉政教育。不斷完善黨委中心組學(xué)習(xí)等制度，將黨風(fēng)廉政建設(shè)理論作為中心組學(xué)習(xí)必修課，把反腐倡廉教育列入干部教育培訓(xùn)規(guī)劃。結(jié)合黨員先進性教育等活動，開展以《黨章》為重點的黨風(fēng)黨紀和國家法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，加強黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，增強法制觀念和紀律意識，筑牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。四年來，公司共舉辦中層干部黨紀政紀培訓(xùn)班4期，觀看警示教育片6場，開展專題黨課近百次，征集廉政警示語163條，發(fā)放國網(wǎng)公司系統(tǒng)《警示教育讀物》1000余冊，營造了“干事干凈”的良好氛圍。

　　二是抓好全員廉潔從業(yè)教育。把反腐倡廉宣傳教育納入公司員工教育總體部署。圍繞學(xué)習(xí)貫徹社會主義榮辱觀、國網(wǎng)公司“三個十條”等內(nèi)容，以糾正行業(yè)不正之風(fēng)為突破口，不斷豐富示范教育、警示教育、崗位廉潔教育等主題教育形式，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，增強了教育的針對性和有效性。幾年來，公司先后開展了黨員干部、重點崗位人員預(yù)防職務(wù)犯罪講座，新進員工廉潔從業(yè)培訓(xùn)，組織黨員干部參觀監(jiān)獄、旁聽法院庭審等教育活動，有力促進了干部員工廉潔從業(yè)意識的增強。

　　三是積極探索企業(yè)廉政文化建設(shè)。公司以“干事、干凈”為核心廉潔理念，結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)，以“學(xué)廉規(guī)、講廉課、征廉語、辦廉班、搭廉網(wǎng)、設(shè)廉墻、送廉禮”等方式，加大廉政文化建設(shè)的力度，并以此為平臺開展了“讀書思廉、承諾促廉、樹優(yōu)倡廉、以案警廉、家庭助廉”等豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動，讓廉潔從業(yè)理念下基層、進班組、入人心。與此同時，我們還不斷創(chuàng)新廉政文化建設(shè)的載體，突出以文化人，通過舉辦中層干部“清風(fēng)頌、正氣歌”演講賽、發(fā)送廉潔短信、發(fā)放廉政臺歷等，豐富了廉潔文化內(nèi)涵，增強了黨員干部的廉潔自律意識。

　　(三)黨員干部監(jiān)督約束機制不斷強化

　　公司紀委始終把人、財、物作為監(jiān)督重點，有效防范領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位人員發(fā)生以權(quán)謀私等違紀違法行為，進一步規(guī)范和強化了管理工作，有力促進了企業(yè)管理水平的提高。

　　強化干部監(jiān)督。突出兩個環(huán)節(jié)：一是加強干部的任前監(jiān)督，積極參與公司中層干部的推薦、考察、任用工作的全過程監(jiān)督，努力避免干部“帶病提拔”。二是加強屆中監(jiān)督。幾年來，我們重點監(jiān)督了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律規(guī)定的情況、認真落實“八條禁令”和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律“七項要求”的情況。堅持和完善了中層干部的廉政檔案，認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、重大事項報告、禮品禮金登記制度，從而激發(fā)了黨員干部拒腐防變的主動性和自覺性。據(jù)統(tǒng)計，四年來公司領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部共上交禮金人民幣48.34萬元、港幣4000元、美元800元、歐元6000元。

　　強化履責監(jiān)督。在上級的統(tǒng)一部署下，公司紀委堅持以專項檢查和日常督查為抓手，扎實開展了治理商業(yè)賄賂、“三清理一規(guī)范”、清理“小金庫”等專項治理工作，共清理“小金庫”20個，涉及金額1381萬元，清理銀行賬戶62個，涉及金額4613萬元，整改歸并各類公司10個，進一步規(guī)范了企業(yè)內(nèi)部管理，有力促進了公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常開展。與此同時，我們還加強了對重要部位、重點環(huán)節(jié)和重大事項的監(jiān)督檢查。幾年來，公司紀委共參加各類招標活動91起，涉及金額24485萬元，合同會簽389項，涉及金額112587萬元。此外，公司紀委還在機關(guān)空缺崗位招聘、大中專畢業(yè)生招聘考試、干部考核等工作中發(fā)揮了應(yīng)有的監(jiān)督作用。

　　發(fā)揮監(jiān)督主體作用。幾年來，公司紀委在認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等規(guī)定的基礎(chǔ)上，緊緊依靠各級黨組織，充分發(fā)揮廣大員工的民主監(jiān)督和各級紀檢監(jiān)察部門的職能監(jiān)督作用，力求形成監(jiān)督的有效合力。公司各級紀委堅持參與監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子“三重一大”決策、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、干部監(jiān)督工作聯(lián)系會，積極推行黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視，組織領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉潔承諾，通過述職述廉、民主評議等方式接受廣大干部員工監(jiān)督，逐步建立起了黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督相結(jié)合，自上而下與自下而上相結(jié)合，發(fā)揚民主與實行集中相結(jié)合的常態(tài)監(jiān)督機制。

　　(四)信訪案件查辦工作顯著改進

　　公司各級紀檢監(jiān)察部門在信訪案件查辦過程中，始終堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，以保證黨員干部清正廉潔，實現(xiàn)隊伍和諧穩(wěn)定，加快公司改革發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，不斷提高信訪工作質(zhì)效。

　　一是進一步暢通信訪渠道。堅持關(guān)口前移，公司黨委聘請了二十名黨風(fēng)監(jiān)督員，公司紀委在網(wǎng)站上設(shè)置舉報電話和紀委書記電子信箱，在辦公等公共場所張貼舉報投訴電話牌，堅持定期巡查，主動變上訪為下訪，拓展了投訴舉報渠道，豐富了信訪舉報形式，初步建立起了全覆蓋、多渠道的立體信訪網(wǎng)絡(luò)。

　　二是進一步加大查辦力度。堅持有案必查、有訪必接、有信必核。加強對信訪件的分析、審理工作，力求做到事實清楚、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備，經(jīng)得起歷史的檢驗。四年來，公司紀委共收到信訪舉報72件(次)，信訪件初核率、辦結(jié)率均為100%;協(xié)助有關(guān)部門查辦案件9件(次);給予黨紀政紀處分共計20人，其中黨紀處分5人，政紀處分16人，追究刑事責任7人。

　　三是進一步彰顯查辦效果。為了更好地發(fā)揮查辦案件在預(yù)防腐敗中的警示教育作用，公司紀委深刻剖析案件發(fā)生的原因，舉一反三，查找問題，建章立制，堵塞漏洞，進一步增強了查辦案件的綜合效果。20xx年，公司發(fā)生原工貿(mào)公司總經(jīng)理李德華等人嚴重違紀違法案件后，在對當事人進行嚴肅處理的同時，公司紀委還專門下發(fā)通報，要求廣大黨員干部認真學(xué)習(xí)討論、開展自查自糾，收到了“查處一案，教育一片”的實效。此外，在日常信訪件查辦過程中，嚴格區(qū)分一般性錯誤和違紀違法的界限，及時為受到錯告、誣告的同志澄清是非，保護他們干事創(chuàng)業(yè)的積極性，較好地實現(xiàn)了信訪案件查處與監(jiān)督干部、信任干部、保護干部、激勵干部的有機統(tǒng)一。

　　(五)糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)扎實推進

　　始終踐行“四個服務(wù)”宗旨，貫徹落實國網(wǎng)公司“三個十條”要求，切實把行風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要載體來抓，以黨風(fēng)帶行風(fēng)，抓行風(fēng)促黨風(fēng)。

　　一是加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制。在糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)中，我們始終堅持行政主動、黨委推動、紀委促動、群團助動、上下齊動、社會聯(lián)動的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。做到了機構(gòu)常設(shè)、班子常在、領(lǐng)導(dǎo)常抓、舉措常新、成效常顯。與此同時，我們還建立完善了一套內(nèi)容涵蓋面廣，操作切實可行的工作考核辦法，領(lǐng)導(dǎo)實行一崗雙責，單位實行一票否決，個人實行績效掛鉤。層層簽訂責任狀，將責任強化、內(nèi)容細化、措施量化，確保糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)與其他工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。

　　二是突出重點，求實創(chuàng)新。按照上級部署，公司以民主評議行風(fēng)、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”、“金牌服務(wù)迎奧運”等重點工作為契機，建立健全富有特色的供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系。通過開展“星級評優(yōu)”，推動營業(yè)窗口規(guī)范化建設(shè);拓展繳費方式，整合搶修力量，優(yōu)化報裝流程，破解“三難”問題;開設(shè)“陽光電力服務(wù)小站”，組建青年志愿者服務(wù)隊，延伸便民服務(wù)領(lǐng)域;實施“電網(wǎng)建設(shè)里程碑”計劃、“戶戶通電”工程，提升供電服務(wù)能力;進行“三個十條”宣貫、開展“百問百查”，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，提高服務(wù)素質(zhì)，培育服務(wù)文化。

　　三是完善監(jiān)督，強化考核。建立健全了公司及二級單位社會監(jiān)督員制度，定期向地方政府匯報行風(fēng)建設(shè)工作情況，完善95598服務(wù)熱線、網(wǎng)絡(luò)投訴舉報、窗口意見箱(簿)、現(xiàn)場交流等多位一體的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，促進了公司內(nèi)外部環(huán)境的融洽和諧。四年來，公司參加市人民廣播電臺“行風(fēng)熱線”節(jié)目11期，召開客戶座談會42次，上門走訪客戶近500個，設(shè)立監(jiān)督電話716個，電子信箱19個，意見箱69個，整理歸納客戶意見建議326項。堅持營業(yè)普查，行風(fēng)檢查的有機結(jié)合，定期開展明查暗訪活動，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，對影響供電服務(wù)的人和事，嚴格考核，嚴肅處理。

　　(六)效能監(jiān)察工作初見成效

　　公司各級紀檢監(jiān)察部門始終立足于服務(wù)中心、強化管理、提升績效，積極開展了企業(yè)的效能監(jiān)察工作。

　　幾年來，公司及各二級單位在完善組織機構(gòu)，建立責任體系，制定工作方案的同時，從選題立項、組織實施、跟蹤落實、總結(jié)評審和立卷歸檔等方面加大力度，整體推動了公司的效能監(jiān)察工作。按照省公司的統(tǒng)一部署和要求，公司相繼開展了營業(yè)抄核收、不良資產(chǎn)處置、高損臺區(qū)節(jié)能降損效能監(jiān)察。與此同時，各單位結(jié)合自身實際選題立項，內(nèi)容涵蓋了營銷管理、窗口建設(shè)、臺區(qū)改造、工程發(fā)包、辦公用品采購以及廢舊物資處理等，公司的效能監(jiān)察工作初步形成了重點突出，多點開花的良好工作局面。從20xx年開始至今，公司系統(tǒng)共確定并實施效能監(jiān)察項目15個，下達監(jiān)察建議書45份、提出工作建議68條，糾正違規(guī)金額171萬元，挽回經(jīng)濟損失447萬元，收到了良好的經(jīng)濟效益、管理效益和社會效益。

　　(七)紀檢監(jiān)察基礎(chǔ)工作不斷夯實

　　一是紀檢監(jiān)察隊伍素質(zhì)得到提高。結(jié)合公司管理機構(gòu)改革，及時調(diào)整充實人員，積極開展外培、自培、以會代訓(xùn)等形式的培訓(xùn)，加強紀檢監(jiān)察干部的思想、作風(fēng)、紀律和能力建設(shè)，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，提高了素質(zhì)，為打造一支“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的紀檢監(jiān)察隊伍奠定了良好的基礎(chǔ)。二是紀檢監(jiān)察理論研討成果頗豐。堅持每年有針對性地下發(fā)研討課題，組織論文評選，編印優(yōu)秀論文選編114篇，其中，獲得國家電網(wǎng)公司紀檢監(jiān)察理論研討論文一等獎1篇，省公司論文一等獎2篇，三等獎1篇。三是紀檢監(jiān)察信息工作取得進展。強化紀檢監(jiān)察宣傳報道工作，多篇信息被《中國電力報》、《國家電網(wǎng)報》和《**電力報》等媒體采用，分別獲得省公司“紀檢監(jiān)察信息工作上稿優(yōu)勝獎”和“紀檢監(jiān)察工作好信息獎”。立足紀檢監(jiān)察工作實際，不斷更新紀檢監(jiān)察網(wǎng)頁，努力使之成為學(xué)習(xí)交流的平臺、宣傳工作的窗口、反腐倡廉的陣地。

　　各位代表、同志們，四年來，公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得階段性成果，這是公司黨委始終堅持“兩手抓”、切實加強領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果;是公司各級黨組織認真貫徹中央反腐倡廉部署、狠抓落實的結(jié)果;是各級紀檢監(jiān)察部門認真履行職責、辛勤勞動的結(jié)果;也是公司全體黨員干部和廣大員工踴躍參與、大力支持的結(jié)果。在此，我謹代表公司紀委向所有關(guān)心、支持、參與公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝!向戰(zhàn)斗在基層紀檢監(jiān)察一線的同志們致以崇高的敬意!

　　二、主要工作體會

　　回顧和分析公司紀委四年來所做工作，我們總結(jié)出以下五點體會：

　　體會之一，必須依靠公司黨委領(lǐng)導(dǎo)，建立健全反腐倡廉的體制和機制。實踐證明，建立健全反腐倡廉的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，是保證公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作能夠不斷深化的關(guān)鍵。四年來，公司紀委堅持遇有重大問題及時向黨委請示匯報，有效地保證了紀檢監(jiān)察工作始終置于黨委領(lǐng)導(dǎo)下進行。正是由于有公司黨委的高度重視，紀檢監(jiān)察工作才能有效地發(fā)揮職能作用;也正是由于從領(lǐng)導(dǎo)做起，真正做到了黨政齊抓共管，調(diào)動起方方面面的積極性，公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作才能夠提高到一個新的水平。

　　體會之二，必須融入企業(yè)中心工作，服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。四年來，公司紀委按照“總攬全局、緊貼中心、切合實際”的工作思路，在工作中始終自覺地強化服務(wù)意識。在部署和制定紀委工作計劃時，首先著眼于公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，自覺地服從和服務(wù)于企業(yè)的中心工作，務(wù)求與生產(chǎn)經(jīng)營等工作緊密結(jié)合，努力實現(xiàn)在參與中監(jiān)督、在監(jiān)督中服務(wù);切實做到“到位不越位，協(xié)助不包辦，促進不干預(yù)”。

　　體會之三，必須把握唯實求新原則，營造風(fēng)清氣順的廉潔氛圍。在企業(yè)深化改革、加快發(fā)展的進程中，往往會遇到過去不曾遇到的新問題、新矛盾，需要用新思路、新辦法去解決。紀檢監(jiān)察工作一方面要旗幟鮮明地打擊邪氣、狠剎歪風(fēng)，另一方面也要為干事創(chuàng)業(yè)的干部撐腰壯膽。特別是對那些想干事、能干事、干成事的干部，要從政治上給予更多的理解和關(guān)心，給予支持和保護。要把調(diào)動和保護廣大干部的積極性作為紀檢監(jiān)察工作的重要職責，努力創(chuàng)造“干事干凈”的良好氛圍，形成人心思上、人心思進的良好局面。

　　體會之四，必須注重廉政制度建設(shè)，鞏固反腐倡廉的工作成效。隨著公司集約化發(fā)展、精益化管理、標準化建設(shè)的不斷深入，努力完善規(guī)章制度體系，堵塞管理漏洞，已成為反腐倡廉建設(shè)的重要手段。因此，我們必須不斷健全和完善規(guī)章制度，增強制度的約束力，切實做到用制度管權(quán)、管事、管人。在制度的設(shè)計和制定上，符合現(xiàn)代企業(yè)制度和市場化發(fā)展的要求，按照鞏固、提高、創(chuàng)新和實用、管用的原則，體現(xiàn)制度預(yù)防腐敗的前瞻性。在制度的落實上，堅持持之以恒的抓好黨風(fēng)廉政責任制的貫徹落實，強化黨政齊抓共管、干部“一崗雙責”，始終把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作的全過程。同時，要強化監(jiān)督檢查，保證公正透明，維護制度的嚴肅性。

　　體會之五，必須堅持糾建并舉、全員參與，提高糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)水平。在行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中，我們要始終堅持糾建并舉、全員參與的方針，立足于抓龍頭，積極構(gòu)建糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)的常態(tài)機制;治“源頭”，大力完善供電服務(wù)網(wǎng)絡(luò);剎“風(fēng)頭”，嚴格執(zhí)行行風(fēng)監(jiān)督和投訴管理;盯“苗頭”，真誠履行供電服務(wù)的社會承諾，將優(yōu)質(zhì)服務(wù)融入企業(yè)日常工作，實現(xiàn)行風(fēng)建設(shè)水平與公司發(fā)展的同步提升。

　　回顧四年來的紀檢監(jiān)察工作，我們雖然取得了一定的成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：少數(shù)黨員干部的法紀觀念淡薄，理想信念動搖，有令不行，有禁不止，以致于走向違法犯罪的道路;公司系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作發(fā)展不夠平衡，極少數(shù)單位抓反腐倡廉工作的力度還不夠;制度建設(shè)、源頭防腐的措施還需進一步完善和創(chuàng)新;如何增強干部監(jiān)督的有效性，尚需進一步研究和探索;按照新時期工作要求，紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設(shè)也有待進一步加強。這些問題和不足，必須引起我們的高度重視，并在今后的工作中加以解決。

　　三、對今后四年紀檢監(jiān)察工作的建議

　　今后四年，將是**供電公司深化改革、加速發(fā)展、再鑄輝煌的關(guān)鍵時期。紀檢監(jiān)察工作必須以發(fā)展興企為第一要務(wù)，在公司黨委和上級紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，全面開創(chuàng)紀檢監(jiān)察工作的新局面。

　　今后四年，紀檢監(jiān)察工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的xx大精神，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，按照中共中央反腐倡廉建設(shè)實施綱要和《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》的部署，緊緊圍繞公司改革發(fā)展大局，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、牢記使命、勤奮工作，為實現(xiàn)公司又好又快發(fā)展保駕護航。

　　今后四年，公司紀檢監(jiān)察工作的總體目標是：全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，確保公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作整體推進，確保公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員、公司中層干部不發(fā)生違法違紀案件，確保不發(fā)生影響企業(yè)形象的重大事件。

　　經(jīng)過今后四年扎實有效的工作，努力實現(xiàn)懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架構(gòu)建，拒腐防變教育長效機制初步建立，反腐倡廉規(guī)章制度進一步健全，監(jiān)督制約機制進一步形成，信訪案件查處進一步加強，糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)常態(tài)機制進一步完善，企業(yè)效能監(jiān)察作用進一步顯現(xiàn)，源頭防止腐敗工作繼續(xù)深化，黨風(fēng)行風(fēng)明顯改進，腐敗現(xiàn)象進一步得到遏制，廣大員工和電力客戶對企業(yè)的滿意度有新的提高。

　　今后四年，公司紀檢監(jiān)察工作應(yīng)努力做好以下幾方面工作：

　　(一)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，進一步強化領(lǐng)導(dǎo)和工作機制

　　要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，既立足于做好經(jīng)常性的工作，又要抓緊解決存在的突出問題，使黨風(fēng)廉政建設(shè)收到實效。各級黨組織在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中，要自覺做到領(lǐng)導(dǎo)到位、責任到位、措施到位、工作力度到位，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，對責任制落實情況進行嚴格檢查考核。

　　要加大黨政齊抓共管的力度。xx大報告明確提出，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的正職對黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入自己日常業(yè)務(wù)工作之中，既廉潔自律做好表率，又認真負責敢抓敢管，對分管范圍內(nèi)出現(xiàn)的重大問題親自過問、一抓到底，按照“一崗雙責”的要求抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

　　要發(fā)揮職能部門各負其責的作用。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)是全黨的大事，人人有責。哪個管理環(huán)節(jié)、哪個工作崗位容易出現(xiàn)問題，職能管理部門最了解。從源頭上治理和預(yù)防腐敗，就要充分發(fā)揮各職能部門重要作用，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作融為一體。針對容易出現(xiàn)的問題健全制度、加強管理，并做到管事與管人相結(jié)合。

　　要強化紀委的組織協(xié)調(diào)職能。紀委在黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制中處于重要地位，組織協(xié)調(diào)作用發(fā)揮好了，可以為黨委提供決策依據(jù)，可以整合各部門的力量，進而調(diào)動起廣大群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性。紀檢監(jiān)察部門要切實履行黨章賦予的職責，貼緊公司中心工作，注重調(diào)查研究，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的考核和責任追究力度，使公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制落到實處。

　　(二)加強反腐倡廉教育，培育“干事干凈”的廉潔氛圍

　　開展廉潔從業(yè)教育。要教育和引導(dǎo)廣大黨員干部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，講黨性、重品行、作表率。繼承黨的光榮傳統(tǒng)，牢記“兩個務(wù)必”，弘揚“八個方面”的良好風(fēng)氣，夯實黨員干部自律的思想基礎(chǔ)，自覺做到慎思、慎言、慎行、慎獨，不為權(quán)力和利益所惑，努力打造一支從嚴治企、規(guī)范管理、廉潔從業(yè)的黨員干部隊伍。

　　開展黨風(fēng)黨紀教育。要認真貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的要求，提高領(lǐng)導(dǎo)干部自律能力。要經(jīng)常對黨員干部進行黨的宗旨、紀律、廉政準則等黨性、黨風(fēng)、黨紀教育，增強法紀觀念，約束自己的言行。加強黨性修養(yǎng)，自覺保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，筑牢拒腐防變的思想防線。

　　開展廉政警示教育。做到預(yù)防為主、懲防并重。要堅持走出去、請進來的原則，采取觀看警示錄像、參觀監(jiān)獄、旁聽庭審等好的教育形式，運用企業(yè)內(nèi)外的正反案例，教育廣大干部認真吸取教訓(xùn);要堅持正常的組織生活制度，督促領(lǐng)導(dǎo)干部開展批評和自我批評，形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好風(fēng)尚。

　　推進廉政文化建設(shè)。要圍繞建設(shè)社會主義核心價值體系，結(jié)合社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育和法制教育，開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動，引導(dǎo)干部員工增強誠信為本、廉潔從業(yè)的意識。積極推動廉政文化的內(nèi)容形式和傳播手段創(chuàng)新，擴大覆蓋面，增強影響力，讓“干事干凈”的廉潔核心理念成為公司干部員工共同遵守的道德觀念、價值標準和從業(yè)規(guī)范。

　　(三)加強制度建設(shè)，建立健全反腐倡廉的制度防線

　　適應(yīng)企業(yè)發(fā)展。在制度建設(shè)過程中，特別是各項制度的設(shè)計環(huán)節(jié)，充分考慮解決新形勢下公司反腐倡廉建設(shè)面臨新問題的方法，確保適應(yīng)公司又好又快發(fā)展的需要，真正體現(xiàn)預(yù)防腐敗的作用。

　　嚴格落實責任。持之以恒地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責任制的貫徹落實。黨政主要負責人堅持親自抓、負總責。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和業(yè)務(wù)部門主要負責人自覺強化“一崗雙責”意識，認真做好職責范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　完善制度執(zhí)行監(jiān)督。要進一步建立健全制度執(zhí)行監(jiān)督機制，加強定期巡查和日常檢查、督導(dǎo)，積極促進制度執(zhí)行過程的公開、透明，使違規(guī)問題能夠及時發(fā)現(xiàn)，違反制度的行為能夠及時糾正，切實維護好制度的嚴肅性。

　　(四)加強監(jiān)督制約，促進權(quán)利正確行使

　　要抓住監(jiān)督重點。強化對權(quán)力運行的監(jiān)督制約，必須始終抓住各級領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點。加大對遵守黨的政治紀律情況，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況，執(zhí)行民主集中制情況和落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督力度。從監(jiān)督形式上，進一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)巡查工作。

　　要突出重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。加強對干部人事權(quán)行使的監(jiān)督，加強對財務(wù)資金運行的監(jiān)督，加強對國有資產(chǎn)運營的監(jiān)管，圍繞事關(guān)公司科學(xué)發(fā)展的重點、腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)，職工、客戶關(guān)注的熱點、難點，大力推進監(jiān)督檢查，推動科學(xué)發(fā)展觀的全面貫徹。

　　要堅持發(fā)揮監(jiān)督主體作用。要進一步落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，切實提高民主生活會的質(zhì)量，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部雙重民主生活會制度，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，落實“三項談話”制度，建立完善紀檢監(jiān)察部門和有關(guān)部門的情況通報制度。

　　(五)加強信訪案件查處，有效防治腐敗現(xiàn)象

　　要明確查處重點。要把查處的重點放在查處違反政治紀律的案件;貪污、受賄、挪用公款的案件;以權(quán)謀私、侵害群眾利益的案件;失職、瀆職、鋪張浪費和給企業(yè)造成重大損失和不良影響的案件;違反中央對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部提出的“三個不得”的案件。

　　堅決預(yù)防職務(wù)犯罪。要把職務(wù)犯罪的責任追究作為紀檢監(jiān)察部門查處案件的重點領(lǐng)域，繼續(xù)推進自查自糾和專項治理，堅決糾正不正當交易行為。堅持公司中層干部廉潔從業(yè)評價，規(guī)范從業(yè)行為，預(yù)防職務(wù)犯罪的發(fā)生，促進依法經(jīng)營、依法治企。

　　健全信訪查辦制度。要加大處置力度，提高工作質(zhì)量和效率。要積極履行職責，熱情接待并認真處理好群眾來信、來訪事宜。要重視實名舉報，特別是聯(lián)名信件和涉及職工切身利益的信件，做到件件有回音，事事有著落。

　　(六)加強企業(yè)誠信建設(shè)，提升糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)水平

　　隨著電力體制改革的進一步深化，用電市場的競爭將更加激烈。形勢的發(fā)展要求我們必須轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念，跟上市場經(jīng)濟的步伐，牢固樹立真誠為客戶服務(wù)、為政府排憂解難的觀念，搶占市場并為企業(yè)長遠發(fā)展打好基礎(chǔ)。傳統(tǒng)意義上的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，已不能完全適應(yīng)現(xiàn)實的要求。一些過去不曾遇到過的、或不可能發(fā)生的問題不斷產(chǎn)生，要求我們必須以改革提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，以創(chuàng)新謀求行風(fēng)建設(shè)的新發(fā)展。

　　致力完善行風(fēng)建設(shè)常態(tài)機制。要強化領(lǐng)導(dǎo)機制，重點解決“管人不管事，管事不管人，有權(quán)不管事”的問題。要完善工作機制，建立健全包括運行、保障、考核監(jiān)督和獎懲機制在內(nèi)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)運行工作機制。通過與服務(wù)相關(guān)的每個崗位、每個環(huán)節(jié)的規(guī)范化運作來確保公司整體服務(wù)水平的提高。

　　深入開展員工誠信教育。全員要樹立品牌意識、服務(wù)意識、客戶意識、市場意識和效益意識。要加強員工的法制教育，學(xué)習(xí)并掌握市場經(jīng)濟的運行規(guī)則。要樹立依法經(jīng)營、誠信為本的職業(yè)意識，自覺擺正企業(yè)效益與社會效益、客戶利益之間的關(guān)系，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)從講文明、有禮貌提升到更高的層次。

　　積極探索特色優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動。緊緊把握電力市場發(fā)展的脈搏，以促進民生改善為重點，以市場需求為導(dǎo)向，以客戶滿意為目標，積極開展有針對性、前瞻性的優(yōu)質(zhì)服務(wù)調(diào)查研究。針對存在的薄弱環(huán)節(jié)和發(fā)現(xiàn)的問題，未雨綢繆，防微杜漸，不斷完善服務(wù)手段，創(chuàng)新服務(wù)方式，力求打造具有宜電特色的服務(wù)品牌，實現(xiàn)供用雙方和諧共贏。

　　嚴肅查處損害客戶利益行為。要把解決損害客戶利益的行為，作為搞好糾風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作的重點來抓。無論是對查實的有關(guān)服務(wù)和行風(fēng)方面的投訴舉報，還是對在明查暗訪或在日常工作檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀的人和事，要按照公司有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，并追究主管部門和單位領(lǐng)導(dǎo)的責任。

　　(七)加強效能監(jiān)察工作，促進公司健康快速發(fā)展

　　確保決策部署有效落實。監(jiān)察部門要整合各管理部門的力量，對貫徹落實公司黨政重大決策的情況進行跟蹤檢查考核，嚴肅查處有令不行、有禁不止、弄虛作假、欺上瞞下的違紀行為，確保政令暢通。

　　拓展效能監(jiān)察工作領(lǐng)域。對安全、效率、效益等方面的效能監(jiān)察，應(yīng)通過調(diào)查、分析，找準存在問題，向公司和業(yè)務(wù)管理部門提出改進建議;嚴查失職瀆職行為，提出處理意見，促進管理水平的提高。對物資采購、工程招標等重大經(jīng)營活動，要做到事前監(jiān)督定規(guī)矩、事中監(jiān)督抓規(guī)范、事后監(jiān)督糾違規(guī)，達到從源頭防止違紀行為發(fā)生的目的。

　　完善效能監(jiān)察工作程序。效能監(jiān)察政策性強、涉及面廣，要依靠黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，要加強與職能部門的聯(lián)系，健全相應(yīng)的制度。對效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問題，要實事求是地進行分析，分清責任，明確改進措施，進行責任追究。

　　(八)加強自身建設(shè)，打造高素質(zhì)紀檢監(jiān)察隊伍

　　紀檢監(jiān)察部門要認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的xx大精神，自覺踐行“三個代表”重要思想，加強理論修養(yǎng)和黨性鍛煉，認真學(xué)習(xí)紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)和經(jīng)濟、法律、科技等方面的知識，努力建設(shè)一支公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的隊伍。

　　一要加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)和能力。要按照xx在中紀委二次會議上重要講話的要求，認真學(xué)習(xí)并忠實實踐“三個代表”重要思想，不斷提高思想政治素質(zhì)和政策理論水平;努力掌握黨的紀檢監(jiān)察工作方針、政策以及必要的經(jīng)濟、法律、財會等知識和技能，進一步提高解決實際問題的能力和水平;增強工作的主動性和創(chuàng)造性，努力以良好的精神風(fēng)貌和工作狀態(tài)贏得職工的信賴和支持。

　　二要大力加強作風(fēng)建設(shè)，帶頭勤政廉政。堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”，牢記“兩個務(wù)必”，恪盡職守，秉公執(zhí)紀，帶頭遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)的侵蝕，主動接受各方面的監(jiān)督，做到有理想、講正氣、慎用權(quán)、辦實事，樹立可親、可信、可敬的紀檢監(jiān)察干部形象。

　　三要進一步加強紀檢監(jiān)察部門的組織建設(shè)。注重完善紀檢監(jiān)察的組織機構(gòu)、崗位編制和人員配備。同時，還要從政治上和生活上關(guān)心紀檢監(jiān)察干部，加強對紀檢監(jiān)察干部的培養(yǎng)和使用。要敢于對他們交任務(wù)、壓擔子，使他們在工作中學(xué)習(xí)，在鍛煉中提高，真正把紀檢監(jiān)察部門建設(shè)成為反腐倡廉的陣地、鍛造人才的熔爐、培養(yǎng)干部的搖籃。

　　各位代表、同志們，**供電公司第二次黨代會已經(jīng)描繪出了公司美好的發(fā)展前景，也賦予了我們光榮而艱巨的反腐倡廉工作任務(wù)，使命不容懈怠，責任重于泰山。在未來充滿希望的征程中，讓我們在新一屆黨委和上級紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，深入貫徹“三個代表”重要思想，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，立足本職、扎實工作、與時俱進、開拓創(chuàng)新，維護穩(wěn)定、推進改革、促進發(fā)展，為實現(xiàn)公司第二次黨代會提出的各項目標任務(wù)而努力奮斗!

　　黨代會紀委部工作報告發(fā)言材料二

　　在討論中代表們一致認為，省八次黨代會以來，在省委和中央紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，我省各級紀委堅持圍繞中心、服務(wù)大局，全面履行黨章賦予的職責，以建立懲治和預(yù)防腐敗體系為重點，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，努力營造風(fēng)清氣正的社會環(huán)境，為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)、推動中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)健康發(fā)展和維護社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了有力保障作用。

　　尹xx代表在發(fā)言中指出，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭關(guān)系黨的生死存亡。近年來我省黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制得到加強，懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)深入推進，嚴肅查處了一批大案要案，但面臨的形勢依然嚴峻。我們要充分認識反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性、艱巨性，把反腐倡廉建設(shè)擺在更加突出的位置，堅決查處嚴重腐敗案件，不能有絲毫動搖。每個黨員都要從自身做起，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做到自重、自省、自警、自勵。要樹立正確的權(quán)力觀，認識到權(quán)力如果運用得好、運用得當，它可以給社會帶來財富，會對社會的發(fā)展有所推動;但是如果用不好的話，會給自己帶來災(zāi)難，還會給社會帶來災(zāi)難。要增強廉潔意識，時刻保持清醒的頭腦，嚴格律己，遵紀守法，正確使用權(quán)力，做到警鐘長鳴。每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都要清醒認識所肩負的責任，以強烈的歷史使命感盡心盡力做好本職工作，正確對待和使用權(quán)力，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，使我們黨的機體更加健康。

　　尹xx代表說，黨代會對今后五年的工作進行了部署，紀檢監(jiān)察部門要全面、準確、深刻地領(lǐng)會黨代會的精神實質(zhì)，研究落實黨代會各項工作部署的措施，把黨代會精神落到實處。要增強群眾觀念，對人民負責，當群眾的貼心人，帶頭堅持以人為本、執(zhí)政為民，始終把人民群眾的安危冷暖放在心上，帶著感情和責任做群眾工作，著力提高維護群眾利益、保障群眾權(quán)益的本領(lǐng)。

　　丁x代表說，通過認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會，感到省紀委工作報告有四個突出特點：一是全面實在，無論是成績回顧、經(jīng)驗總結(jié)、問題分析，還是形勢判斷、任務(wù)提出、工作安排，都實實在在，表達精練。二是站位全局，無論是總結(jié)工作還是安排工作，都著眼于為全面推進中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)提供堅強政治保證，把反腐倡廉建設(shè)放在黨委、政府工作的大局中來謀劃，具有強烈的大局意識和責任意識。三是突出民生，把“著力維護群眾利益，解決人民群眾反映強烈的突出問題”作為單獨部分安排部署且分量很重，明確提出加強對涉及民生的政府專項資金的監(jiān)督，針對工程建設(shè)、征地拆遷、住房保障、教育醫(yī)療等方面存在的突出問題加大專項治理力度，體現(xiàn)了以人為本、執(zhí)政為民的理念，體現(xiàn)了政治紀律、組織紀律的落腳點都是為了老百姓。四是旗幟鮮明，明確指出“腐敗是侵蝕黨的肌體的毒瘤，不嚴懲腐敗，黨就有喪失執(zhí)政地位的危險”，并強調(diào)“不論什么時間發(fā)生、涉及到什么人、擔任什么職務(wù)，只要搞腐敗，就要堅決懲處”，充分體現(xiàn)了從嚴治黨、懲治腐敗的決心。鶴壁當前團結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的好環(huán)境是長期努力形成的，持續(xù)好、維護好、提升好這一環(huán)境，很重要的一條是靠反腐倡廉建設(shè)的加強。下一步，我們要認真學(xué)習(xí)貫徹報告精神，繼續(xù)把抓好反腐倡廉建設(shè)作為政治責任和加快自身發(fā)展的有力保障，認真研究具體措施，切實把反腐倡廉建設(shè)貫穿經(jīng)濟、政治、文化、社會以及生態(tài)文明建設(shè)的各個領(lǐng)域，體現(xiàn)在黨的建設(shè)各個方面，實現(xiàn)反腐倡廉與經(jīng)濟社會發(fā)展、黨的建設(shè)良性互動、協(xié)調(diào)推進。他還就加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、注重發(fā)揮正反兩個方面典型的廉政教育作用等方面提出建議。

　　許xx代表說，省紀委報告的特點主要是精，就是篇幅精練，文風(fēng)轉(zhuǎn)變;實，就是過去五年取得的成績實實在在，分析問題實事求是;深，就是對過去五年工作實踐體會得深刻，“六個必須”非常到位;高，就是部署今后五年工作緊緊圍繞推進中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)，指導(dǎo)思想立意高遠，主題鮮明。會議結(jié)束后，要組織全體紀檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)，把思想認識統(tǒng)一到報告上來，拿出切實可行的措施，為打造科學(xué)發(fā)展示范區(qū)，加快兩個構(gòu)建、實現(xiàn)率先崛起作出應(yīng)有的貢獻。

　　姚xx代表說，省紀委的報告內(nèi)容豐富、結(jié)構(gòu)清晰，總結(jié)成績言簡意賅，查找問題認識清醒，切合實際，分析透徹，整個報告給人一目了然、耳目一新之感。他建議省紀委繼續(xù)加強對農(nóng)村“三資”即資源、資金、資產(chǎn)的監(jiān)督管理;采取具體措施，提高紀檢監(jiān)察干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升辦案能力;關(guān)心支持體諒基層紀檢監(jiān)察干部的工作生活。

　　唐xx代表介紹了村里的發(fā)展、建設(shè)、管理情況，特別是村里實施“雙評雙審”制度等情況。尹晉華希望廣大村干部多學(xué)習(xí)現(xiàn)代社會學(xué)、管理學(xué)等方面的知識，深入研究，多思多想，進一步提升民主管理、民主決策水平。丁巍要求，政研部門要對類似故縣的村進行調(diào)查研究，提出意見建議，幫助這些村完善管理機制、明確發(fā)展方向;有關(guān)部門和所在縣區(qū)要幫助高水平規(guī)劃，搞好資源配置，促進又好又快發(fā)展;要加強對基層干部的培訓(xùn)，提高素質(zhì)，提升水平，適應(yīng)不斷變化的發(fā)展形勢要求。

　　討論審議中代表們紛紛表示，要深入學(xué)習(xí)把握好報告精神，領(lǐng)會好報告精髓，結(jié)合工作實際，學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好、落實好大會精神，為全面推進中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)、加快中原崛起河南振興作出新的貢獻。

 

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