鐵路職工年終工作總結(jié) 各位領(lǐng)導(dǎo)：

　xx 年，我段工會在公司工會和段黨委的領(lǐng)導(dǎo)下， 以鄧小平理論和 X XX 重要思想為指導(dǎo)，不斷鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動的成果， 圍繞中 心，服務(wù)大局，切實維權(quán)、務(wù)實創(chuàng)新、發(fā)揮優(yōu)越、展示作為，全面落 實依靠方針，努力發(fā)揮工會職能，團(tuán)結(jié)全段廣大職工，發(fā)揚 X XX 的 XX 精神，為全段的改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)，為公司各項奮斗目標(biāo) 和 XX 段建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。

　一、充分展示作為，為青藏鐵路建設(shè)發(fā)揮作用 為貫徹落實鐵道部要求，遵照公司要求，我段在 5 月 6 日承擔(dān) X XX 站區(qū)間 X XX 公里兩側(cè)防護(hù)欄工程和負(fù)責(zé)對支援 X XX 線路應(yīng)急工程建設(shè) 的各鐵路局作業(yè)人員生活供應(yīng)。防護(hù)欄工程工期緊、任務(wù)重，面對嚴(yán) 峻的考驗，段從機(jī)構(gòu)組織、人員分工、標(biāo)段劃分、施工力量、時間進(jìn) 度等方面進(jìn)行了精心策劃，在預(yù)制構(gòu)件、運輸安裝、統(tǒng)計、上報等環(huán) 節(jié)抽調(diào)專人專項負(fù)責(zé)， 因此，段工會要求各基層工會組織全體職工認(rèn) 清形勢，明確任務(wù)，樹立決戰(zhàn)必勝的信心，引導(dǎo)廣大職工把思想和認(rèn) 識統(tǒng)一到公司的任務(wù)和目標(biāo)上來， 并全力保證一線職工的生活后勤保 障。工會干部深入基層，了解掌握職工思想狀況，解決職工在沿線工 作生活所需， 在工地開展不同形式的勞動競賽， 促進(jìn)施工水平和工程 質(zhì)量的提高。全體職工全力以赴，吃苦耐苦，勇于奉獻(xiàn)，充分體現(xiàn)現(xiàn) 場職工在關(guān)鍵時期的大局意識和主人翁意識。

　通過職工努力奮斗、 工 程于 6 6 月 8 18 日竣工，工期 5 45 天，按照設(shè)計全面完成任務(wù)，累計完成 防護(hù)欄 2 83622 跨，同時為支援 x xx 應(yīng)急工程的兄弟局 9 19 個單位運送生 活物

　資近 0 300 個品種， 2 162 趟 （次 ）， 6 196 噸，價值 0 60 萬元，并且做到 了生活用品新鮮、衛(wèi)生、安全、健康，多次受到支援單位的好評。

　6 6 月 5 25 日段為保證冬季供暖、水暖系統(tǒng)開展了保安全、整設(shè)備、 大打設(shè)備質(zhì)量翻身仗的大干 0 30 天活動，要求 x xx 的 4 24 個鍋爐房職工 連續(xù)奮戰(zhàn)、中午休息一小時，晚上加班到 8 點，雙休日照樣工作，對 于這項由于防護(hù)欄工程而延誤需要完成的工作， 段工會立即從關(guān)心職 工生活入手， 了解沿線職工伙食團(tuán)吃飯的問題， 配備了一些必備的炊 具、電熱壺、微波爐等，并給全體水暖工作人員每天補助 5 元錢，加 強生活供應(yīng)，全體職工發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)，一絲不茍的精神，順利地完成 任務(wù)，為今冬明春供暖打好了基礎(chǔ)。

　8 8 月 2 2 日，按公司指示，我段抽調(diào)近 0 40 名職工對因 x xx 線路建設(shè)、 人員出入而損壞防護(hù)欄進(jìn)行補強工作，這項工作因為時間要求很短， 遇到了極大的困難， 段工會協(xié)同行政立即連夜組織施工隊伍， 在極短 的時間內(nèi)購置沿線施工必備用品， 使這項工程在公司要求的時間內(nèi)得 以完成。同時進(jìn)行的沿線站舍粉刷工作， 同樣是任務(wù)急、 質(zhì)量要求高， 施工點多， 段工會千方百計地解決職工遇到的實際困難， 同沿線站區(qū) 聯(lián)系吃住問題，解決生活居住必需品，使工程得以順利完成。

　以上這三項工程是我段今年以來所做的重點工作， 在此期間， 段 工會組織在做好其它工作的同時， 主要是結(jié)合自身工作特點， 充分利 用工作優(yōu)勢，充分發(fā)揮工會作用，不等不靠，主動靠前，主動參與， 做好宣傳教育工作，做好職工思想工作，做好職工利益維護(hù)工作，做 好后勤保障工作， 我段應(yīng)急工程的順利完成， 使工會組織的作為得以 充分展示。

　二、唱響主旋律，做好民主管理

　我段始終把搞好三級民主管理工作當(dāng)作主要工作來抓， 凡是發(fā)展 的重大決策和涉及職工切身利益的問題及有關(guān)改革、 發(fā)展的新舉措都 通過段職代會討論決定， 職工代表在段職代會上認(rèn)真審議段長行政工 作報告，并對全段工作提出意見和建議，同時堅持做好車間、班組的 民主管理工作， 基層單位每年定期召開職工代表大會或職工大會， 車 間領(lǐng)工區(qū)生產(chǎn)任務(wù)完成情況， 考核分配， 放假輪休等一些有關(guān)職工切 身利益的重大問題， 都提交大會討論審議后實施。

　段工會每年組織部 分職工代表到機(jī)關(guān)各科室、車間、領(lǐng)工區(qū)及維修工作施工點，不定期 召開座談會、懇談會、代表們圍繞《集體合同》及段生產(chǎn)經(jīng)營、 安全、 勞動保護(hù)等方面的情況、 充分發(fā)表意見， 段黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視代表提 出的意見和建議， 專門召開會議逐項進(jìn)行研究， 對存在的問題及時予 以拍板解決。同時積極推進(jìn)段務(wù)公開制度，保障職工的知情權(quán)，凡要 公開的問題， 如全段重大經(jīng)營營決策， 集體合同履行情況、 干部任用、 職稱評定、招待費、福利費使用、干部評議結(jié)果等都進(jìn)行公示，充分 體現(xiàn)了民主管理企業(yè)的作用。三、切實加大兩線建設(shè)，不斷改善職工 文化生活條件段工會高度重視兩線建設(shè)， 按照少花錢， 多辦事和把好 事實事辦好辦實的原則， 對我段沿線的房屋整修、 水暖設(shè)備大修和生 活線、文化線建設(shè)進(jìn)行了補強，今年先后對 4 個站區(qū)的屋面、門窗整 治、電照設(shè)備進(jìn)行了整修，共計完成 1300 余平方米，結(jié)合公司對沿 線站舍的粉刷、 使沿線各站面貌有極大的改觀。

　對沿線施工職工無房 住、缺少帳蓬、 沿線伙食團(tuán)無人做飯等現(xiàn)實存在、段工會立即同行政 一道給予解決，并為全段各班組購置各種生活及文體用品 (56)臺件， 先后給海石灣、環(huán)衛(wèi)所、生活供應(yīng)車、多經(jīng)辦、液化氣站、物業(yè)施工 隊、公寓、鍋爐房、單身宿舍配備了太陽能熱水器、洗

　衣機(jī)、冰柜、 電視機(jī)、影碟機(jī)、電飯鍋、消毒柜、抽油煙機(jī)、煤氣灶、消毒柜等 36 件，共投資 49800 元，段工會每年為段機(jī)關(guān)和全段各車間、班組 訂閱《工人日報》，做到了《工人日報》工人看，一系列行之有效的 舉措，改善了班組職工的文化和生活條件，增強了班組的文化氛圍， 激發(fā)了職工的工作熱情，有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

　四、不斷完善三不讓承諾辦法，切實加大保障工作力度 為確保部黨組提出的三不讓承諾落到實處， 段工會反復(fù)研究貫徹 落實的具體措施。

　在元旦、春節(jié)期間自籌資金 41000 元開展送溫暖活 動，先后對困難職工、離退休職工、職工遺屬進(jìn)行了慰問，對困難職 工進(jìn)行了全面調(diào)查， 建立了三困戶和特困遺屬戶檔案， 做到對困難職 工心中有數(shù)， 并實行動態(tài)管理， 發(fā)放困難補助金 13600 元，對職工互 助保險做到及時建帳、 及時辦理，做到了準(zhǔn)確無誤， 對家庭生活困難、 長病職工每年給予定期補助， 以保證他們家庭的基本生活， 對住院職 工及時探望慰問， 支付慰問金 0 2500 元，并為 6 66 名住院職工兌現(xiàn)互保 金 75000 元，有效地緩解了患病職工及其家庭的經(jīng)濟(jì)困難。

　同時還號 召職工為重病職工捐款，為 xx 幫扶地區(qū)捐款、捐衣，由于段工會干 部能夠經(jīng)常深入基層了職工情況， 詢問有關(guān)事情， 需要段上解決的事 情，無論大小都及時反映給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門，職工也愿意把一些情況 反映給工會，段各級工會組織都能做到熱心服務(wù)，盡力解決，力爭有 求必應(yīng)，使工會組織和職工之間的橋梁暢通、紐帶緊密。

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