“三措并舉”著力解決機關黨建“燈下黑”
發(fā)布時間:2020-08-30 來源: 講話發(fā)言 點擊:
“三措并舉”著力解決機關黨建“燈下黑” 湖南省漢壽縣委嚴格落實全面從嚴治黨要求,堅持問題導向,強化示范引領,采取“三項舉措”,落實機關黨建工作責任,著力解決機關黨建“燈下黑”。
抓組織建設,著力理順機制建強隊伍。一是優(yōu)化組織設置。根據管理歸口、方便高效的原則,在縣直機關工委下一級設立 22 個直屬機關黨委,對各機關黨支部情況進行摸底、核查和調整,撤銷合并機關黨支部 37 個,組織設置更加合理。二是配強隊伍力量。直屬機關黨委班子中均配備了35 歲以下年輕同志和婦女同志擔任黨委委員,機關各黨支部均有 1 名以上 35 歲以下后備力量通過選舉擔任支部委員,隊伍結構更加優(yōu)化。三是實行網絡管理。在全國黨員信息系統(tǒng)和常德智慧黨建系統(tǒng)中同步建立黨組織結構樹,黨組織信息維護更新、黨員信息錄入和變更、組織關系轉接、黨費收繳等工作全部網上完成,黨務管理更加便捷。
抓培訓指導,著力落實責任提升水平。一是通過培訓強業(yè)務。編印下發(fā)《黨建業(yè)務知識匯編》,每年對機關黨支部書記集中培訓 1 次以上,黨務工作人員培訓 2 次以上,分期分批舉辦入黨積極分子培訓班、發(fā)展黨員培訓班,開展機關黨務業(yè)務知識競賽,有效提升了機關黨建業(yè)務水平。二是通過督導明責任。堅持縣委書記帶頭抓黨建、聯(lián)點縣級領導分塊抓黨建思路,采取“四不兩直”方式,開展隨機、蹲點、
解剖麻雀式調研和督導,進一步壓實機關黨建工作責任?h委組織部干部實行“全員抓黨建”,每名干部聯(lián)點 4-6 個縣直機關單位,對黨建工作進行全方位指導。三是通過考核看成效。優(yōu)化機關黨建考核方式,制定并下發(fā)《述職評議考核辦法》《黨支部“五化”建設實施辦法》等文件,各機關單位對標落實,黨支部“五化”達標率 98%以上,機關黨建效果凸顯。
抓示范引領,著力問題整改激發(fā)活力。一是找準薄弱項“對癥下藥”。制定機關黨建“燈下黑”問題整治清單,找準薄弱環(huán)節(jié),尤其是針對部分單位黨組織活動開展不經常、黨員發(fā)展質量不高、黨員模范作用發(fā)揮不突出等問題,逐項為基層支部開好“整改處方”,便于“對癥下藥”。二是確定突破口“精準施策”。對標黨支部“五化”建設標準,對照問題清單以及自身不足和短板,確定工作“突破口”。黨員縣級領導、機關黨組織書記帶頭參加雙重組織生活;利用互聯(lián)網等現代化設備,實現“黨課網上講”“理論網上學”“黨費網上交”;組建機關黨員志愿服務隊 110 多個,每年開展各類志愿服務活動 530 多場次;機關黨員在脫貧攻堅、文明創(chuàng)建、信訪綜治等工作中,勇當政策宣傳員、交通引導員、矛盾調解員,黨員先鋒模范作用得到發(fā)揮。三是創(chuàng)建示范點“激發(fā)活力”。確定 22 個工作基礎較好、班子戰(zhàn)斗力強、特色亮點較突出的單位為機關黨建示范點,通過以點帶面,
縣自然資源局“行走的黨建知識點”、縣民政局“紅色走廊”、縣檔案館“帥孟奇黨性教育陳列館”等一批優(yōu)秀典型脫穎而出,為其他單位提供了可學可參考樣板,有效激發(fā)了機關黨建活力。
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