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物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀及改進(jìn)措施

發(fā)布時(shí)間:2019-08-19 來源: 感恩親情 點(diǎn)擊:


  摘要:物流企業(yè)在我國(guó)發(fā)展時(shí)間較短,但伴隨著醫(yī)藥、煙草、電子商務(wù)行業(yè)的發(fā)展,物流企業(yè)的發(fā)展不斷提升,我國(guó)物流企業(yè)也在不斷的增多。然而,物流企業(yè)是在研究與探索中求發(fā)展,在物流企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理方面難免會(huì)遇到一定問題,給物流企業(yè)帶來一定的發(fā)展影響。因此,本文著重分析物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的現(xiàn)狀,并提出提升物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的改進(jìn)措施。
  關(guān)鍵詞:改進(jìn)措施;物流企業(yè);經(jīng)營(yíng)管理
  引言
  隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,物流企業(yè)在不斷崛起,物流企業(yè)在人們經(jīng)濟(jì)中扮演者重要的角色,其發(fā)展?jié)摿σ矡o限大。物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目的是為了更好的開展業(yè)務(wù)活動(dòng),為客戶提供周全的物流服務(wù)。雖然我國(guó)物流企業(yè)已經(jīng)很多,然而,在物流企業(yè)發(fā)展中,經(jīng)營(yíng)管理問題在深刻威脅物流企業(yè)的發(fā)展與生存。因此,物流企業(yè)要想能夠走可持續(xù)發(fā)展道路,就應(yīng)該了解企業(yè)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)管理的現(xiàn)狀,并找尋物流企業(yè)存在的問題,從而才能夠提高物流企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的有效性。
  一、物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的現(xiàn)狀
  (一)專業(yè)化物流服務(wù)得到提高
  新時(shí)期下,物流企業(yè)提供的服務(wù)得到有效的提升,逐漸從傳統(tǒng)綜合性物流服務(wù)轉(zhuǎn)變成專業(yè)化物流服務(wù)模式,而專業(yè)化物流企業(yè)也在不斷的增多。當(dāng)前,物流企業(yè)更加注重以客戶的需求為宗旨,尊重客戶,將客戶的需求進(jìn)行有效的細(xì)分,以客戶的滿意作為物流企業(yè)服務(wù)的宗旨,為客戶提供專業(yè)化物流服務(wù),例如,倉(cāng)儲(chǔ)物流、海運(yùn)物流、汽車物流、城市配送等專業(yè)化服務(wù)。物流企業(yè)為了提升經(jīng)營(yíng)管理,通過加強(qiáng)人員培訓(xùn)、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)升級(jí)、流程監(jiān)控等形式,來應(yīng)對(duì)物流企業(yè)成本上升的壓力。共同配送、精細(xì)化、集成化的物流企業(yè)模式已經(jīng)蓬勃發(fā)展,從而能夠進(jìn)一步控制物流成本。
 。ǘ┪锪髌髽I(yè)信息化穩(wěn)步提升
  隨著信息技術(shù)的蓬勃發(fā)展,物流企業(yè)信息化也在不斷的增強(qiáng)。我國(guó)郵政局物流安監(jiān)平臺(tái)已經(jīng)完工,其能夠有效監(jiān)測(cè)與預(yù)警物流企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行,能夠確?爝f的及時(shí)性與安全性。我國(guó)政府較為支持RFID技術(shù)在物流企業(yè)與交通中的運(yùn)用,使RFID能夠在物流企業(yè)發(fā)揮其根本效益,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)效性。我國(guó)交通運(yùn)輸局正在構(gòu)建物流公共信息平臺(tái),以此來支持物流企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。而物流企業(yè)也在進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)物流裝備的智能化、系統(tǒng)化、自動(dòng)化,對(duì)立體倉(cāng)庫(kù)、自動(dòng)分揀設(shè)備、自動(dòng)設(shè)備系統(tǒng)也在進(jìn)一步構(gòu)建與完善中。伴隨著醫(yī)藥、煙草、電子商務(wù)行業(yè)的發(fā)展,我國(guó)物流企業(yè)也在不斷的增多,進(jìn)而加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理對(duì)物流企業(yè)具有重要的意義。
  二、提升物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的改進(jìn)措施
 。ㄒ唬┮(guī)范物流企業(yè)管理體制
  物流企業(yè)是在研究與探索中發(fā)展而來的,在物流企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理方面難免會(huì)遇到一定問題,物流企業(yè)要想走可持續(xù)發(fā)展道路,就應(yīng)該規(guī)范企業(yè)管理機(jī)制,從而才能夠?qū)崿F(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性。其一,構(gòu)建精益化管理機(jī)制,精益化物流管理能夠縮短物流時(shí)間,減少物流運(yùn)輸時(shí)間,從而能夠提升物流服務(wù)質(zhì)量。物流企業(yè)應(yīng)該將運(yùn)輸、倉(cāng)管、搬運(yùn)、配送、裝卸、貨物再包裝等業(yè)務(wù)進(jìn)行整合,實(shí)現(xiàn)精益化管理模式,完善物流企業(yè)財(cái)務(wù)管理、運(yùn)輸管理、配送管理、信息管理等部門管理,使物流企業(yè)各部門能夠協(xié)調(diào)發(fā)展,并對(duì)物流企業(yè)各部門進(jìn)行集中化管理模式,構(gòu)建現(xiàn)代化的物流企業(yè)管理中心,改變各部門人員小團(tuán)體經(jīng)營(yíng)管理意識(shí),使他們能夠認(rèn)清局勢(shì),從物流企業(yè)整體業(yè)務(wù)出發(fā),一同實(shí)現(xiàn)精益化經(jīng)營(yíng)管理模式,從而提升物流企業(yè)運(yùn)輸效率;其二,實(shí)行物流企業(yè)倉(cāng)庫(kù)規(guī)范化制度,在物流企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理中,應(yīng)該明確物流倉(cāng)庫(kù)管理的任務(wù)與內(nèi)容,并做好物流企業(yè)倉(cāng)庫(kù)貨物的有效保管、運(yùn)輸、盤點(diǎn)、出庫(kù)等物流工作,之后完善物流企業(yè)貨物信息,并根據(jù)物流企業(yè)倉(cāng)庫(kù)的特殊性,做好貨物保管措施,以及對(duì)貨物實(shí)行有效的存放與歸類。再者,物流企業(yè)在倉(cāng)庫(kù)管理現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)該做好指導(dǎo)、審核,監(jiān)督物流工作,應(yīng)該積極將掃條碼技術(shù)運(yùn)用倉(cāng)庫(kù)管理中,掃條碼技術(shù)能夠使倉(cāng)庫(kù)管理人員有效的掌握貨物的動(dòng)態(tài)信息。物流企業(yè)在貨物入庫(kù)前,應(yīng)該由專門的管理人員保存,并能夠?qū)}(cāng)庫(kù)貨物進(jìn)行勤整理與清點(diǎn),提高物流企業(yè)運(yùn)輸效率,從而實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性。
 。ǘ┨岣吖芾砣藛T的物流素養(yǎng)
  物流企業(yè)要想走可持續(xù)發(fā)展道路,就應(yīng)該提高管理人員的物流素養(yǎng),并采取有效的機(jī)制,選拔優(yōu)秀的人才參與到物流企業(yè)工作中,從而提高物流企業(yè)的運(yùn)輸效益。其一,構(gòu)建物流人才選拔機(jī)制,物流企業(yè)應(yīng)該構(gòu)建物流人才選拔機(jī)制,通過有效的考核制度,提高物流人員的素養(yǎng),發(fā)展具有潛力物流人才,從而使物流管理人員更好的為物流企業(yè)服務(wù),更好的為客戶服務(wù)。此外,物流企業(yè)還應(yīng)該構(gòu)建現(xiàn)代化物流實(shí)驗(yàn)室,以便進(jìn)一步培養(yǎng)物流骨干人才與提高物流管理人員的信息素養(yǎng),加強(qiáng)與知名物流企業(yè)的交流與溝通,借鑒知名物流企業(yè)培養(yǎng)人才的方針,從而為物流企業(yè)培養(yǎng)出色的物流人才;其二,加強(qiáng)培訓(xùn)工作,物流企業(yè)應(yīng)該定期為管理人員開展培訓(xùn)工作,提高管理人員的專業(yè)素養(yǎng)與信息素養(yǎng),使管理人員能夠更好的運(yùn)用現(xiàn)代化設(shè)備,更好的為物流企業(yè)服務(wù),更好的為客戶服務(wù),從而實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性;其三,調(diào)整物流管理人員的福利待遇,物流管理人員的福利待遇涵蓋面較廣,首先物流企業(yè)應(yīng)該為管理人員解決工作環(huán)境問題,好的工作環(huán)境對(duì)物流管理人員較為重要,能夠使物流管理人員在良好的工作環(huán)境中舒暢的工作,提升物流管理人員的工作效率,從而能夠進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性。再者,物流企業(yè)應(yīng)該注重員工的報(bào)酬,給予合理的報(bào)酬,良好的薪資待遇能夠?yàn)槲锪髌髽I(yè)留住人才,同時(shí)也能夠吸引人才到物流企業(yè)工作,從而使物流企業(yè)能夠可持續(xù)發(fā)展。
 。ㄈ⿲(shí)現(xiàn)物流企業(yè)裝備的現(xiàn)代化
  雖然我國(guó)物流企業(yè)已經(jīng)很多,然而,在物流企業(yè)發(fā)展中,經(jīng)營(yíng)管理問題在深刻威脅物流企業(yè)的發(fā)展與生存。因此,物流企業(yè)要想能夠走可持續(xù)發(fā)展道路,就應(yīng)該了解企業(yè)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)管理的現(xiàn)狀,并找尋物流企業(yè)存在的問題,加強(qiáng)基礎(chǔ)物流設(shè)備的構(gòu)建,努力實(shí)現(xiàn)物理裝備的現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)。其一,采用先進(jìn)的物流設(shè)備與技術(shù),物流企業(yè)構(gòu)建現(xiàn)代化物流設(shè)備,能夠縮短運(yùn)輸與配送時(shí)間,從而能夠提升物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理效益。物流企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)現(xiàn)代化設(shè)備與技術(shù)的采購(gòu),使物流企業(yè)的專用車輛統(tǒng)一配備,從而提高物流企業(yè)的運(yùn)輸效率。規(guī)范現(xiàn)代化倉(cāng)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)信息化倉(cāng)庫(kù)管理模式,從而能夠提高貨物在倉(cāng)庫(kù)的安全性。物流企業(yè)將運(yùn)輸中容易出現(xiàn)的錯(cuò)誤,應(yīng)該進(jìn)一步完善,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化技術(shù)成果的運(yùn)用,從而減少運(yùn)輸中出現(xiàn)的錯(cuò)誤現(xiàn)象;其二,加大物流設(shè)備資金的投入,物流企業(yè)應(yīng)該對(duì)現(xiàn)代化物流設(shè)備的適應(yīng)予以重視,加大資金的投入,構(gòu)建現(xiàn)代化物流設(shè)備,實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的有效性。物流企業(yè)應(yīng)該加大采購(gòu)條碼技術(shù)、無線射頻技術(shù),提升物流企業(yè)的運(yùn)輸效率。再者,物流企業(yè)可以參考一些知名物流企業(yè)構(gòu)建的信息化設(shè)備,結(jié)合當(dāng)前自身物流企業(yè)現(xiàn)狀,從而實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)設(shè)備的信息化。
  結(jié)語
  綜上所述,物流企業(yè)是在研究與探索中發(fā)展而來的,然而,在物流企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理方面難免會(huì)遇到一定問題,給物流企業(yè)帶來一定的發(fā)展影響。因此,物流企業(yè)應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),有效運(yùn)用現(xiàn)代化設(shè)備設(shè)施,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的智能化、便捷化,提高物流企業(yè)管理人員的素養(yǎng),使物流管理人員能夠更好的為物流企業(yè)服務(wù),從而實(shí)現(xiàn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的有效性。
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  作者簡(jiǎn)介:趙曉琴(1971.09.03),女,漢族,遼寧省大連人畢業(yè)院校:中國(guó)人民大學(xué),本科,法學(xué)專業(yè)職稱:中級(jí)物流師主要研究方向:物流管理

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