黨員干部組織生活會(huì)“四個(gè)對(duì)照”檢視剖析材料

　　一切為了人民，是共產(chǎn)黨員為人處世的最基本的思維底線和行動(dòng)底線。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本，真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。下面蒲公英文摘網(wǎng)小編整理了黨員干部組織生活會(huì)“四個(gè)對(duì)照”檢視剖析材料，希望大家喜歡。

　　根據(jù)支部工作安排，我認(rèn)真圍繞組織生活會(huì)主題，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上的講話、黨的十九屆六中全會(huì)精神等規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)，進(jìn)一步樹牢了“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，做到了“兩個(gè)維護(hù)”，強(qiáng)化在忠誠(chéng)捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”的政治自覺。同時(shí)，緊密結(jié)合思想和工作實(shí)際，緊緊圍繞“四個(gè)對(duì)照”的要求，深入查找自身突出問(wèn)題，針對(duì)查找出的問(wèn)題進(jìn)行了深刻剖析，并提出整改措施�，F(xiàn)檢視剖析如下：

　　一、存在的問(wèn)題

　�。ㄒ唬�對(duì)照黨中央和習(xí)近平總書記的號(hào)召和要求方面存在的差距。能做到認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義社會(huì)主義思想，能自覺在思想上、政治上和行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終聽從召喚、履職盡責(zé)。深入對(duì)照檢查，發(fā)現(xiàn)還有以下幾點(diǎn)：一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠強(qiáng)，理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)不深入，不系統(tǒng)。在平時(shí)的工作學(xué)習(xí)中，由于忙于事務(wù)性工作，在學(xué)習(xí)上投入的精力還不夠多。學(xué)習(xí)上注重實(shí)用，急用先學(xué)。有時(shí)滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，只注重學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、上級(jí)會(huì)議文件精神和其他與工作有關(guān)的內(nèi)容，對(duì)黨的政治理論缺乏系統(tǒng)、全面的學(xué)習(xí)研究，存在現(xiàn)用現(xiàn)查、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)的現(xiàn)象。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上創(chuàng)新不足，沒有與我市國(guó)資國(guó)企改革工作實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作還有差距。在理論把握和學(xué)懂弄通做實(shí)方面還不到位，深入、系統(tǒng)、全面運(yùn)用新觀念、新理論新戰(zhàn)略組織實(shí)施，解決國(guó)企國(guó)資改革新問(wèn)題還不能夠做到得心應(yīng)手，有一定的差距。三是政治意識(shí)有待加強(qiáng)。對(duì)一些敏感問(wèn)題，特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問(wèn)題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性，如對(duì)一些歷史遺留的復(fù)雜問(wèn)題思路不寬、辦法不多，需要進(jìn)一步解放思想，提高解決問(wèn)題的能力和水平。

　�。ǘ�）對(duì)照新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)方面存在的差距。作為一名黨員，我能夠認(rèn)真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。但仍存在以下不足：一是對(duì)黨的理論體系的知識(shí)更新不及時(shí)、新變化學(xué)的還不深入，理解不夠系統(tǒng)，貫徹執(zhí)行不夠堅(jiān)決有力。推進(jìn)自身分管工作上創(chuàng)新思路不寬，辦法不多，貫徹不及時(shí)。二是全局意識(shí)和戰(zhàn)略眼光有所欠缺，宏觀指導(dǎo)能力弱，參謀作用發(fā)揮不夠，對(duì)企業(yè)改革的政策提供還不夠。三是主動(dòng)性不強(qiáng)，存在“等靠要”的思想，工作靠上級(jí)安排和布置，沒有主動(dòng)創(chuàng)新性地開展工作。

　�。ㄈ�）對(duì)照入黨誓詞方面存在的差距。能夠始終牢記入黨誓詞并堅(jiān)定踐行，嚴(yán)格遵守《黨章》要求，較好的完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。但也存在幾個(gè)方面的問(wèn)題：一是存在政治站位不高、黨員身份意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不充分；二是宗旨意識(shí)還不夠牢，具體工作中深入基層、深入群眾，拜群眾為師，深入調(diào)查研究的勁頭還不夠；三是對(duì)黨章的理解還不夠深，時(shí)刻以黨章檢視思想和行為的自覺性、主動(dòng)性還不夠；四是在“吃苦在前，享受在后”方面做得還不到位，有時(shí)有思想情緒，離組織的要求還有些差距。

　�。ㄋ模�對(duì)照革命先輩和先進(jìn)典型方面存在的差距。從嚴(yán)治黨凝聚了黨心民心，全國(guó)各行各業(yè)，社會(huì)各級(jí)越來(lái)越多的人正在成為社會(huì)主義事業(yè)的參與者、踐行者和奉獻(xiàn)者，涌現(xiàn)出一大批只爭(zhēng)朝夕的先進(jìn)模范。對(duì)照先進(jìn)，我還存在以下問(wèn)題：一是思想覺悟不高，只爭(zhēng)朝夕的奮斗精神有所減弱。自己從事國(guó)資國(guó)企改革工作三十多年，精神狀態(tài)和工作熱情、激情隨著年齡的增長(zhǎng)和閱歷的增加逐漸減弱，干工作“不求有功，但求無(wú)過(guò)”，在精神狀態(tài)上隨遇而安，在思維上因循守舊，在工作上深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，幫助企業(yè)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行“會(huì)診”，提出一企一策改革思路，制定切實(shí)可行的相關(guān)政策做的較少，與企業(yè)期盼有較大差距，主動(dòng)服務(wù)企業(yè)意識(shí)還不夠強(qiáng)，對(duì)企業(yè)改革政策信息闡述較少，國(guó)企自身改革操作性較差。二是道德修養(yǎng)有待提升。一代人有一代人的使命，一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)，這是歷史交給我們的任務(wù)。面對(duì)這種歷史責(zé)任，自己在道德修養(yǎng)擔(dān)當(dāng)方面做的還不夠好，積極主動(dòng)作為，用科學(xué)的理念、長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光、務(wù)實(shí)的作風(fēng)謀劃我市國(guó)企國(guó)資改革事業(yè)，還有較大差距，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，往往是按部就班，黨委安排的工作盡力干好，分管工作全面抓好，對(duì)全局和長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作關(guān)注較少，對(duì)某些工作也有所思考，但思想上仍有這樣那樣的顧慮，“怕違規(guī)，怕越權(quán)，怕背包袱”。遇到難度較大的工作時(shí)，有畏難情緒，解決困難的信心不足，有退縮思想，不敢打破原有的框框，求穩(wěn)怕亂，碰到新情況、新問(wèn)題習(xí)慣性的按照老習(xí)慣、老辦法去想問(wèn)題做事情，不能夠完全按照與時(shí)俱進(jìn)的要求，不斷開創(chuàng)工作的新局面，道德修養(yǎng)和履職能力和擔(dān)當(dāng)意識(shí)需要進(jìn)一步提升。如企業(yè)要求盡快出臺(tái)關(guān)于深化國(guó)企國(guó)資改革的實(shí)施細(xì)則，目前還沒有出臺(tái)。三是工作作風(fēng)有待改變，廉潔自律有待嚴(yán)格。工作作風(fēng)是關(guān)系黨的形象，關(guān)乎黨的生死存亡的問(wèn)題。對(duì)照反思，我身上還存在官僚主義和形式主義。開會(huì)多，聽匯報(bào)多，調(diào)查研究少；提出問(wèn)題多，工作布置多，解決問(wèn)題少；有時(shí)奉行好人主義，對(duì)不落實(shí)的事和不落實(shí)的人沒有檢查和追責(zé)，缺乏較真碰硬的勇氣。特別是落實(shí)“一崗雙責(zé)”加強(qiáng)黨員黨風(fēng)廉政建設(shè)存在不足，重視對(duì)分管領(lǐng)域和部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，而忽略了對(duì)分管領(lǐng)域和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視，對(duì)黨員隊(duì)伍教育不夠嚴(yán)不夠硬，推動(dòng)從嚴(yán)治黨向基層延伸不夠到位，對(duì)黨員干部的日常工作和思想變化情況了解掌握的不夠，黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的落實(shí)有待加強(qiáng)。

　　二、問(wèn)題的根源剖析

　　針對(duì)上述問(wèn)題，我進(jìn)行了深入細(xì)致的思考，從表面上看，這些問(wèn)題雖然出現(xiàn)在日常工作中，但根源卻在思想上，主要表現(xiàn)在5個(gè)方面：

　�。ㄒ唬┧枷虢ㄔO(shè)抓的不夠緊。雖然能夠意識(shí)到加深思想建設(shè)和增強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性。但實(shí)際中做的卻不到位，缺乏“活到老，學(xué)到老”的精神和勁頭。往往是零碎片段式學(xué)習(xí)多，原原本本讀原著少，領(lǐng)會(huì)中央精神多，聯(lián)系個(gè)人實(shí)際少，結(jié)合業(yè)務(wù)工作多，開展黨性剖析少。不能靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，這使自己的理論水平和思維層次不能向高水平邁進(jìn)，導(dǎo)致對(duì)世界觀、價(jià)值觀和人生觀的改造從內(nèi)心重視的不夠。造成對(duì)共產(chǎn)主義精神追求理解不夠，堅(jiān)守不夠。

　�。ǘ�）理想信念扎根不夠牢。“一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族、一個(gè)政黨，任何時(shí)候任何情況下都必須樹立和堅(jiān)持明確的理想信念。”任何工作中具體表現(xiàn)出的問(wèn)題，歸根到底是思想政治上出現(xiàn)了問(wèn)題，根本原因還是理論學(xué)習(xí)上不系統(tǒng)、不徹底，進(jìn)而導(dǎo)致理想信念的底子未打牢。沒有學(xué)深學(xué)透習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，認(rèn)真解決好政績(jī)觀、權(quán)力觀、人生觀和價(jià)值觀的“總開關(guān)”問(wèn)題，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不徹底，自覺不自覺地降低了標(biāo)準(zhǔn)，放松了要求。

　�。ㄈ�）黨性修養(yǎng)鍛煉不夠高。樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)“兩個(gè)確立”是一名黨員干部最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。但在日常工作中，認(rèn)為履職盡責(zé)，做好分管工作是自己的主責(zé)，有時(shí)以推動(dòng)工作替代黨性鍛煉，沒有時(shí)刻對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)衡量檢查言行、審視思想和改進(jìn)工作，對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠全面，在考慮問(wèn)題中習(xí)慣本位主義、實(shí)用主義，站在全局的角度上想問(wèn)題不夠，全局意識(shí)和戰(zhàn)略眼光有所欠缺。對(duì)權(quán)力觀、地位觀、利益觀檢視不夠，提高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)實(shí)作風(fēng)的內(nèi)生動(dòng)力停滯不前，干工作的激情和勇氣逐漸減弱，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)，創(chuàng)造性開展工作做得不夠。

　�。ㄋ模﹦�(chuàng)新?lián)��?dāng)意識(shí)不夠強(qiáng)。雖然平時(shí)對(duì)各項(xiàng)工作都能以認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好落實(shí)，但工作上缺少了勇于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新、勤于創(chuàng)新的意識(shí)和毅力。推進(jìn)工作注重穩(wěn)中求進(jìn)，只滿足于完成任務(wù)，進(jìn)取精神減退。制度推行的力度還不夠果斷，不夠嚴(yán)格，實(shí)際工作中缺乏及時(shí)的跟蹤檢查和監(jiān)督，對(duì)工作中一些細(xì)節(jié)問(wèn)題缺乏窮根究底的追問(wèn)精神，對(duì)事后督促、檢查工作考慮不夠。工作上擔(dān)責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，工作缺乏主動(dòng)性，怕傷和氣，怕影響同志間的感情，批評(píng)自己怕丟面子，批評(píng)別人扯不開面子。

　　三、整改措施

　　針對(duì)自身存在的問(wèn)題和不足，在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中，我將在黨委的正確指導(dǎo)下，切實(shí)抓好整改落實(shí)，不斷提升工作水平。

　�。ㄒ唬�強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。增強(qiáng)政治自覺，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治路線、政治主張上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的創(chuàng)新性、連貫性、整體性，原原本本、原汁原味、逐字逐句地認(rèn)真研讀習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義理論和黨章，認(rèn)真做到入腦入心，融會(huì)貫通，全面系統(tǒng)學(xué)，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，深入思考學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，往深處走，往心里走，往實(shí)處走，在常學(xué)常新中加強(qiáng)政治修養(yǎng)，在學(xué)思踐悟中牢記初心使命，在細(xì)照篤行中不斷修煉自我，近期要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九屆六中全會(huì)精神，研讀重大歷史問(wèn)題決議等系列文件，堅(jiān)持每天學(xué)一小時(shí)，每月讀一本書，要把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為根本，貫穿實(shí)踐，指導(dǎo)工作，做到政治過(guò)硬。

　�。ǘ�）增強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)定理想信念。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。要不斷強(qiáng)化黨性意識(shí)，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，忠于黨的組織，始終在工作上、思想上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，要深入落實(shí)“三會(huì)一課”、主題教育、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)組織生活制度，按照新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的要求，善于拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和清除政治上的“微生物”，純潔思想、純潔作風(fēng)、純潔黨性。準(zhǔn)確把握深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)定理想信念。近期，深入聯(lián)系企業(yè)宣傳黨的十九屆六中全會(huì)精神，幫助企業(yè)制定改革目標(biāo)的計(jì)劃。

　　（三）密切聯(lián)系群眾，踐行為民服務(wù)宗旨。一切為了人民，是共產(chǎn)黨員為人處世的最基本的思維底線和行動(dòng)底線。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本，真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。要經(jīng)常深入企業(yè)，走入職工當(dāng)中，傾聽職工呼聲，拉近與群眾的距離，要在促進(jìn)我市國(guó)資國(guó)企改革上敢于擔(dān)當(dāng)，大膽破除體制機(jī)制障礙，催生發(fā)展的活力和動(dòng)力。盡快出臺(tái)《XX市僵尸企業(yè)處置辦法》，確保用改革的辦法解決特困企業(yè)職工的生活問(wèn)題。已協(xié)調(diào)市政府下?lián)?600萬(wàn)專項(xiàng)資金支持特困企業(yè)，解決到齡職工退休問(wèn)題。

　�。ㄋ模﹪�(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，樹立黨員干部的良好形象。正確對(duì)待公與私，正確處理自身利益與黨和人民利益的關(guān)系，一心為公，甘于奉獻(xiàn)，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。從嚴(yán)要求自己，持之以恒的貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，自覺遠(yuǎn)離各種低級(jí)趣味和不良嗜好，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，按時(shí)以普通黨員身份參加“三會(huì)一課”，積極參加黨委中心組和機(jī)關(guān)支部組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)，如實(shí)向組織匯報(bào)思想、工作和個(gè)人有關(guān)情況，自覺接受組織監(jiān)督。要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”教育，引導(dǎo)督促所聯(lián)系的企業(yè)和分管部門的黨員干部“明紀(jì)畏矩”，推動(dòng)黨內(nèi)生活“遵規(guī)守紀(jì)”，推動(dòng)紀(jì)律部門“違紀(jì)必究”，使守紀(jì)律講規(guī)矩成為黨員干部的自覺養(yǎng)成和政治習(xí)慣。

　　以上對(duì)照檢查，問(wèn)題、原因、措施不一定深刻準(zhǔn)確，懇請(qǐng)大家多提批評(píng)意見，我一定虛心接受，認(rèn)真整改。

 

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