局黨委 2020 年黨建工作總結(jié)

　2020 年，在××的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，××黨委按照以黨建帶隊建、以黨建促業(yè)務(wù)、以黨建助發(fā)展的工作思路，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持不懈貫徹新發(fā)展理念，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為主線，以規(guī)范黨內(nèi)政治生活為重點(diǎn)，以提高黨員干部素質(zhì)為根本，以黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)為抓手，全力夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建工作方法，全面提升黨建工作水平，在疫情和脫貧攻堅的大考中，持續(xù)鞏固和深化黨建工作成效，將黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為抗擊疫情、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的工作優(yōu)勢，為打贏疫情防控戰(zhàn)和脫貧攻堅戰(zhàn)提供了堅強(qiáng)的組織保障和隊伍保障。

　 一、工作完成情況

　（一）突出政治引領(lǐng)，思想根基進(jìn)一步筑牢。

　。

　一是定期組織中心組學(xué)習(xí)。牢牢把意識形態(tài)工作主動權(quán)和主導(dǎo)權(quán)抓在手中，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范、“關(guān)鍵少數(shù)”引領(lǐng)，堅持強(qiáng)化思想理論武裝，認(rèn)真貫徹黨中央和省、市各級黨組織決策部署，制定中心組學(xué)習(xí)計劃細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容，召開中心組學(xué)習(xí)××次，中心組成員撰寫發(fā)言材料××份，科級干部交流材料××份、發(fā)言××次。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)提升，局黨委負(fù)責(zé)人在深入學(xué)習(xí)

　習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上作表率。

　 二是堅持黨委會學(xué)習(xí)制度。推動理論武裝工作深入開展，將上級重要決策部署、文件會議內(nèi)容作為黨委會學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，強(qiáng)化黨委班子成員對政策形勢把握、黨的理論知識學(xué)習(xí)，不斷提升黨委班子理論水平和工作能力，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。截止目前，共召開黨委會議××次，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級精神××項。進(jìn)一步推進(jìn)局黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化

　 。

　三是嚴(yán)格執(zhí)行黨支部學(xué)習(xí)制度。年初制定本年度政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，督促基層黨支部合理制定政治理論、黨小組、支委會、黨員大會和季度集中研討學(xué)習(xí)計劃，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、“三會一課”等制度，支委集中學(xué)習(xí)研討××次，開展主題黨日活動××次、黨組織書記上黨課××次，鞏固開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展革命傳統(tǒng)教育××次××余人參加、開展形勢政策教育××次××余人參加，真正將新時代黨的知識、政策法規(guī)和專業(yè)知識武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。

　 四是持續(xù)豐富學(xué)習(xí)平臺。積極用好“工人講習(xí)所”“職工講習(xí)所”“道德講堂”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“智慧黨建”等平臺，教育引導(dǎo)全體黨員干部職工深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精髓，局系統(tǒng)共開展道德講堂活動××期，舉辦讀書活動××余次。學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺覆蓋全局在職黨員××名、“智慧黨建”平臺覆蓋全局黨員××人，達(dá)到全員參與全員學(xué)習(xí)，有效將集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)融入日常、抓在經(jīng)常。

�。ǘ�）突出規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，體制機(jī)制建設(shè)進(jìn)一步完善。

　一是深入開展支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)星活動。圍繞行業(yè)中心工作，聚焦黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)和問題破解，梳理總結(jié)運(yùn)用上年度創(chuàng)建工作經(jīng)驗，推動支部工作持續(xù)向好。召開局系統(tǒng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化推進(jìn)會，針對局系統(tǒng)黨支部建設(shè)現(xiàn)狀，堅持黨委以上率下，黨委負(fù)責(zé)人親自抓黨建，對局屬各黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化達(dá)標(biāo)創(chuàng)新工作統(tǒng)籌部署，幫助局屬各黨支部結(jié)合實(shí)際完成 2020 年支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)星方案，支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有序推進(jìn)。通過創(chuàng)建黨建品牌，不斷改進(jìn)完善管理方法和活動方式，使黨建工作富有生機(jī)，充滿活力。

　 。

　二是按時完成支部換屆選舉。督促指導(dǎo)下屬××家基層黨支部完成換屆選舉，進(jìn)一步選優(yōu)配強(qiáng)基層單位支部支委成員，同時督促各基層黨支部以提升組織力為著力點(diǎn)，以開展黨建示范創(chuàng)建活動為契機(jī)加強(qiáng)支部規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等黨內(nèi)制度。

　 三是不斷健全完善制度。結(jié)合工作實(shí)際，修訂《××黨委工作規(guī)則》《×ד三重一大”決策實(shí)施辦法》《××理論中心組學(xué)習(xí)制度》。研究出臺《××領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究工作管理辦法》《××退休黨員教育管理服務(wù)管理辦法》等，管人、管事、管財、管物的制度機(jī)制進(jìn)一步形成，行業(yè)治理機(jī)制與治理能力現(xiàn)代化水平進(jìn)一步提升。

　 四是堅持貫徹民主集中制。按照黨委工作規(guī)則要求，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)、工作協(xié)調(diào)制度和領(lǐng)導(dǎo)班子討論重大問題“一把手”末位表態(tài)制度，強(qiáng)化“三重一大”議事決策制度。截至目前，召開黨委會××次研究××余個事項、確保權(quán)力在陽光下運(yùn)行。

　五是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體要求，本著積極慎重的發(fā)展原則，指導(dǎo)各支部合規(guī)有序推進(jìn)黨員發(fā)展工作。今年以來，共收到入黨申請書××份，儲備入黨積極分子××名，發(fā)展對象××名。

　 （三）突出陣地建設(shè)，創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍進(jìn)一步形成。

　。

　一是緊抓意識形態(tài)工作不放手。把意識形態(tài)工作作為年度目標(biāo)管理考核重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)建設(shè)、行業(yè)文明建設(shè)緊密結(jié)合，同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。將開展意識形態(tài)教育作為黨委中心組學(xué)習(xí)、民主生活會、主題黨日活動、道德講堂等重要內(nèi)容，局、段兩級班子要帶頭深學(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，真正學(xué)懂、弄通、做實(shí)。3 月底，召開全局意識形態(tài)工作會議，進(jìn)一步承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)，更好完成新形勢下宣傳思想工作，不斷凝聚××事業(yè)改革發(fā)展強(qiáng)大正能量。在 6 月30 日意識形態(tài)工作聯(lián)席會議上，就局系統(tǒng)意識形態(tài)工作情況、問題，進(jìn)行研討交流，部署安排。

　 二是內(nèi)外并舉展示××好形象。充分利用××網(wǎng)站、××微信公眾號全方位、立體化的宣傳報道黨建扶貧、廉政建設(shè)、文明創(chuàng)建等工作情況，以“暢安舒美”“路政宣傳月”“安全生產(chǎn)月”活動等為契機(jī)，利用圖片展板、視頻宣傳片、宣傳標(biāo)語、宣傳資料等充分展示我局在“品質(zhì)工程”打造“文明創(chuàng)建” “脫貧攻堅”等方面工作的亮點(diǎn)、成效，不僅向廣大人民群眾展示了畢節(jié)公路日新月異的發(fā)展變化，提升了××的知名度美譽(yù)度，還進(jìn)一步增強(qiáng)了人民群眾的愛路護(hù)路意

　識，行業(yè)形象和社會公認(rèn)度得到顯著提高。

　 。

　三是聚焦行業(yè)文明素質(zhì)提升抓創(chuàng)建。以培育和踐行社會主義核心價值觀為目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)文明創(chuàng)建工作要求，通過教育引導(dǎo)、輿論宣傳、文化熏陶等，全力做好“5 個一”文章。認(rèn)真按照《2018～2020年文明單位創(chuàng)建工作方案》《2020 年“三創(chuàng)三樹”精神文明創(chuàng)建活動方案》《××2020 年全國文明單位創(chuàng)建活動實(shí)施方案》等要求，明確工作目標(biāo)、工作思路、工作措施，細(xì)化具體責(zé)任，變軟任務(wù)為硬指標(biāo)，扎實(shí)推動局系統(tǒng)行業(yè)文明建設(shè)再上新臺階，局屬基層××家單位創(chuàng)建“全省文明單位”，××家全省文明單位成功通過××屆復(fù)檢，目前正在積極對接申報全國文明單位。

　 （四）突出隊伍 建設(shè)，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)共識進(jìn)一步形成。

　 一是科級干部隊伍梯次成功構(gòu)建。為堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹新時代黨的組織路線和干部工作方針政策，選優(yōu)配齊配強(qiáng)機(jī)關(guān)各部門和基層各單位領(lǐng)導(dǎo)班子，年初，完成了機(jī)關(guān)科室、基層單位領(lǐng)導(dǎo)干部的選配工作，確保實(shí)現(xiàn)不同年齡結(jié)構(gòu)科級干部之間的傳幫帶，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部之間互補(bǔ)“短板”，互強(qiáng)“弱項”。

　 二是干部監(jiān)督管理逐步強(qiáng)化。建立完善正向激勵保障機(jī)制和負(fù)向懲戒約束機(jī)制，修訂了《××績效考核辦法》，堅持精神激勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合，力求激勵方式更多元、更精準(zhǔn)、更管用，讓干部有奔頭、有干頭，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性主動性。樹立重德才重實(shí)干重實(shí)績的用人導(dǎo)向，營造銳意改革、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己梅諊�，建立干事�?chuàng)業(yè)容錯糾錯機(jī)制，把嚴(yán)管干部和關(guān)心干部結(jié)合起來，讓敢

　為、快為、善為的干部得到關(guān)心、受到重用。加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位人員和重點(diǎn)領(lǐng)域干部的監(jiān)督，抓好提醒、函詢、誡勉等制度的落實(shí)。

　 三是干部活力與競爭機(jī)制初步形成。完成基層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部 2019 年年度考核工作，評選出“好班子”××個，基層領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核為“優(yōu)秀”等次××人，基層班子領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭作用進(jìn)一步提升。修訂完善績效考核辦法，充分發(fā)揮優(yōu)績優(yōu)酬的激勵導(dǎo)向作用，局系統(tǒng)干部職工工作效率和服務(wù)水平持續(xù)提升。通過遴選，在全局范圍內(nèi)選拔機(jī)關(guān)工作人員××名，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，營造××干事有平臺、有待遇的良好氛圍。

　 （五）突出監(jiān)督檢查，拒腐防變意識進(jìn)一步提升。

　一是以從嚴(yán)管黨治黨為引領(lǐng)，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。及時召開 2020 年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，安排部署 2020 年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)，與××簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，層層傳導(dǎo)壓力，明確任務(wù)和要求。定期對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢進(jìn)行分析研判，及時向黨委匯報并提出工作建議，先后××次在黨委會、××次在行辦會對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行匯報和研究討論，××次召開紀(jì)檢科務(wù)會、問題線索分析會對紀(jì)檢工作進(jìn)行分析部署。

　 二是以巡察整改為契機(jī)，促進(jìn)各項工作水平整體提升。針對省局巡視指出的××個問題，強(qiáng)化政治意識，積極整改。結(jié)合省局對我局整改報告反饋意見和移交的問題線索，進(jìn)行全面督促檢查，目前××個問題除學(xué)習(xí)方面需長期堅持，其余已全部整改完畢。

　 三是深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。堅持懲前毖后、治

　病救人，嚴(yán)管厚愛結(jié)合、激勵約束并重，綜合考慮事實(shí)證據(jù)、思想態(tài)度和量紀(jì)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確妥善運(yùn)用“四種形態(tài)”。截止目前，收到問題線索××起，其中省局轉(zhuǎn)辦××起，司法機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)辦××起，縣紀(jì)委轉(zhuǎn)辦××起、自收××起。已結(jié)案××起，政紀(jì)處分××人。

　 四是深化開展“一案一整改”工作，推動懲治效果向預(yù)防成果轉(zhuǎn)化。督促指導(dǎo)各單位切實(shí)履行職責(zé)，協(xié)助、推動黨組織履行管黨治黨主體責(zé)任，要求案發(fā)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動把自己擺進(jìn)去，對照案情查擺問題和責(zé)任。共開展××次“一案一整改”警示教育大會，利用查辦案件的結(jié)果加強(qiáng)警示教育，強(qiáng)化“面對面”監(jiān)督，使監(jiān)督“如影隨形”。

　 （六）突出作風(fēng)建設(shè)，“四風(fēng)”頑疾進(jìn)一步肅清。

　 一是嚴(yán)抓會風(fēng)會紀(jì)，持續(xù)整治形式主義、官僚主義。為切實(shí)提高會議質(zhì)量和效率，堅決整治形式主義、官僚主義，進(jìn)一步改進(jìn)會風(fēng)、嚴(yán)肅會紀(jì)，印發(fā)《畢節(jié)公路管理局關(guān)于嚴(yán)肅會風(fēng)會紀(jì)有關(guān)規(guī)定的通知》，對少開會、開短會及會議紀(jì)律等方面進(jìn)行了要求，建立會風(fēng)會紀(jì)考核機(jī)制，切實(shí)開展××次督查。

　 二是盯緊關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，多舉措防止“四風(fēng)”反彈。加強(qiáng)安排部署，節(jié)前印發(fā)《關(guān)于做好元旦春節(jié)“兩節(jié)”期間廉潔自律工作的通知》《關(guān)于加強(qiáng) 2020 年清明五一“兩節(jié)”期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知》等，要求各級黨組織提高政治自覺，認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任。開展廉政提醒，以短信形式向干部職工發(fā)送廉政提醒，要求節(jié)日期間嚴(yán)格踐行廉潔自律各項規(guī)定。開展專項檢查，對節(jié)假期間公務(wù)車封存、

　應(yīng)急值班、領(lǐng)導(dǎo)帶班、是否有違規(guī)違紀(jì)等情況開展明察暗訪，結(jié)合疫情切實(shí)監(jiān)督疫情防控工作落實(shí)情況。共開展督查××次，針對發(fā)現(xiàn)的問題印發(fā)督查通報××期，加大通報曝光力度，發(fā)揮警示教育作用。

　 三是加強(qiáng)警示教育，筑牢思想防線。為切實(shí)加強(qiáng)黨員干部廉政教育，提高反腐倡廉教育的針對性和實(shí)效性，不斷增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識和筑牢拒腐防變的思想防線，通過邀請專家開展警示教育專題講座、觀看警示教育片、黨委書記上廉政專題黨課、向干部職工代表贈送廉政書籍等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)警示教育的實(shí)效性。局段兩級共開展警示教育活動××次，共××余名黨員接受洗禮，管理黨員數(shù)覆蓋率已達(dá)到××。

　 四是強(qiáng)化約談提醒，堅持警鐘長鳴。制定《2020 年領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”約談工作計劃》，明確局黨委、各黨支部對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。全局共開展約談××次，其中提醒談話××次，警示談話××次，函詢××次，誡勉談話××次；約談干部職工××人次，其中處級干部××人次，科級干部××人次，一般干部職工××人次，其他××人次。

　 （七）突出精準(zhǔn)幫扶，脫貧攻堅責(zé)任進(jìn)一步壓實(shí)。

　 一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，組織推動有力。局黨委堅持結(jié)果導(dǎo)向，始終聚焦脫貧攻堅這一政治任務(wù)，定期研究脫貧攻堅工作，先后××次召開脫貧攻堅專題會議布置局系統(tǒng)脫貧攻堅工作任務(wù)。通過目標(biāo)任務(wù)分解，落實(shí)包保責(zé)任，每月調(diào)度脫貧攻堅工作進(jìn)展情況，確保各幫扶點(diǎn)工作節(jié)奏不緩、任務(wù)不落。局黨委班子成員先后到各駐村幫扶點(diǎn)開展脫貧

　攻堅調(diào)研走訪××次，研究幫助解決實(shí)際困難××個。對扶貧領(lǐng)域資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督核實(shí)××次，釋放常態(tài)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的強(qiáng)烈信號，確保駐村干部將幫扶工作落細(xì)落實(shí)。

　 二是持續(xù)發(fā)力，強(qiáng)化隊伍建設(shè)。按照××統(tǒng)一安排，不斷擴(kuò)充扶貧工作力量，在 2019 年××名駐村人員基礎(chǔ)上，又增派××名干部職工到一線開展脫貧攻堅工作。不斷加大對駐村干部提拔和任用，年初在基層單位班子配備時，將××名優(yōu)秀駐村干部提拔任用到領(lǐng)導(dǎo)崗位。完成局系統(tǒng)××名脫貧攻堅干部體檢工作，進(jìn)一步保障了脫貧攻堅干部身心健康。

　 三是強(qiáng)化投入，著力補(bǔ)齊短板。2020 年，根據(jù)××安排，擠壓公用經(jīng)費(fèi)××萬元用于幫助納雍縣補(bǔ)齊脫貧攻堅短板，助推按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。通過募集捐款××萬元，為進(jìn)一步鞏固“兩不愁三保障”成效，投入幫扶資金××萬元幫助貧困戶進(jìn)行房屋修繕及透風(fēng)漏雨整治。投入幫扶資金××萬元對貧困戶房屋門窗內(nèi)外墻粉刷、修建廚房、垃圾池、改善飲水工程、污水治理等項目，直接受益××戶××余名貧困群眾，有效提升幫扶村脫貧形象及群眾滿意度。截止目前，在局系統(tǒng)各幫扶點(diǎn)共投入資金××余萬元。

　 （八）突出細(xì)致服務(wù)，群團(tuán)工作再上新臺階。

　一是抓好工會工作。年初召開五屆五次職工（工會會員）代表大會，充分發(fā)揮職工代表參政議政權(quán)利和職責(zé)，提案征集及辦理規(guī)范，做好“安全、維權(quán)、幫扶”工作。開展春節(jié)慰問困難職工，走訪慰問職工××人、退休領(lǐng)導(dǎo)××人，發(fā)放慰問金××萬元。順利召開局工

　會第六次代表大會，選舉產(chǎn)生第六屆工會委員會和經(jīng)審經(jīng)費(fèi)審查委員會，協(xié)商產(chǎn)生女職工委員會會委員，為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾的切身利益，不斷促進(jìn)干部職工的凝聚力提供堅強(qiáng)組織保障。

　 二是抓好離退休人員管理服務(wù)。對調(diào)整增加事業(yè)單位離退休職工特需費(fèi)和醫(yī)療補(bǔ)助、養(yǎng)老金等按時發(fā)放，落實(shí)××名離退休干部特殊困難職工及其無工作離休干部遺孀困難生活補(bǔ)貼，開展對××名離休干部無工作遺孀的慰問。

　 三是抓好團(tuán)青工作。全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，以“智慧團(tuán)建”為載體，建立健全團(tuán)青組織，著力發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁作用。緊盯精準(zhǔn)扶貧，選派××名青年參與駐村幫扶工作和精準(zhǔn)幫扶工作，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。組織團(tuán)員青年開展點(diǎn)亮微心愿、脫貧攻堅?青春代言、戰(zhàn)役情?心連心等主題活動，進(jìn)一步展現(xiàn)團(tuán)員青年的新風(fēng)采，提振了全局團(tuán)員青年的“精氣神”，凝聚了干事創(chuàng)業(yè)的正能量，確保共青團(tuán)牢牢扎根在青年之中，為做好新時代黨的青年工作提供堅強(qiáng)的組織保證。

　 二、存在問題

�。ㄒ唬�黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分。

　 個別單位對黨建工作重視不夠，黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展的程度不夠，結(jié)合單位實(shí)際定期研究重點(diǎn)工作、中心任務(wù)不夠，在支委會上除了研究“三重一大”和上級要求的具體事項外，對本單位路況提升、路政管理、示范路建設(shè)、安全管理、黨的建設(shè)等核心目標(biāo)任務(wù)

　沒有認(rèn)真研究分析、部署安排。黨建與業(yè)務(wù)工作互促互進(jìn)的方法舉措、具體抓手還不夠多，真正立得住、叫得響的黨建品牌較少，可推廣、可復(fù)制的黨建經(jīng)驗需要進(jìn)一步探索提煉。黨統(tǒng)攬全局、帶動發(fā)展的作用發(fā)揮不夠，黨組織地位和作用弱化。

　 （二）從嚴(yán)管黨治黨力度還需加大。

　制度執(zhí)行層層遞減，壓力傳導(dǎo)不到位，支部工作制度執(zhí)行不嚴(yán)，對單位重要工作研究不深，黨組織書記第一責(zé)任人責(zé)任落實(shí)不力。面對困難措施不多、辦法不管用等現(xiàn)象時有發(fā)生，困難、矛盾只會上交，巡察整改問題整改不徹底。執(zhí)行局黨委決策部署有差距，存在打折扣現(xiàn)象，很多制度被束之高閣，沒有真正發(fā)揮其作用，真抓嚴(yán)管有待提高。

　 （三）黨內(nèi)組織生活需要進(jìn)一步提高質(zhì)效。

　目前，各黨支部均能按照規(guī)定要求落實(shí)“三會一課”、主題黨日、組織生活、民主評議黨員等基本制度，但有的黨支部只注重走過場、留痕跡，表面看來熱熱鬧鬧，各種記錄一應(yīng)俱全，但實(shí)際效果不佳，組織生活與形勢任務(wù)需要，與單位工作實(shí)際，與黨員隊伍特點(diǎn)等結(jié)合不緊密，有的甚至存在為了落實(shí)而落實(shí)的現(xiàn)象，不同程度存在形式主義問題，導(dǎo)致組織生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性不強(qiáng)。

　 三、下一步工作打算

�。ㄒ唬﹪�繞凝心聚力抓思想，增強(qiáng)干部隊伍內(nèi)生動力。

　以理想信念教育為基礎(chǔ)，深入開展黨史國史、形勢政策、職業(yè)精神等方面的教育，筑牢黨員干部高舉旗幟、忠誠使命的思想根基。大

　力推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大研討常態(tài)化，努力做到知信行合一，學(xué)思用貫通，確保學(xué)出堅定信念，學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)。強(qiáng)化典型引領(lǐng)，大力推樹身邊黨員干部典型，堅持用身邊人感染帶動身邊干部隊伍，激發(fā)工作熱情，凝聚工作力量。以黨支部為主體，根據(jù)黨員干部年齡結(jié)構(gòu)，人員特點(diǎn)等，聚焦中心工作，積極采取多種“小快活”的方式，開展思想政治教育，著力提升思想政治教育的針對性和實(shí)效性。

　 （二）堅持固本培元強(qiáng)組織，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。

　深入貫徹落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，對標(biāo)對表事業(yè)單位黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)要點(diǎn)，結(jié)合各支部工作實(shí)際，統(tǒng)籌推進(jìn)“有品牌、有主題活動、有典型”三有支部建設(shè)。狠抓三會一課、主題黨日、民主生活會落實(shí)，特別是要在提升質(zhì)效上下功夫，做到緊密貼合當(dāng)前工作需要、緊密貼合黨員隊伍思想動態(tài)、緊密貼合上級指示要求，聚焦黨員干部在工作中存在的態(tài)度思想作風(fēng)等方面的問題，進(jìn)一步過實(shí)過好組織生活。按照“抓兩頭、帶中間”的工作思路，既緊盯規(guī)范化建設(shè)不牢、基本制度落實(shí)不到位黨支部，又推樹標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)先進(jìn)黨支部典型，抓點(diǎn)帶面促進(jìn)整體提升，實(shí)現(xiàn)后進(jìn)趕先進(jìn)、中間爭先進(jìn)、先進(jìn)更前進(jìn)的良好局面。

　 （三）強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩嚴(yán)作風(fēng)，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。

　以責(zé)任制為抓手，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，制定差異化黨風(fēng)廉政建設(shè)清單，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，建立起知責(zé)明責(zé)履責(zé)的工作格局，層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力。聚焦關(guān)鍵少數(shù)，發(fā)揮

　好各級黨組織書記的頭雁作用，以上率下抓紀(jì)律嚴(yán)作風(fēng)，堅持從日常履職嚴(yán)起，從一線執(zhí)法辦案崗位抓起，全面梳理黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險點(diǎn)，聚焦關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵關(guān)節(jié)、關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)，持續(xù)強(qiáng)化自查自糾和督導(dǎo)檢查力度，發(fā)揮制度的剛性作用，切實(shí)讓鐵規(guī)發(fā)力，讓禁令生威。堅持抓早抓小、防患未然，突出抓好警示教育，運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)，做到該警示的及時警示，該提醒的及時提醒，該批評的及時批評，該糾正的及時糾正，確保隊伍始終正氣充盈。

　 （四）聚焦目標(biāo)抓關(guān)鍵，全力決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅。

　脫貧攻堅已經(jīng)到了攻堅拔寨的沖刺階段，如期實(shí)現(xiàn)脫貧攻堅目標(biāo)是全面建成小康社會的迫切需要，是一項極其重要、嚴(yán)肅的政治任務(wù)。要緊盯今年決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會這一目標(biāo)，層層壓實(shí)責(zé)任，狠抓工作落實(shí)，倒排時間表，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，全面補(bǔ)齊教育、醫(yī)療、住房和飲水安全保障短板，持續(xù)推進(jìn)就業(yè)扶貧，縱深推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命，全力做好扶貧與扶智、人居環(huán)境整治、問題排查整改等工作，力爭在成效上評價好、在實(shí)事上有幫助，確保各幫扶村按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

　政府森林防火、安全生產(chǎn)重大隱患預(yù)警單

　 各村、駐地各單位 當(dāng)前，隨著鎮(zhèn)域內(nèi)各生產(chǎn)經(jīng)營單位陸續(xù)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，為趕工期，易出現(xiàn)超能力、超強(qiáng)度、超定員生產(chǎn)等現(xiàn)象，極易導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故；近期天干少雨，森林火險等級偏高,高火險天氣持續(xù)時間長；我鎮(zhèn)又屬山區(qū)鎮(zhèn),地形復(fù)雜、地勢險要,一旦發(fā)生森林大火,撲救異常困難,撲救安全風(fēng)險極高。

　為了做好森林防火，杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生，為 xxx 鎮(zhèn)各項工作順利開展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，請各村、駐地各單位 一是全力做好森林防火工作：

　1.加強(qiáng)火源管理，嚴(yán)厲打擊野外用火和毀林開荒,對在林區(qū)違規(guī)用火行為,要依法從重處罰；2.在敏感地段要重點(diǎn)防控,設(shè)立防火檢查站,嚴(yán)禁火種入山入林,嚴(yán)防死守，對進(jìn)山人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù),防止意外失火;3.加大對重點(diǎn)人員的管控力度，杜絕因智障人員等重點(diǎn)人員玩火而引起的火災(zāi)。4.清理林下可燃物。各村、駐地各單位組織人員對所管轄區(qū)域內(nèi)道路兩旁、林區(qū)林下干草、枯葉等可燃物進(jìn)行清理，杜絕森林火險發(fā)生。

　二是狠抓安全生產(chǎn)工作：各村、駐地各單位疫情期間要督促轄域內(nèi)內(nèi)各經(jīng)營單位組織復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，杜絕違章指揮，違章作業(yè)，冒險作業(yè)；將本轄區(qū)所有企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)納入監(jiān)督范圍，落實(shí)屬地監(jiān)督責(zé)仼，依據(jù)“誰申請、誰負(fù)責(zé)”“誰驗收、誰負(fù)責(zé)”“誰簽字、誰負(fù)責(zé)"原則，對因把關(guān)不嚴(yán)、檢查不細(xì)致導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的，堅決嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任 。三是值班、暢通信

　息：加強(qiáng)值班、靈通信息。各村、駐地各單位主要負(fù)責(zé)人要實(shí)行 24小時值班制度,并有領(lǐng)導(dǎo)帶班,認(rèn)真履行崗位職責(zé),保證各類信息暢通,把好歸口管理關(guān),不得瞞報、遲報、亂報,否則造成重大損失和社會影響的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。

　x xxx 鎮(zhèn)人民政府

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