培訓(xùn)開(kāi)班發(fā)言：“雙招雙引”

　 xx!單是聽(tīng)它的名字，就已然被它的詩(shī)意包圍。若是到了秋天，一江秋色江南岸，十里恍然忘人間，xx 就成了姑蘇!一葉知秋意，一秋知城美。十里山塘一縷微帶涼意的秋風(fēng)，天平山上一片悠然飄落的紅葉，金雞湖畔一灣徐緩沉靜的秋水，虎丘塔旁一抹溫暖如絮的斜陽(yáng)....姑蘇的秋天，在詩(shī)情畫(huà)意中徐徐走來(lái)，喂飽了我們的眼目，放飛了我們的身心，熨帖了我們的情愁。

　 除了詩(shī)意，這里也有驚嘆!今天的 xx，一個(gè)小時(shí)，可以創(chuàng)造 2.1億元的 GDP、0.4 億美元的進(jìn)出口，新增 49 家市場(chǎng)主體;上半年經(jīng)濟(jì)總量位居全國(guó)大中城市第 6 位，創(chuàng)業(yè)類國(guó)家級(jí)人才連續(xù) 7 年位居全國(guó)大中城市首位，超過(guò)了北上廣深，人才綜合競(jìng)爭(zhēng)力持續(xù)位居全省乃至全國(guó)前列。按照市委市政府決策部署，今天，我們?cè)?xx 舉辦“雙招雙引”培訓(xùn)班，不筆掃千軍整理單單是欣賞 xx 的秋景、感嘆 xx 的速度，更重要的是靜下心來(lái)，聽(tīng)好 xx 故事、學(xué)好 xx 經(jīng)驗(yàn)、感悟 xx 精神，在思想與境界上進(jìn)行一次再升華!借今天這個(gè)機(jī)會(huì)，表達(dá)三層意思，主要是剖析 xx，和大家談?wù)剬W(xué)習(xí) xx 的三個(gè)方面。

　 一、讀懂 x xx 的城，在思維格局上有一次大的升華

　從前，“上有天堂，下有蘇杭”是對(duì)這座城市最大的褒獎(jiǎng);現(xiàn)在，習(xí)總書(shū)記寄語(yǔ) xx，“為中國(guó)特色社會(huì)主義道路創(chuàng)造一些經(jīng)驗(yàn)”。xx

　一直都是世人公認(rèn)的“好地方”。市委決定在 xx 舉辦“雙招雙引”培訓(xùn)班，就是因?yàn)?xx 是全國(guó)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“排頭兵”，是可供我們揚(yáng)中學(xué)習(xí)借鑒、復(fù)制粘貼的“好地方”。培訓(xùn)期間，大家要做到“沉浸式學(xué)習(xí)”，深度感悟 xx 的城市內(nèi)涵。

　 要讀懂這座城市的“堅(jiān)韌”。作為沒(méi)有政策支持、沒(méi)有資源傾斜的“地級(jí)市”，xx 逆風(fēng)超車(chē)，完成從“蘇 E”到“蘇 E 與蘇 U"雙牌并舉的華麗轉(zhuǎn)身，依靠的就是“不等不靠”“永不止步”的堅(jiān)韌品質(zhì)。

　 要讀懂這座城市的“開(kāi)放”。要敞開(kāi)心胸感受這種“開(kāi)放與包容”，保持“豁出去”的心態(tài)，像黑洞一樣，汲取一切可以讓自己提高的知識(shí)，集聚一切可以為我所用的資源，為吸引客商、招引人才贏得籌碼和實(shí)力。

　 要讀懂這座城市的“融合”。樹(shù)立“融合”理念，學(xué)會(huì)招商引資、招才引智并舉，將人才工作“嵌入”項(xiàng)目招引過(guò)程中，在談項(xiàng)目同時(shí)，對(duì)接好人才招引，以項(xiàng)目來(lái)集聚人才，用人才來(lái)服務(wù)項(xiàng)目。

　 二、深諳 x xx 的人，在方法能力上有一 次大的增強(qiáng)

　很多時(shí)候，愛(ài)上一座城，除了城里的風(fēng)景，還有城里的人。一方水土養(yǎng)一方人，xx 作為吳文化的發(fā)祥地和集大成者，孕育了 xx 人獨(dú)特鮮明的性格，正是這份難能可貴的性格品質(zhì)，讓 xx 的“雙招雙引”工作走在了全國(guó)甚至全球前列。

　xx 人最“黏”。與人才、客商對(duì)得上話、聊得下去，不在“面子”在“里子”，在于你能和高端人才和企業(yè)高管站在“同一高度”、保持“同一頻道”。而這要求我們長(zhǎng)期學(xué)習(xí)前沿知識(shí)、不斷更新思維方式，對(duì)上級(jí)的政策導(dǎo)向、當(dāng)前的產(chǎn)業(yè)形勢(shì)、最新的發(fā)展動(dòng)態(tài)，有充足的知識(shí)儲(chǔ)備和準(zhǔn)確的分析判斷。這說(shuō)到心坎的“黏”，就是 xx 洽談的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

　 xx 人最“柔”。這直抵人心的柔，是 xx 服務(wù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。大家要學(xué)習(xí)這種方式方法，以“服務(wù)最全、時(shí)限最短、一網(wǎng)通辦”的標(biāo)準(zhǔn)，用心留人，以情暖人，解決人才來(lái)?yè)P(yáng)面臨的“房子”“孩子”“身子”面子”“圈子”等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，搭建好人才服務(wù)平臺(tái)，做好各類人才的跟蹤服務(wù)工作，確保人才發(fā)揮作用最大化。

　 xx 人最“精”。這切到關(guān)鍵的“精”，就是 xx 布局的核心競(jìng)爭(zhēng)力。我們學(xué)習(xí)的就是精準(zhǔn)把握客觀工作規(guī)律、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移趨勢(shì)、招引重點(diǎn)方向這種精益求精的工作方法，保持一點(diǎn)“潔癖”，對(duì)于“雙招雙引”中的每一項(xiàng)工作，用最高標(biāo)尺來(lái)衡量，用最大干勁來(lái)促成，用最高質(zhì)量來(lái)交卷。

　 三、領(lǐng)悟 x xx 精神，在狀態(tài)斗志上有一次大的鼓舞

　無(wú)論是學(xué) xx 的城市發(fā)展理念，還是學(xué)習(xí) xx 的干部特質(zhì)，與其抽象地提煉概括，不如來(lái)解剖一個(gè)個(gè)看得見(jiàn)、摸得著的案例“張家港精神”“昆山之路”“園區(qū)經(jīng)驗(yàn)”，現(xiàn)已成為 xx 砥礪奮進(jìn)的“三大法

　寶”。“xx 法寶”絕不是“xx 專利”，它山之石可以攻玉，“三大法寶”也可以為我所用。大家要學(xué)懂學(xué)通學(xué)透“三大法寶”，回?fù)P中時(shí)帶走最精髓的三個(gè)字。

　 帶走“張家港精神”的“拼”字。張家港人鍛造出“團(tuán)結(jié)拼搏、負(fù)重奮進(jìn)、自加壓力、敢于爭(zhēng)先”的“張家港精神”，“拼”出一條發(fā)展之路。搶建全國(guó)第一家內(nèi)河港型保稅區(qū)、修通全國(guó)縣級(jí)市第一條高等級(jí)公路、成為全國(guó)唯一獲得全國(guó)文明城市“五連冠”的縣級(jí)市，實(shí)現(xiàn)了從“蘇南邊角料”到明星城市的華麗轉(zhuǎn)身。張家港精神的可貴之處在于“負(fù)重”，張家港精神的閃光點(diǎn)在于“爭(zhēng)先”，弘揚(yáng)張家港精神，就是要有責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，不管面對(duì)什么樣的困難，都要守好自己的責(zé)任田勤勉務(wù)實(shí)，拼出筆掃千軍整理一片天地。同時(shí)，張家港精神也啟示我們必須堅(jiān)持和拓展“橫向競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制”，敢于樹(shù)標(biāo)桿、找差距，敢于在競(jìng)爭(zhēng)中提高。這也是我們開(kāi)展“雙招雙引”百日競(jìng)賽的主要原因�，F(xiàn)在距離比賽結(jié)束不到 80 天，距離全年結(jié)束不到 100 天，我們就是要看 6 個(gè)鎮(zhèn)(街、區(qū))的排名怎么樣，差距有多大。組織部也將落實(shí)《激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為“九項(xiàng)舉措”》，選拔使用一大批在“雙招雙引”工作中擔(dān)當(dāng)作為、實(shí)績(jī)突出、作風(fēng)過(guò)硬的優(yōu)秀干部。

　 帶走“昆山之路”的“闖”字。改革開(kāi)放之初，昆山在當(dāng)時(shí) xx下轄的 6 個(gè)縣中排名末位，抱定“敢吃螃蟹”的勇氣奮起直追，以“自費(fèi)開(kāi)發(fā)”的模式開(kāi)辟工業(yè)小區(qū)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)的“老路”之外，闖出了一條“外向帶動(dòng)”的“新路”，迅速完成了“由農(nóng)轉(zhuǎn)工”的歷史

　性跨越。此后，昆山引進(jìn)外資、聚焦合資，切換動(dòng)能、闖關(guān)奪隘，連續(xù) 14 年位居中國(guó)百?gòu)?qiáng)縣之首。“昆山之路”的核心在于“創(chuàng)新”，在于敢想敢干!如果我們認(rèn)為百億元以上的重大項(xiàng)目、國(guó)家級(jí)的高端人才不可能落戶揚(yáng)中，那我們就從源頭上失敗了。來(lái) xx 學(xué)習(xí)，就是要顛覆我們的工作理念，打破思維上的天花板。

　 帶走“園區(qū)經(jīng)驗(yàn)”的“借”字。在全國(guó) 219 家國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中，xx 工業(yè)園區(qū)已連續(xù)多年在綜合實(shí)力排名中名列第一，靠得就是“借鑒、創(chuàng)新、圓融、共贏”的“園區(qū)經(jīng)驗(yàn)”。依托中新合作機(jī)制，汲取新加坡經(jīng)驗(yàn)，把新加坡模式借鑒過(guò)來(lái)，省下了大量的時(shí)間成本、空間成本。目前，園區(qū)入選上級(jí)科技人才數(shù)持續(xù)保持全國(guó)開(kāi)發(fā)區(qū)和全省第一，被評(píng)為國(guó)家級(jí)“海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地"“海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”。

　 我們要學(xué)習(xí)園區(qū)經(jīng)驗(yàn)，“借力用力”推進(jìn)招引工作，不斷擴(kuò)大多元化引才通道，創(chuàng)新探索實(shí)施“人才飛地”“離岸孵化期”等舉措;同時(shí)，逐步豐富項(xiàng)目對(duì)接手段，打造“云上”展洽形式，真正實(shí)現(xiàn)招引活動(dòng)“不落幕”，招引渠道“不斷線”。深深的話，我們淺淺地說(shuō);長(zhǎng)長(zhǎng)的路，我們慢慢地走。希望大家以時(shí)不我待的姿態(tài)、勇?tīng)?zhēng)第一的決心、奮發(fā)有為的作風(fēng)，多用心、多動(dòng)腦、多出力，一起推動(dòng)我市“雙招雙引”工作再上新臺(tái)階，為“強(qiáng)起來(lái)，揚(yáng)中”增添全新強(qiáng)勁動(dòng)能。

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