研討會上的發(fā)言提綱

　 今天我們在這里進行專題學(xué)習(xí)研討,目的是為了貫徹�。ㄊ校┪�，市委關(guān)于舉辦“以案示警，以案為戒，以案促改”警示教育的統(tǒng)一安排,推深做實我們市力戒方式 XX，X 僚 XX工作,依照會議安排,我就舉辦好“三個以案”警示教育工作談一談自己的認識.

　第一,做好“三個以案”警示教育工作,需要我們實實在在提升思想認識.XXX 總 X 記強調(diào),方式 XX，X 僚 XX 同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風格格不入,是我們黨的大敵,人民的大敵.“以案示警”的目的就是要求我們從講政 X 的非常,通過剖析一個個典型案例,認清方式 XX，X 僚 XX 的巨大危害.總 X 記曾深刻指出,“方式 XX 實質(zhì)是主觀 XX，功利 XX,根源是政績觀錯位，責任心缺失,用轟轟烈烈的方式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題.X僚XX實質(zhì)是封建殘余思想作祟,根源是官本位思想嚴重，權(quán)力觀扭曲,做官當老爺,高高在上,脫離群眾,脫離實際.”我們一定要從講政 X 的非常來審視方式 XXX 僚 XX 的危害,把力戒方式XX，X 僚 XX 作為重要的政 X 紀律和政 X 規(guī)矩來看待，來堅守，來遵循,逐漸樹牢“X 個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,落細落實全部從嚴治黨主體責任,采用切實措施,堅定加以解決.尤其要與 X 央脫貧攻堅專門巡視反饋整改，X央環(huán)保監(jiān)督檢查“回頭看”反饋整改，掃 X 除惡專門斗爭等重要專門工作相銜接,一個節(jié)點一個節(jié)點堅守,一個問題一個問題突破,一個階段一個階段推動,決不用方式 XX，X 僚 XX反對方式 XX，X 僚 XX,以徹底的自身革命精神力戒方式 XXX僚 XX,確保警示教育高質(zhì)量舉辦.

　第二,做好“三個以案”警示教育工作,需要我們實實在在以“三個擺進去”查擺整改.在“以案示警”的基礎(chǔ)上,更重要的是強化“以案為戒”,首當其沖需要我們依照“三個擺進去”的要求,以刀刃向內(nèi)，自身革命的精神,對方式 XXX僚 XX 問題來一次大排查，大掃除.第一,要“把自己擺進去”,這就要求我們深刻反思,依照黨章黨規(guī)黨紀,依照反面典型,帶頭查擺整改我存在的方式 XX，X 僚 XX 問題,把方式 XXX 僚XX 問題查深刻,以壯士斷腕的決心改徹底,努力實現(xiàn)自身凈

　化，自身完善，自身革新，自身提升;第二,要“把職責擺進去”,全部對標對表總 X 記重要講話精神，X 央及�。ㄊ校┦形瘺Q策安排,聯(lián)系省（市）委巡視發(fā)現(xiàn)的問題，曝光的典型案例，信 X 積案,逐漸檢視，反思各自分管領(lǐng)域的方式 XXX僚 XX 的頑瘴痼疾,主動擔好分管之責,仔細落實“一崗雙責”,以務(wù)實的工作作風履職盡責，贏得民心;最后,“把工作擺進去”,就是要求我們在平常的工作中,尤其是直接關(guān)系人民群眾切身利益的工作上,一定要深刻查找不擔當，不作為,群眾意識淡薄,人浮于事，自娛自樂活動多,文件材料弄虛造假，會議考評過繁過多等問題,建立問題 X 賬,拿出實實在在舉措,逐漸找差距，補短板,形成主動向上，干事創(chuàng)業(yè)，風清氣正的政 X 生態(tài),為加快全市經(jīng)濟社會發(fā)展作出應(yīng)有貢獻.

　最后,做好“三個以案”警示教育工作,需要我們實實在在抓牢問題整治.“以案促改”是“三個以案”警示教育工作的最終目標,�。ㄊ校┪�針對方式 XXX 僚 XX 凸出問題,決定在全�。ㄊ校┡e辦“一抓八整”集合治理專門行動.我們要以這次行動為抓手,努力整治方式 XXX 僚 XX 凸出問題.一是要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”.抓作風建設(shè),就必須保證領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”.我們大家要帶頭轉(zhuǎn)變作風,以身作則，率先垂范,一級做給一級看，一級帶著一級干,以“關(guān)鍵少數(shù)”的自身革命,感染和帶動大多數(shù)黨員干部見賢思齊,形成領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行，以上率下的“頭雁效應(yīng)”,營造上行下效，轉(zhuǎn)變作風的良好氣氛.二是要強化“多管齊下”.要始終高懸問責利劍,對不實實在在際，擺花架子，勞民傷財，失察失管，失職瀆職等方式 XX，X 僚 XX 行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,問責一起,決不手軟,充分發(fā)揮問責“震懾效應(yīng)”.與此同時,在“明察暗訪”中強化效能檢查，目標考核督察力度,使群眾反饋強烈的方式 XX，X 僚 XX 問題無處遁身.三是要建立完善長效機制.要逐漸完善干部考核評價機制,群眾的眼睛是雪亮的,大家心里也都有一桿秤,在考核中,我們會使一批對待工作有激情，對待群眾有感情，對待發(fā)展有貢獻的干部脫穎而出,逐漸提升干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神;要逐漸優(yōu)化部門權(quán)責清單,實實在在解決因職能交叉，權(quán)責不清而產(chǎn)生的推諉扯皮問題;要以落細落實本年度目標任務(wù)為導(dǎo)向,把這次警

　示教育和經(jīng)濟穩(wěn)增長充分聯(lián)系起來,更加深切擰緊發(fā)條鼓干勁,實干擔當謀發(fā)展,用下半年的苦干實干拼命干,為完成全年目標任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ).

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