化驗室工作總結 導讀: 本文就是關于化驗室工作總結得文章,如果覺得很不錯,歡迎點評與分享!

　【范文一:化驗室工作總結】

　就年一這，年ＸX02 過走經(jīng)已眼轉?是化驗室發(fā)展壯大,各方面工作都取得優(yōu)異成績得一年。透視過去得一年里,在領導得幫助與同事們得關心與配合下,我們班組在某些方面可以說上了一個新臺階,我們認真履行化驗室各項職責,全體化驗室員工共同努力,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)與質量無事故得喜人成績。

　完共年全?成化驗樣品 4２422 個,校表２７94 個圓滿得完成了全年化驗任務。五月份,我區(qū)嚴格落實安全生產(chǎn)制度舉辦了“我為安全做貢獻,我為銀牌添光彩”活動,致力消除工作中存在得安全隱患�；�驗室以此為標桿,將消除本崗位安全隱患做為工作目標,精心組織開展了崗位危險分類、分級活動,教導員工主動認識危險,學會遠離危險�；顒又形覀儼l(fā)現(xiàn)隱患就及時整改,不走過場、不留盲區(qū),逐一明確責任目標,確定責任人,采取有力措施,確保安全生產(chǎn)工作得順利進行,每位員工都積極參與,并取得了良好得效果。

　 20XＸ年也就是不平凡得一年，為了爭創(chuàng)銀牌聯(lián)合站各班組都積極備戰(zhàn),化驗室也不例外,為了聯(lián)合站得榮譽付出百分之百得努力。具體工作如下：

　 育教識知全安強加、一? 重得作工為作全安將?心,制作了“安全文化學習園地”,鼓勵員工學安全、懂安全、記安全。同時將安全生產(chǎn)納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物

　品得管理，以全國安全月為契機，組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學習園地”與大家共同分享。

　 二、強化內(nèi)部崗位技能培訓

　培識知位崗得入深了行進工員對?訓,使員工提高了思想認識、工作能力與綜合素質,例如：通過“每天一考”增強員工對崗位知識得熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑得分級與分類;樣品得制備、檢測及記錄管理等。

　強加、三?設備及精密儀器管理

　 對化驗室得儀器設備進行了系統(tǒng)得管理與維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進行設備檢查，加強設備得管理意識,減少消耗品得報廢率，提高設備使用率。對化驗室各項儀器進行定期檢查,減小由于設備引起得誤差。

　 四、嚴格執(zhí)行化驗操作規(guī)程與提升工作技能

　作操驗化行執(zhí)格嚴?規(guī)程,減小化驗過程中不必要得誤差。依據(jù)國家最新標準及指標，做到化驗有法可依,有據(jù)可查。為避免不必要得誤差產(chǎn)生,統(tǒng)一了化驗員得操作手法，提高了數(shù)據(jù)得準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起得誤差，提升了化驗人員得崗位技能與綜合素質。

　作工、五?環(huán)境方面

　,)等凈潔塵無、度濕、度溫(境環(huán)用使得備設足滿了為?加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有：對衛(wèi)生區(qū)進行劃分，由班長負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持，交接班不留死角。該項措施得實施保證了化驗儀器得測試精度,也樹立了化驗室得良好形象。

　?六、節(jié)能降耗方面

　造創(chuàng)源能有現(xiàn)用利效有，本之展發(fā)是就約節(jié)?新能源就是保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展得關鍵�；�驗室一直以“開源節(jié)流、

　節(jié)能降耗”為工作指南。從點滴做起,杜絕浪費。如：汽油、棉紗等可重復利用得資源絕不丟棄;收集報廢壓力表得可用部件做備用來減少因壓力表損壞而報廢得情況，降低了各工區(qū)生產(chǎn)成本；及時關閉水、電開關,避免不必要得浪費;班長帶領員工利用工作之余美化環(huán)境，給大家創(chuàng)造了溫馨得工作環(huán)境。在班長得帶領下,每名員工都以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛(wèi)生,垃圾及廢料及時回收處理，讓我們得員工時刻處于一個整潔、溫馨得環(huán)境中。

　 為了迎接銀牌站檢查,每個班組工作都在緊張而有序得進行著�；�驗室在認真完成本崗工作之余也幫助“兄弟”崗位“排憂解難”。充分發(fā)揮了化驗室女工得精心、細心、用心。積極主動承擔了 1 號污水處理站及水質站泵房得刷漆與衛(wèi)生清潔工作。每位員工帶著聯(lián)合站集體榮譽感與對工作得熱情主動加班加點,通過兩天得不懈努力圓滿完成任務。

　為,張緊員人站水脫油轉知得室驗化，前查檢站進先近臨?了將聯(lián)合站最好得形象展現(xiàn)給檢查團，班長帶領化驗室集體員工經(jīng)過一天一夜得艱苦奮戰(zhàn)完成了輸油泵房得設備清掃任務。確保了輸油泵房設備清潔無油污、衛(wèi)生干凈無死角。

　 通過這兩次得集體活動,不僅體現(xiàn)了化驗室員工強烈得集體榮譽感與對待工作得認真負責得態(tài)度,同時也展現(xiàn)了我們敢于面對困難，積極應對解決困難得決心。

　員體全在,下視重與心關得導領位各在?工得支持配合與努力下,化驗室工作有了一定進步。２0XＸ年我們信心百倍。我們將提高工作效率,搞好化驗室整體工作，配合好生產(chǎn)。為此總結出一下幾點：

　,產(chǎn)生導指時及,行先驗化到做,產(chǎn)生合配、一?

　不推諉責任,不利于團結得事不做,不利于團結得話不說。

　技、二?術爭先，通過學習緊跟公司指導思想,努力提高化驗室整體水平,以求更快更好為油田生產(chǎn)服務,力爭提高化驗數(shù)據(jù)準確性與時效性。

　 三、推陳出新，鼓勵新員工發(fā)揮創(chuàng)造性思維,結合化驗室實際工作情況,為化驗室工作得高效、快捷、安全性貢獻自己得力量。

　在?新得一年里,化驗室全體員工有信心,有決心在領導得帶領下下完成各項任務，為公司發(fā)展盡一份力量。

　 【范文二:化驗室工作總結】

　 20XＸ年即將過去,在部門領導得大力支持與正確領導下，自公司開展學巴鋼活動以來，檢化驗工作在部門領導得大力支持與正確指導下,全體化驗室員工通過學巴鋼,找差距,不斷提升檢化驗工作理念，強化員工標準化操作與崗位培訓相結合,注重操作細節(jié),提高檢驗精度,員工化驗水平得到了顯著提高，檢驗質量取得了長足得進步;一年來,化驗室全體員工盡職盡責，高標準、嚴要求、高質量地圓滿完成了公司原燃材料、中間產(chǎn)品及成品材得檢驗任務�，F(xiàn)將全年得檢化驗工作簡單總結如下:

　 一、今年，由于供需失衡得格局難以根本改觀,國內(nèi)鋼鐵市場仍處于下滑軌跡，鋼鐵企業(yè)環(huán)保壓力經(jīng)營形勢依舊困難得情況下,隨著公司學巴鋼活動得深入開展以及公司產(chǎn)能得大幅提高,且隨著 2015年我部減員增效工作得落實，以及崗位作業(yè)標準化在生產(chǎn)工藝過程中逐漸得到貫徹與工藝操作精細化管理得需要，我部檢化驗工作也面臨著嚴竣得考驗;今年我部各化驗室無論就是在檢驗頻次、檢化驗項目、

　檢驗工作量、檢驗精度、微量元素檢驗等各個方面,經(jīng)過重新梳理操作流程，不斷規(guī)范崗位操作標準化作業(yè)，經(jīng)全體化驗室員工共同努力并在實際工作中不斷提高檢驗效率,為公司各生產(chǎn)廠及相關單位提供準確、及時得檢化驗數(shù)據(jù),服務生產(chǎn),較好地完成了公司全年得化驗任務。

　 1、今年化驗室不斷將學巴鋼得工作理念貫徹深入,將各中間產(chǎn)品成分得變化同各生產(chǎn)廠工藝控制相結合,從管理上跟蹤生產(chǎn)工藝得協(xié)調(diào)落實情況,結合中間產(chǎn)品成分得變化,跟蹤中間產(chǎn)品質量情況,加強中間產(chǎn)品質量監(jiān)控,及時反饋產(chǎn)品質量效果,及時為下道工序提供產(chǎn)品成分信息,服務生產(chǎn)。同時強化全廠原燃材料及配礦用物料得微量元素得檢測并納入了常態(tài)化監(jiān)控及反饋;為公司工藝質量得穩(wěn)定提供準確得數(shù)據(jù)依據(jù),使質量控制工作得關口前移，做到事前預防,過程質量監(jiān)控,從而達到整個生產(chǎn)系統(tǒng)質量穩(wěn)定。

　 2、推行化驗崗位操作標準化作業(yè),提高檢化驗工作效率，特別就是在煉鐵與煉鋼化驗室,我部在制樣及樣品檢驗等細節(jié)工作方面精確到了以分鐘進行節(jié)奏控制,及時報出鐵水、鋼水成分，大幅提高了檢驗效率,服務于生產(chǎn),為煉鋼快速冶煉做出了貢獻。

　 3、煉鐵、煉鋼化驗室為適應目前得煉鋼快速生產(chǎn)節(jié)奏,在各自僅有一臺直讀光譜得現(xiàn)實情況下,不等不靠,充分利用生產(chǎn)得檢修間隙，做好光譜儀得維護保養(yǎng)工作;由于光譜儀持久高負荷得長期運行,化驗室從管理上建立了采用光譜期間核查與光譜類型標準化對標樣數(shù)據(jù)控制分析得手段，對儀器進行工作曲線監(jiān)控，使儀器在工作曲線發(fā)生

　偏移時能夠及時發(fā)現(xiàn)并得到快速校準,恢復儀器工作曲線正常,有效保障在光譜性能下降時產(chǎn)品質量得到有效控制;

　 4、嚴格執(zhí)行公司大宗原燃料得質量標準，對今年進場得大宗原材料、過程產(chǎn)品、終端產(chǎn)品等均一一化驗，數(shù)據(jù)準確度較高。此外,經(jīng)我部檢驗發(fā)現(xiàn)有很多批次得生石灰粉、耐火材料、增碳劑、合金等存在質量指標達不到內(nèi)控標準得情況,分別反映在質檢報告單上,維護了公司得經(jīng)濟利益。

　 二、加強化驗室大型精密儀器得精心維護、保養(yǎng)、與運行檢查,確保化驗工作得順利進行。

　于由,況情得配單儀譜光化鋼、化鐵對?光譜儀持久高負荷得長期運行,化驗室從管理上建立了采用光譜期間核查與光譜類型標準化對標樣數(shù)據(jù)控制分析得手段對儀器進行工作曲線監(jiān)控,使儀器在工作曲線發(fā)生偏移時能夠及時發(fā)現(xiàn)并得到快速校準，恢復儀器工作曲線正常,有效保障在光譜性能下降時產(chǎn)品質量得到有效控制;同時制定了有針對性得應急處置辦法,在今年幾次光譜儀突發(fā)故障情況下,采取應急生產(chǎn)保障措施,最大限度地保障了生產(chǎn)得運行。

　及修維主自得器儀、備設行推室驗化在,廠鋼登巴標對、三?自主加工制造能力；同時,部門在制度上創(chuàng)新“以人為本”得激勵機制,激發(fā)了全體員工得工作熱情，多次細節(jié)上實用技術得持續(xù)改進取得得成功,有效增強了各站室員工得自主動手能力得信心,大幅降低了原燃材料及中間產(chǎn)品得檢驗成本，提升了檢化驗工作效率,增強了化驗室儀器、設備綜合保障能力。

　 四、加強大宗原燃材料得取、制樣工作質量與化驗室內(nèi)部工作質

　量抽查監(jiān)督,確保大宗原燃材料得取、制樣工作與化驗室內(nèi)部工作質量處在可控得有效監(jiān)督之下。

　督監(jiān)查抽量質作工了立成門部,年今?小組,對原燃材料得取、制樣工作與化驗室內(nèi)部工作質量進行監(jiān)督抽查，有效得提高了各站室得工作質量并對抽查得結果形成了報告，對工作中抽查出得問題進行了整改,經(jīng)過一系列得工作,使原燃料取制樣與化驗室得檢化驗工作質量得到了穩(wěn)步得提高。

　 五、推行員工得崗位培訓學習,不斷提升業(yè)務操作水平，提出一崗多能與崗位全能得工作目標，完善技能激勵機制，激發(fā)員工學習動力

　 1 今年，部門各化驗室在減員增效得現(xiàn)實情況下,結合學習巴鋼教育培訓工作理念，部門也采取多項員工技能激勵措施,鼓勵員工業(yè)務技能得培訓學習，通過開展業(yè)務操作技能得學習與標準化作業(yè),簡化檢驗流程,在化驗室內(nèi)部開展一崗多能、多崗多能以及不同崗位輪崗學習;在不同化驗室推動人員輪換學習,從而達到不斷提升員業(yè)務技能水平,深挖工作潛力，提升工作效率目得，并且結合工作質量抽查，增強員工得工作責任心,注重工作細節(jié),嚴謹工作,有效保障了檢驗工作質量。

　2

　驗化部我，展開序有得作工證驗力能室驗化門部著隨?室參加并通過了中實國金國際實驗室化學分析得能力驗證,全員參與并嚴格按照中實國金能力驗證公司得有關技術要求與方法開展了相關實驗項目,注重檢驗各個環(huán)節(jié),詳盡地記錄了實驗過程并取得了準確得相關實驗數(shù)據(jù)，得到了中實國金能力驗證專家們得充分肯定

　?【范文五:化驗室工作總結】０2

　兆錦盤,年一得常平不是就年 XX?龍石化有限公司化驗室在公司領導得關心與重視下,在全體化驗員工

　得支持配合努力下,化驗室全體人員加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了思想認識、工作能力與綜合素質,較好得完成了各項目標任務。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對整個化驗室員工來說每一次都就是很好得鍛煉,每一次都就是進步與成熟得標志。

　 隨著公司常減壓裝置得投入運營,公司化驗部分為裝置化驗分析部與儲運化驗分析部兩個區(qū)域。她們各司其責、全面完整得保證著全公司各種油品生產(chǎn)、各種油品調(diào)制、各種油品出廠各環(huán)節(jié)得質量。為此,公司每名化驗員都在本職崗位上努力工作著�，F(xiàn)將 20ＸX 年化驗室工作總結如下，并對 20XＸ年得主要工作提出一些想法,供領導參考。

　。作工測監(jiān)量質配調(diào)、出進品油好做、理管量質產(chǎn)生強加、一?、1

　命生司公是就量質品油種各。位首于放制控量質產(chǎn)生品油種各?得源泉，各種油品質量得好壞直接關系單位得效益與信譽。因此,化驗室堅持質量第一得方針。當生產(chǎn)任務與檢驗質量發(fā)生矛盾時，化驗室堅持質量第一。各種油品檢驗質量控制當發(fā)生波動得時候,質量員總就是不厭其煩得加標樣分析、留取樣品分析、還與生產(chǎn)部門一起思考。檢驗質量就是化驗室得生命,所以化驗室得一切工作都就是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行得，她們在質量管理方面下大力氣。每個月對質量控制員進行一次質量控制考核。組織人員參加質控學習與考試。通過質控考核,化驗質控人員積累了一定得經(jīng)驗并且具有了處理質控方面問題得能力。０２、2

　成擰員成室驗化體全,年 XＸ?一股繩,遇到工作任務從不推諉,而就是搶著干。作為公司主營業(yè)務之一得船用燃料油調(diào)制工作,公司大量引進輔料以后，化驗員總就是對

　輔料油品得一整套指標進行科學分析，為公司油品調(diào)配提供翔實得指標依據(jù)。發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時分析并上報,為各種油品得高質量出了一份力。多次進油作業(yè)與業(yè)務人員一道,深入出油方罐區(qū)，實際化驗指標,為公司得油品質量保駕護航。、3

　傳“識知務業(yè)室驗化了成形?幫帶”與氛圍。新裝置得投入運行，公司化驗室人員與化驗儀器也相應增加，人員得能力水平參差不齊,根據(jù)這一現(xiàn)狀,我們結合每個化驗員得自身特點,科學得分配她們得工作職責，做到相互配合,相互學習，相互充實，提高化驗室人員得整體素質，提高化驗得準確性�；�驗室已經(jīng)形成了勤學苦練、孜孜不倦得良好學風,與精益求精、精業(yè)敬業(yè)得工作精神。

　 平水術技務業(yè)高提,習學論理強加、二?

　1、定期對部門人員進行一次計量法規(guī)、計量常識、有關質量面得政策、法令、法規(guī)等業(yè)務知識得輪訓。每年組織多起專業(yè)技術學習(包括質控、分析、物檢等）,根據(jù)需要派專業(yè)人員參加國家組織得有關學術交流會，不斷提高專業(yè)水平，定期對各類人員進行理論及實際操作技能得考核。

　 2、帶領本室人員加強計算機理論基礎知識得學習，熟悉計算機網(wǎng)絡方面得知識,利用計算機進行技術交流與質量交流。

　 3、與本室人員加強政治理論學習,積極深入得學習三大標準,讓同事明確工作職責。貫徹三大標準,深入學習總公司下發(fā)得各項法令法規(guī)政策文件，加強職工道德規(guī)范建設,做有理想、有道德、有文化、有紀律得新世紀得職工。

　 ４、在我室內(nèi)部實行獎勵制度,對成績突出貢獻重大得人員實行獎

　勵,促進本室人員好學上進積極性，挖掘技術人員得潛力,讓人盡其材,人盡其能。

　 三、20XX 年工作計劃：、1

　任驗化得排安導領司公好做續(xù)繼?務，提高化驗速度,提升化驗質量。、２

　化養(yǎng)培，質素工員升提?驗技術尖子,提高對新科技、新裝置、新油品得敏感程度,為公司油品調(diào)與提供技術指標得同時,提出科學得建議。

　 總之,化驗室在公司得正確領導下,按照公司科學生產(chǎn)得總原則,把握住公司油品質量得關口,不讓不合格得油品進廠，不讓不合格得油品出廠,提高油品一次調(diào)與成功率,為公司降低能耗,提高效益做出屬于化驗室得一份貢獻�！�

　 】結總作工室驗化:六文范?

　化驗室就是我廠不可缺少得部門，化驗室得工作就是很重要得。在我廠發(fā)展得同時,化驗室也在逐步走向了成熟化、規(guī)范化、標準化。

　責、情激“著本。茍不絲一，業(yè)業(yè)兢兢作工員人室驗化,來年一?任心、使命感”得理念,時刻為污水處理事業(yè)敬獻微薄之力。在日常工作中,認真、仔細、負責得做好各項水質分析,做好臺帳記錄,及時將水質各項分析結果反饋給中控室值班人員,進行生產(chǎn)調(diào)節(jié),對于異常波動，如溶解氧、生物池污泥沉降比及微生物、流量、出水指標、在線監(jiān)測儀器等出現(xiàn)問題或故障時,及時有效得處理，使得生產(chǎn)得以正常運行。

　制機理管效長，來以制機理管效長行實廠我年 XＸ0２從?核心精神已深入人心并融入到日常工作當中,在保證人員安全、數(shù)據(jù)準確及工作效率得前提下,認真完成廠里下達得各項任務。通過學習與實用，化驗室運行正常,做到無生產(chǎn)事故,無安全事故。

　目前,化驗室已建立一整套管理制度，主要從以下幾方面進行管理:

　操法方準標家國照按格嚴時驗實做,理管得作工驗檢室驗化、一?作;

　 二、質量監(jiān)督工作得管理,嚴把質量關，嚴格執(zhí)行排放標準;

　 三、化驗室藥品得管理,做好藥品使用記錄及存放管理;

　 四、化驗室儀器、設備得管理,嚴格按照儀器使用說明操作并進行日常得維護保養(yǎng)及定期年檢;

　 五、化驗室資料,檔案得管理,及時對化驗室資料進行歸檔存放管理;

　 六、化驗室安全管理,培訓化驗室安全知識；

　環(huán)室驗化、七?境得管理,每天下班前保持化驗室臺面、地面得干凈,保持電腦桌上資料得整潔。

　那,題問些一著在存是就還上理管員人對室驗化前目?就就是在政治思想上得學習及業(yè)務能力上尚有待提高。化驗室就是一個專業(yè)性很強得部門,也就是一個技術要求很高得部門。沒有相對得專業(yè)人員,化驗室得工作就無從下手,很難從事工作�；�驗室得人員雖然有專業(yè)知識,也不能得意忘形,還要加強相關業(yè)務知識與技能得學習與培訓,提高我們得業(yè)務能力與技能水平,所以對自己要嚴格要求,不斷地學習,不斷得努力進步。除此之外,我們還應加強政治思想理論學習,認真領會貫徹黨得十七屆六中全會、自治區(qū)第十次黨代會、河池市第三次黨代會、黃世勇書記講話及天峨縣第十三次黨代會得精神，只有在思想上樹立正確得世界觀、人生觀與價值觀，才能使我們在面對困難與挫折時堅守信念,做好本職工作,為社會貢獻自己得一份力量。

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