XX 市政協(xié)機關(guān)黨組關(guān)于巡察整改 進展情況報告 根據(jù)市委統(tǒng)一部署，XX 年 X 月 X 日至 X 月 X 日，市委第三巡察組對市政協(xié)機關(guān)黨組進行了巡察。X 月 X 日，市委巡察組向市政協(xié)機關(guān)黨組反饋了巡察意見。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布。

　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作重要講話精神，切實提高政治站位，增強抓好巡察整改的責(zé)任感使命感 （一）提高政治站位，增強整改政治自覺。市政協(xié)機關(guān)黨組多次召開會議部署落實整改有關(guān)工作，并于 9 月 4 日召開市政協(xié)機關(guān)落實巡察整改工作動員會，全面鋪開整改工作。各黨支部召開學(xué)習(xí)會進行傳達(dá)學(xué)習(xí)，切實提高政治站位，增強整改自覺，確保以高度責(zé)任感，不折不扣完成好各項整改任務(wù)。

�。ǘ�）成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強對巡察工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立市政協(xié)機關(guān)落實市委巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由機關(guān)黨組書記任組長，機關(guān)黨組成員、副秘書長、辦公室調(diào)研員為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。每周相對固定時間召開市政協(xié)機關(guān)落實市委巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取整改進展情況匯報，分析存在問題，研究部署下一步整改工作任務(wù)。

�。ㄈ� ）制定整改方案，壓實整改責(zé)任。認(rèn)真制定《中共XX 市政協(xié)機關(guān)黨組落實市委第三巡察組反饋意見整改方案》，對巡察反饋存在的六方面問題 X 個分項問題分別提出65 項整改措施。領(lǐng)導(dǎo)小組全面承擔(dān)落實整改的政治責(zé)任。組長負(fù)總責(zé)、承擔(dān)第一責(zé)任，以上率下，帶頭整改，領(lǐng)導(dǎo)小組成員按照責(zé)任分工抓好所負(fù)責(zé)的整改工作任務(wù)。定期將落實整改工作情況向市政協(xié)機關(guān)黨組專題匯報。

�。ㄋ模﹫猿纸y(tǒng)籌兼顧，確保整改效果。市政協(xié)機關(guān)黨組將落實巡察整改工作與落實省委巡視反饋問題整改工作、與“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，堅持標(biāo)本兼治，修改完善各項制度，建立長效機制，全面提升黨建工作質(zhì)量。

　二、盯住巡察反饋指出的問題，逐條逐項真改實改，巡察整改工作取得階段性成效

　第一方面問題：黨的政治建設(shè)較為薄弱，核心引領(lǐng)作用未能較好發(fā)揮 （一）關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子總攬全局、政治引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠的問題 一是完善黨的組織建設(shè)，XX 年 X 月已設(shè)立市政協(xié)機關(guān)黨組，更好發(fā)揮黨在政協(xié)機關(guān)總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。定期召開機關(guān)黨組會議研究部署機關(guān)思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強意識形態(tài)、掃黑除惡等重要工作的研究。

　二是結(jié)合市政協(xié)機關(guān)工作實際，制訂《中共 XX 市政協(xié)機關(guān)黨組工作規(guī)則》，進一步規(guī)范和改進機關(guān)黨組工作。

　（二）關(guān)于黨組自身建設(shè)抓得不嚴(yán)的問題 一是研究機關(guān)黨組成員工作分工，進一步明確黨組成員“一崗雙責(zé)”工作職責(zé)。制訂市政協(xié)機關(guān)黨組和秘書長會議議事制度，規(guī)范議事行為；同時修訂完善《機關(guān)財務(wù)管理制度》。

　二是制訂完善黨組理論學(xué)習(xí)中心組有關(guān)制度，定期召開學(xué)習(xí)會，落實“第一議題”制度，切實發(fā)揮黨組成員“關(guān)鍵少數(shù)”的示范和表率作用，帶動機關(guān)全體黨員干部扎實開展學(xué)習(xí)活動。

　清 （三）關(guān)于全面徹底肅清 XX、 、XX 惡劣影響結(jié)合實際不夠緊的問題 一是班子成員提高政治站位和政治敏感性，在“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會中，結(jié)合身邊案件深入進行問題查擺、原因剖析，深化整改措施。

　二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展先進典型教育、革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育和警示教育，開展黨章黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)教育，引以為戒，以案明紀(jì)。

�。ㄋ模╆P(guān)于個別領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識淡化的問題 機關(guān)黨組書記與相關(guān)人員進行談心教育，落實整改。個別同志重新撰寫心得體會和《個人述職述廉報告》。

　第二方面問題：思想建設(shè)抓得不緊，學(xué)習(xí)偏于表面化形式化 （一）關(guān)于政治理論學(xué)習(xí)開展不夠扎實的問題 一是扎實開展政治理論學(xué)習(xí)。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為市政協(xié)機關(guān)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的首要內(nèi)容，對“兩個維護”、習(xí)近平總書記對廣東重要講話和重要指示批示精神等內(nèi)容再傳達(dá)、再學(xué)習(xí)、再深化。

　機關(guān)黨組、機關(guān)黨委和各黨支部形成每周一次的學(xué)習(xí)制度，深化思想政治理論學(xué)習(xí)。

　二是開展集中學(xué)習(xí)研討活動。機關(guān)黨組書記、黨組成員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞六個專題作中心發(fā)言，其他黨員干部作交流研討發(fā)言，機關(guān)黨組書記逐個進行點評，提出意見建議。集中學(xué)習(xí)研討共 32 人次交流發(fā)言。

　三是豐富學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容。充分發(fā)揮市政協(xié)基層黨組織的作用，以生動活潑、喜聞樂見的形式，充分利用新媒體手段，組建黨支部微信群開展學(xué)習(xí)，利用學(xué)習(xí)強國 APP 平臺開展學(xué)習(xí)競賽等，開展形式多樣的理論學(xué)習(xí)，打通基層學(xué)習(xí)“最后一公里”。

�。ǘ�）關(guān)于黨員學(xué)習(xí)存在“ 走過場” 的問題 通過召開學(xué)習(xí)會、組織專題輔導(dǎo)、開展學(xué)習(xí)交流等多種形式，嚴(yán)格執(zhí)行黨支部“三會一課”制度，引導(dǎo)機關(guān)黨員干部結(jié)合自身工作進行深入學(xué)習(xí)，認(rèn)真撰寫心得體會，切實在學(xué)懂弄通做實上下功夫。

�。ㄈ�）關(guān)于意識形態(tài)責(zé)任制落實未形成行動自覺的問題 一是定期學(xué)習(xí)研究機關(guān)意識形態(tài)工作。市政協(xié)機關(guān)黨組每半年召開意識形態(tài)工作專題會議，聽取機關(guān)意識形態(tài)工作

　情況匯報。要求班子成員個人年度述職報告中，將意識形態(tài)工作作為一項重要內(nèi)容，進行對照檢查，剖析原因，制定整改措施。

　二是完善機關(guān)意識形態(tài)工作機制。制定《XX 市政協(xié)機關(guān)黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實施方案》，形成定期分析研判、定期聽取工作匯報和定期通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況的工作機制。

　三是加強政協(xié)委員意識形態(tài)宣傳教育工作。通過市政協(xié)常委會議、專委會議等形式，及時向委員傳達(dá)有關(guān)意識形態(tài)方面的文件和會議精神，切實加強思想政治引領(lǐng)。

　四是加強意識形態(tài)陣地建設(shè)。落實《XX 市政協(xié)新聞發(fā)布制度》，加強論壇、講座的報備審查管理，制定政協(xié)網(wǎng)站、《建言》和《政協(xié)信息》管理制度，完善網(wǎng)絡(luò)安全機制，切實加強意識形態(tài)風(fēng)險防控。

　第三方面問題：黨的組織建設(shè)抓得不牢，干部隊伍建設(shè)有待加強 （一）關(guān)于機關(guān)黨建工作不嚴(yán)不實的問題 一是定期研究部署機關(guān)黨建工作。定期召開市政協(xié)機關(guān)黨組會議，聽取機關(guān)黨委及各黨支部工作情況匯報，研究落

　實機關(guān)黨建工作；召開市政協(xié)機關(guān)黨委會議，專題研究部署機關(guān)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；各黨支部分別召開支委會，討論研究支部 XX 年黨建計劃。

　二是認(rèn)真撰寫黨建工作資料。對有關(guān)文件資料認(rèn)真開展自查自糾，落實整改。制定《市政協(xié)機關(guān)黨委 XX 年黨建工作計劃》，并認(rèn)真組織實施。

　三是積極發(fā)揮黨建帶群建作用。召開市政協(xié)機關(guān)黨組會議任命機關(guān)婦女工作負(fù)責(zé)人，加強機關(guān)婦女工作；召開機關(guān)工會會員代表大會進行換屆選舉，配齊配強機關(guān)工會班子。

�。ǘ�）關(guān)于基層黨建浮于表面的問題 一是認(rèn)真落實機關(guān)黨委抓基層黨建工作責(zé)任。認(rèn)真貫徹實施《市政協(xié)機關(guān)加強黨的基層建設(shè)三年工作方案》，抓好各黨支部黨建工作。緊密結(jié)合機關(guān)黨組織結(jié)對共建工作，辦公室黨支部與專委會黨支部結(jié)對共建，辦公室黨支部與老干黨支部結(jié)對幫扶。

　二是認(rèn)真落實黨內(nèi)談話制度。召開市政協(xié)機關(guān)黨組會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)省委辦公廳印發(fā)的《廣東省各級黨組織一把手開展黨內(nèi)談話實施辦法》精神，完善機關(guān)黨組和各黨支部黨內(nèi)談話制度，并對認(rèn)真組織落實。

�。ㄈ�）關(guān)于黨務(wù)工作不規(guī)范的問題 一是對機關(guān)黨員黨費繳納情況進行自查自糾，立即核準(zhǔn)應(yīng)繳黨費進行補繳，并確保今后足額繳納黨費。

　二是對發(fā)展黨員程序進行自查自糾，完善缺失程序和補足規(guī)定材料，補齊入黨積極分子培養(yǎng)時間，切實做到程序到位、資料完備。

�。ㄋ模╆P(guān)于干部人事管理不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯栴} 加強組織人事干部學(xué)習(xí)教育，提高業(yè)務(wù)能力。按照現(xiàn)行檔案管理制度的規(guī)定進行梳理和完善，對干部檔案工作中存在問題進行查漏補缺。

　第四方面問題：紀(jì)律管理抓得不實，作風(fēng)建設(shè)未形成新常態(tài) （一）關(guān)于踐行黨的群眾路線不夠深入的問題 一是深入開展“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實”活動。市政協(xié)機關(guān)黨組成員分別牽頭，深入各縣區(qū)政協(xié)開展調(diào)研，切實增強深入基層、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)委員意識。

　二是加強與委員經(jīng)常性聯(lián)系，積極引導(dǎo)委員圍繞全市工作大局撰寫提案、組織調(diào)研視察、報送社情民意信息等形式建言獻策，助力推動全市各項重點工作開展。

　三是認(rèn)真落實班子成員聯(lián)系專委會制度，積極參加專委會組織調(diào)研視察等活動，督促專委會把有關(guān)工作做深做實。

�。ǘ�）關(guān)于工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實的問題 一是加強學(xué)習(xí)。組織人秘科、綜合科工作人員進行學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格文稿審核把關(guān)，進一步提高文稿撰寫質(zhì)量。

　二是按照新形勢新要求，對內(nèi)部管理和工作推進的流程、措施進行全面梳理和完善，提升機關(guān)工作制度化、規(guī)范化、程序化水平。

�。ㄈ�）關(guān)于工作紀(jì)律仍然松弛的問題 一是加強機關(guān)保密工作。組織機關(guān)保密人員開展學(xué)習(xí)，加強保密意識教育。結(jié)合政協(xié)機關(guān)實際，建立健全內(nèi)部文稿、資料管理制度，完善相關(guān)程序，推進政協(xié)機關(guān)保密制度化建設(shè)。

　二是發(fā)揮機關(guān)紀(jì)委監(jiān)督作用，不定時對機關(guān)人員上下班情況進行檢查，嚴(yán)格執(zhí)行上下班和請假制度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

　三是通過專題輔導(dǎo)報告、組織開展歌曲合唱、乒乓球友誼賽等活動，在機關(guān)營造積極干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

　第五方面問題：“兩個責(zé)任”落實乏力，黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠嚴(yán)實 （一）關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)落實有差距的問題 一是定期召開會議專題聽取工作情況匯報，研究部署機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。認(rèn)真制定機關(guān)黨風(fēng)廉政工作計劃并組織落實，按照要求定期開展黨風(fēng)廉政工作調(diào)研。

　二是機關(guān)黨委書記帶頭上廉政黨課，與班子成員經(jīng)常性開展廉政談話。

�。ǘ�）關(guān)于機關(guān)紀(jì)委履職不主動的問題 一是定期召開機關(guān)紀(jì)委會議，研究機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查情況， 提高機關(guān)紀(jì)委委員思想政治水平和工作能力。定期開展機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查，推動機關(guān)工作作風(fēng)不斷改進。認(rèn)真制定機關(guān)紀(jì)檢工作計劃，并認(rèn)真組織落實。

　二是加強對機關(guān)黨員干部的紀(jì)律教育。組織機關(guān)黨員干部觀看先進經(jīng)驗報告、警示教育片等，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，開展對照檢視，深刻剖析根源并制定整改措施。

　三是加強機關(guān)干部隊伍的監(jiān)督管理。機關(guān)紀(jì)委主動作為，認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé)，落實談話提醒制度，切實加強對機關(guān)干部隊伍的監(jiān)督管理。

�。ㄈ�）關(guān)于廉政風(fēng)險防控機制不健全的問題 結(jié)合機關(guān)實際和各科室崗位職責(zé)，修訂機關(guān)廉政風(fēng)險防控制度，落實各科室負(fù)責(zé)人防控職責(zé)，開展廉政風(fēng)險點排查，切實加強機關(guān)廉政風(fēng)險防控。

　第六方面問題：財務(wù)制度執(zhí)行不嚴(yán)，財務(wù)管理存在漏洞

�。ㄒ唬╆P(guān)于財務(wù)管理不夠規(guī)范的問題 一是加強現(xiàn)金管理。對月間結(jié)余現(xiàn)金存量較多的問題進行整改，將離退休老干部工資補貼發(fā)放方式由現(xiàn)金發(fā)放改為銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放。按照市級預(yù)算單位公務(wù)卡強制結(jié)算目錄的要求，有關(guān)開支嚴(yán)格按照轉(zhuǎn)賬或公務(wù)卡支付。

　二是對機關(guān)票據(jù)使用情況進行全面梳理和整改，規(guī)范財政票據(jù)管理和使用。

　三是規(guī)范財務(wù)報銷手續(xù)。認(rèn)真執(zhí)行機關(guān)財務(wù)制度，完善報銷程序，嚴(yán)格大額開支審批流程，對使用不規(guī)范的會計科目進行調(diào)整。

�。ǘ�）關(guān)于部分財務(wù)開支違反規(guī)定的問題 一是加強機關(guān)工會財務(wù)管理。積極規(guī)范工會財務(wù)工作，已開設(shè)工會銀行賬戶獨立核算。機關(guān)工會會員按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納工會費。嚴(yán)格執(zhí)行工會章程，明確工會經(jīng)費開支由機關(guān)工委會研究決定。

　二是嚴(yán)格執(zhí)行聘用人員薪酬制度，認(rèn)真落實整改。

　三是嚴(yán)格執(zhí)行政府采購政策。在新修訂的機關(guān)財務(wù)管理制度中規(guī)范機關(guān)內(nèi)部物品采購程序，作計劃統(tǒng)一采購。

　三、下一步計劃 市政協(xié)機關(guān)黨組將在全面鞏固提升前段時間巡察整改成效的基礎(chǔ)上，繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推動整改問題的落實，切實把反饋意見整改成果轉(zhuǎn)化為轉(zhuǎn)變市政協(xié)機關(guān)黨風(fēng)政風(fēng)、工作作風(fēng)的強大動力，推動機關(guān)工作提質(zhì)增效，積極為市政協(xié)履職提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話：XX；郵政信箱：市政協(xié)機關(guān)落實市委巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，郵政編碼：XX；電子郵箱：XX。

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